A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Sykehuset Østfold HF i Sarpsborg søker ny transportkoordinator til Prehospital avdeling. Stillingene innebærer planlegging og koordinering av pasienttransport, telefonsupport til behandlere, pasienter og sjåfører, samt veiledning om flybestilling og reiseplanlegging.
Vi forventer at kandidaten er strukturert, selvstendig og har god kommunikasjon. Erfaring fra spesialisthelsetjenesten er ønskelig; stillingen er 80% og kan være varig ved intern opprykk.
En av våre medarbeidere i seksjon for Pasientreiser går av med pensjon, og vi søker derfor etter ny transportkoordinator.
Vi søker en motivert og engasjert medarbeider med sans for koordinering, planlegging og telefonsupport til våre brukere. Er du den vi ønsker oss?
Ved internt opprykk, vil det være ledig vikariat stilling i samme stillingsstørrelse.
Prehospital avdeling er en aktiv og spennende avdeling der kjernevirksomhet er å redde liv og helse. Vår visjon er "På vakt for ditt liv" og vi ønsker å kjennetegnes gjennom verdiene handlekraftig, kompetent og omsorgsfull. Avdelingen består av 6 seksjoner - 5 ambulanse seksjoner og seksjon Pasientreiser. Avdelingen inngår som en del av Klinikk for kirurgi i Sykehuset Østfold. Avdelingen har i overkant 350 faste medarbeidere og 30 lærlinger.
Vi søker deg som har evnen til å jobbe strukturert, effektivt og selvstendig. Du er avdelingens ansikt uteside så det er viktig at du er blid, omgjengelig, at du samarbeider godt med andre og tar ting på strak arm. Det er viktig at du trives med en travel hverdag og det er ønskelig med erfaring fra spesialisthelsetjenesten.
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.
_____________________________________________
Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
Generelt
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkomen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.