Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Innovasjon Norge søker en strategisk og engasjert sikkerhetssjef som vil ha det overordnede fagansvaret for virksomhetens sikkerhets- og beredskapsarbeid. Rollen er sentral for å sikre at Innovasjon Norge ivaretar sitt samfunnsoppdrag i et stadig mer komplekst og sammensatt risiko- og trusselbilde.
Stillingen innebærer både strategisk og operativt sikkerhets- og beredskapsarbeid, og du vil utarbeide rammer, følge opp etterlevelse og støtte ledelsen og linjeorganisasjonen i sikkerhetsarbeidet.
Vi søker en strategisk og engasjert sikkerhetssjef som vil ha det overordnede fagansvaret for virksomhetens sikkerhets- og beredskapsarbeid. Rollen er sentral for å sikre at Innovasjon Norge ivaretar sitt samfunnsoppdrag i et stadig mer komplekst og sammensatt risiko- og trusselbilde.
Rollen omfatter både strategisk og operativt sikkerhets- og beredskapsarbeid. Som sikkerhetssjef skal du videreutvikle et helhetlig, risikobasert sikkerhets- og beredskapsarbeid på tvers av organisasjonen. Du skal sette faglige rammer, følge opp etterlevelse og støtte ledelsen og linjeorganisasjonen i sikkerhetsarbeidet.
Stillingen vil gi deg mulighet til å utvikle ditt nasjonale og internasjonale nettverk, både internt med kontorer i alle landets fylker samt i over 20 land verden over. Vi er opptatt av faglig utvikling, og har derfor øremerket 40 timer hvert år som alle kan få bruke på å bli enda bedre i faget sitt. Vi er en dynamisk og innovativ organisasjon som har stort fokus på å tilrettelegge for at alle skal få være den de er og være gode i jobben sin. Vi har fleksitid, mulighet for delvis hjemmekontor og svært gode pensjons- og forsikringsordninger.
Innovasjon Norge ønsker medarbeidere med forskjellige kompetanser, perspektiver, alder, kjønn og livserfaringer. Mangfold er viktig for både arbeidsmiljøet vårt og jobben vi skal gjøre. Innovasjon Norge vil kunne gjennomføre bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater for å verifisere dokumenter/opplysninger og vurdere sikkerhetsrelaterte forhold. Aktuelle kandidater vil motta ytterligere informasjon om dette. Videre må aktuelle søkere være forberedt på å oppgi informasjon om tilknytning til land med høy risiko i forbindelse med en sikkerhetsvurdering. Etter søknadsfristens utløp, vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, jf. offentlighetsloven.