A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Fredrikstad kommune søker tilkallingsvikarer til kommunale barnehager. Du møter ved behov uten garantert arbeidstid, og arbeidet kan variere i omfang og varighet.
Vi ønsker engasjerte personer med interesse for barn, som kan dekke ulike barnehagegrupper og være en trygg rollemodell i barnehagehverdagen.
Vil du ha en meningsfull hverdag med mye glede, lek og høyt tempo? Vi søker etter positive og engasjerte tilkallingsvikarer som kan stille opp på kort varsel ved uforutsett fravær i våre barnehager.
Oppvekst, tjenesteområde barnehage i Fredrikstad kommune, søker tilkallingsvikarer til våre kommunale barnehager.
Som tilkallingsvikar arbeider du ved behov, for eksempel ved kortvarig sykefravær, kurs, ferie eller annet kortvarig fravær blant faste ansatte. Du blir kontaktet når den enkelte barnehage har behov for vikar, og det kan være nødvendig å stille på kort varsel. Arbeidets omfang og varighet vil variere, og stillingen innebærer ikke en fast stillingsprosent eller et garantert antall arbeidstimer.
Vi søker deg som har interesse for arbeid med barn, og som kan arbeide som assistent, fagarbeider eller barnehagelærer. Som tilkallingsvikar er du en viktig del av barnehagehverdagen og bidrar til å gi barna et trygt og godt tilbud når faste ansatte er fraværende.
Faste stillinger og vikariater av lengre varighet lyses ut i egne stillingsannonser.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Om barnehagene i Fredrikstad kommune
Barnehagene i Fredrikstad arbeider systematisk for å sikre høy kvalitet i tilbudet til alle barn. Vi legger vekt på trygge og inkluderende miljøer, gode relasjoner og et sterkt profesjonsfellesskap. Vårt arbeid er forankret i kommunens plan for kvalitet, med fokus på barns trivsel, utvikling og trygge inkluderende miljøer.
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Gøril Pedersen Bjerknes,Etatssjef,91766764,gorbje@fredrikstad.kommune.no
Bryggeriveien 2-4
1603Fredrikstad