
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Et norsk selskap innen HVAC søker en Senior HVAC ingeniør/Prosjektleder til kontoret i Stavanger eller Bergen. Du får en sentral rolle i design og gjennomføring av prosjekter, samt samarbeid med tverrfaglige team. Stillingen krever erfaring med HVAC systemer og gode kommunikasjonsevner. Selskapet tilbyr konkurransedyktige betingelser og muligheter for utvikling.
Vi søker nå en Sr. HVAC ingeniør/ Prosjektleder som kan være med i teamet ved ett av våre kontorer i Stavanger eller Bergen.
Som Sr. HVAC ingeniør/ Prosjektleder hos GMC HVAC vil du ha en sentral rolle i design, utvikling og gjennomføring av HVAC‑prosjekter.
Du vil jobbe tett med tverrfaglige team for å sikre at våre løsninger oppfyller høye krav til kvalitet og sikkerhet. En spennende og variert arbeidsdag der du vil få jobbe mot flere av våre prosjekter.
Vi kontakter aktuelle kandidater fortløpende, så send din cv og søknad i dag!
GMC HVAC driver med service og vedlikehold, personell- og utstyrsleveranser til nybygg og modifikasjonsarbeid innen ventilasjon- og kuldeanlegg, både på offshoreinstallasjoner og olje/gass raffineri/terminaler langs norskekysten og på skip. GMC HVAC har hovedkontor i Stavanger samt kontorsteder på Sola, i Bergen og Ålesund.
Så verdsetter vi menneskene i alt vi gjør -- derfor håper vi du:
Hos GMC HVAC AS får du en spennende og utfordrende jobb, et godt arbeidsmiljø som er inkluderende, og et sted hvor du møter omgjengelige mennesker som er genuint opptatt av at vi sammen skal lykkes.
GMC er et norsk familieeid konsern, etablert i 1973, med flere virksomheter innen marine-/offshoreindustrien og eiendomsutvikling. GMC tilbyr fleksible løsninger for å minimere nedetiden for skip, rigg og installasjoner. Med fasiliteter og baser i Stavangerregionen, i Bergen og på Haugalandet.
I GMC jobber vi aktivt med bærekraft (ESG) og har definert en visjon, strategi og målbare aksjoner som skal hjelpe oss og nå målene våre.
Verdiene våre er tillit, lidenskap og mot, basert på ansvarlighet, samarbeid og respekt. Vi har et positivt og inkluderende arbeidsmiljø, samtidig som det er gode muligheter for personlig utvikling.