A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Ringerike kommune søker en fagutdannet mekaniker med erfaring fra vedlikehold av lastebiler, traktorer og maskiner. Rollen omfatter service, feilsøking og reparasjoner samt ansvar for verkstedets drift og utvikling.
Du vil jobbe i enhet Samferdsel og logistikk, med ansvar for kjøretøy og utstyr som er avgjørende for kommunens vinterdrift, veiarbeid og beredskap. Søkere må ha relevant kompetanse og være en lagspiller.
Ringerike kommune er i vekst og utvikling, og vi søker deg som har interesse for vedlikehold og reparasjon av kjøretøy, maskiner og utstyr.
I enheten Samferdsel og logistikk har vi ansvar for lastebiler, gravemaskiner, traktorer og annet utstyr som er avgjørende for kommunens tjenester innen vinterdrift, veiarbeid og beredskap. Vi ønsker å styrke vår egen vedlikeholds- og reparasjonskapasitet for å sikre trygg og effektiv drift.
Hos oss får du en variert arbeidshverdag, dyktige kollegaer og et godt arbeidsmiljø. Du får samtidig en viktig rolle i å holde kommunens kjøretøy og maskiner i drift.
Bli en del av laget vårt!
Ringerike kommune er i vekst og utvikling, og vi søker deg som har interesse for vedlikehold og reparasjon av kjøretøy, maskiner og utstyr.
I enheten Samferdsel og logistikk har vi ansvar for lastebiler, gravemaskiner, traktorer og annet utstyr som er avgjørende for kommunens tjenester innen vinterdrift, veiarbeid og beredskap. Vi ønsker å styrke vår egen vedlikeholds- og reparasjonskapasitet for å sikre trygg og effektiv drift.
Hos oss får du en variert arbeidshverdag, dyktige kollegaer og et godt arbeidsmiljø. Du får samtidig en viktig rolle i å holde kommunens kjøretøy og maskiner i drift.
Vil du være med på laget? Vi ser frem til å høre fra deg!
Som ansvarlig for verkstedet vil du ha følgende arbeidsoppgaver:
Vi ser etter personer med kvalifikasjoner som:
Hos oss i Samferdsel og logistikk får du
Hos oss blir du en del av en effektiv og fremtidsrettet organisasjon som arbeider hver dag for å levere trygge og gode tjenester til kommunens innbyggere.
Sammen skaper vi løsninger som bidrar til en velfungerende kommune.
Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette er også i tråd med vår Arbeidsgiverpolitikk ( https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf ) og våre verdier «NÆR»( https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/ )
Faste ansatte med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsprosent, oppfordres til å søke. Du må begrunne fortrinnsretten i søknaden.
Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de om ber om det (offentleglova § 25).
Du kan søke om å bli fritatt fra å stå på offentlig søkerliste. Dette må begrunnes og søkes om i det elektroniske søknadsskjema. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen.
Raymond Frog,enhetsleder,91677198
Hermann Andreas Ekle Flatval,avdelingsleder,90087117
Hensmoveien 19
3516HØNEFOSS
Hermann Andreas Ekle Flatval
Vi er regionens største arbeidsgiver, og vi er svært opptatt av å ta godt vare på våre ansatte. Du som ansatt er vår viktigste ressurs. Kommunens viktigste oppgave er å levere gode tjenester til våre innbyggere og vi er avhengig av deg for at vi skal lykkes med vårt oppdrag. Derfor er vi opptatt av å tiltrekke oss dyktige og kompetente personer innen mange fagområder. Vi ønsker at våre ansatte skal oppleve seg verdsatt og få muligheter til utvikling.