Senior Systemutvikler

Cegal; Haugesund; On-site; NOK 700,000 - 900,000; Full time

Job summary

Et teknologiselskap i Haugesund søker en Senior Systemutvikler som vil lede utviklingen av digitale løsninger. Du vil arbeide med ulike prosjekter innen energisektoren, samarbeide med kunder, og være en nøkkelaktør i utviklingsprosessen. Stilling krever erfaring med moderne verktøy som Angular og .NET, samt gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk.

Benefits

Karriereveier med trainee-programmer

Fleksibel og inkluderende arbeidskultur

Trening- og vekstbudsjett

Sosiale aktiviteter og klubber

Teknologisk innovasjon

Qualifications

• Erfaring med komplekse løsninger.
• Trygg i rollen som utvikler.
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk.

Responsibilities

• Bidra til å løse tekniske utfordringer i prosjekter.
• Jobbe i tverrfaglige team.
• Samarbeide med kunder for å finne løsninger.

Skills

Angular, React, Vue eller Svelte

JavaScript/TypeScript

HTML / CSS

.NET / C#

Mikrotjenestearkitektur

RabbitMQ, Azure Service Bus eller andre meldingskøer

Databaser (MySQL, PostgreSQL, MSSQL)

Domain-Driven Design (DDD)

Test-rammeverk (f.eks. xUnit)

Versjonskontroll og integrasjoner (REST APIer)

Job description

Senior Systemutvikler

Cegal er et teknologiselskap spesialisert innen den globale energisektoren. Vi har klart å vokse til å bli en internasjonal aktør med over 800 ansatte i ni land. Det har vi gjort gjennom å snu om komplekse IT-utfordringer til innovative digitale løsninger – samtidig som vi skaper en fantastisk arbeidsplass. Nå utvider vi vårt konsulentteam i Haugesund og ser etter en Senior Systemutvikler.

Vi ønsker oss en erfaren utvikler som ønsker å jobbe i et miljø som verdsetter koding og utvikling, samarbeid, kontinuerlig læring og som ønsker å gjøre en forskjell. Kan det være deg?

Hva du vil gjøre som konsulent i Cegal

Hos oss Cegal vil du ikke bare skrive kode – du vil være en del av et team som skaper digitale løsninger gjennom samhandling med kunden og driver innovasjon. Du vil blant annet:

• Bidra til å løse viktige tekniske utfordringer i spennende prosjekter – både hos kunder og internt i Cegal
• Jobbe i tverrfaglige team sammen med andre dyktige utviklere og arkitekter
• Samarbeide med kunder i energisektoren for å forstå deres utfordringer og finne gode løsninger
• Ha påvirkning på hvilke prosjekter du deltar i og hvilke roller du tar
• Være involvert gjennom hele utviklingsprosessen, fra idé og konsept til produksjon og leveranse
• Være en aktiv bidragsyter til egen og avdelingens læring og kunnskapsdeling

Hvem vi ser etter

Vi ser etter en motivert teknolog med interesse for energi og solid erfaring som utvikler. Du har jobbet noen år med komplekse løsninger, er trygg i rollen og trives med å dele kunnskap og ta teknisk ansvar.

Som systemutvikler hos oss vil du typisk ha en styrke innen enten front- eller backend, og vi ser ideelt at du har erfaring innen:

• Angular, React, Vue eller Svelte
• JavaScript/TypeScript
• HTML / CSS
• .NET / C#
• Mikrotjenestearkitektur
• RabbitMQ, Azure Service Bus eller andre meldingskøer
• Databaser (MySQL, PostgreSQL, MSSQL)
• Domain-Driven Design (DDD)
• Test-rammeverk (f.eks. xUnit)

• Enten du jobber mest front- eller backend tar vi for gitt at du har kjennskap til versjonskontroll, integrasjoner (REST APIer) og agile metodikker. Har du tidligere erfaring som konsulent vil det være en fordel, men vi er også åpne for de med ren in-house bakgrunn.

I tillegg ser vi etter følgende egenskaper:

• Analytiske ferdigheter og evne til å løse problemer
• Nysgjerrighet og lærevilje – alltid ivrig etter å lære nye teknologier
• Fleksibel og tilpasningsdyktig til endrede prosjektbehov
• Tar ansvar, viser eierskap til oppgaver og ser dem gjennom til ferdigstillelse
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk

Why us?

Because at Cegal - You matter. You will be seen, heard, and appreciated in an Inclusive company where you can be your true self. We are problem solvers who don’t hide behind technical jargon and fancy buzzwords. Instead, we make the complicated easy to understand and turn complexity into digital success stories. We call that being Fuss Fighters. You will work with Super Skilled colleagues and experience how our diversity encourages creativity, innovation and knowledge-sharing. We are passionate about technology and have a culture of learning from others, sharing knowledge and growing.

We are dedicated to creating a work culture that is flexible, accommodating, and inclusive of diverse needs. A balanced approach to work and personal life leads to happier and more productive individuals. We prioritize employee well-being and support work-life balance. You give and receive– You matter.

What’s in it for you?

Working in Cegal you have great opportunities for professional development and social engagement:

• Career paths - Advance your career with trainee programs, mentorship, growth dialogue.
• Influence- Ideal company size - global impact, yet room for you stand out and make a difference
• Professional growth– Benefit from a training budget and dedicated time for learning and growth, while enjoying access to digital courses and our very own certification center.
• Fun at work- 870+ employees, 20+ social clubs, including football, game nights, wine tasting, and company trips.
• Technology- We are passionate about new tech. Test the latest technologies and learn how to implement them in real-world scenarios.
• Work-life balance- Enjoy a supportive and flexible work environment that enables you thrive both professionally and personally.
• Social impact- Support diversity in the tech industry through our humanitarian and advocacy programs or platinum partnership with the Oda Network

Want to know more about these and other benefits? Visit our careers page: https://www.cegal.com/en/careers/working-at-cegal

We know ChatGPT can write a perfect motivational letter, but we don't want perfect - use the cover letter as an opportunity to let us in on the real, unique and imperfect you!

We can't wait to hear from you and explore a common future.

Location: Haugesund

Questions?

Contact Joachim Croft Guslund, Talent Acquisition Specialist - [phone]

This is a direct Company recruitment. We will not accept applications or candidates via employment agencies. As a candidate you will need to have a valid working visa for Norway. Cegal does not sponsor visas. Finalist candidates will be asked to consent to a background check according to our security routines. We will ask all candidates to disclose potential ties to high-risk and sanctioned countries.