Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber
Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Ruter As søker en Seniorrådgiver Digitalisering og innsikt til å være teknologisk sparringspartner for ledergruppen og hjelpe dem å prioritere tiltakene, der hvert tiltak får en tydelig eierskap.
Du har teknologisk bakgrunn og flere års erfaring med å lede digitaliseringsprosjekter, og du omsetter forretningsbehov til teknologiske løsninger og forbedringer av prosesser i kollektivtrafikken i Oslo og Akershus.
Plan bestemmer hva kollektivtilbudet i Oslo og Akershus skal være, fra neste ruteendring til tilbudet i 2040. Nær 60 medarbeidere har deltatt i en grundig kartlegging av oppgaver, hindringer og databehov. Resultatet er rundt 80 mulige tiltak.
Seniorrådgiver Digitalisering og innsikt
Du har teknologisk bakgrunn og flere års erfaring med å lede digitaliseringsprosjekter fra behov til gjennomføring, for eksempel etablering av porteføljestyring eller utvikling av leveransestrukturer. Du har dokumentert gode resultater med å omsette forretningsbehov til teknologiske løsninger, systemforbedringer eller forbedringstiltak.
Ruters visjon er å skape bærekraftig bevegelsesfrihet i hovedstadsområdet. Det gjør vi ved å planlegge, videreutvikle, bestille og markedsføre et effektivt og miljøvennlig kollektivtrafikktilbud, samt ulike individtilpassede mobilitetsløsninger.
Vi er en viktig samfunnsaktør som bidrar til å gjøre hovedstadsområdet til et attraktivt område å bo, arbeide og feriere i. For å lykkes også i fremtiden utvikler vi nye løsninger og kundetjenester sammen med kundene.
Daglig foretas det mer enn én millionreiser med Ruters tilbud, det tilsvarer 55 % av kollektivtrafikken i Norge.
Vi er over 600 faste ansatte som jobber i Ruter og i vårt datterselskap, Tet Digital. Til sammen har vi en omsetning på ca 14 milliarder og holder til i Oslo sentrum. Ruter eies av Oslo kommune (60 %) og Akershus fylkeskommune (40 %).
Vier stolte avmangfoldet blant våre ansatte og ønsker søkere uavhengig av kulturell bakgrunn, kjønn og alder. Inkludering er viktig for oss når vi skal utvikle tjenester som kan brukes av alle.