Aumenta le possibilità di ricevere una risposta da questo datore di lavoro
Il tuo curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, che corrispondono esattamente a ciò che sta cercando.
Nord-Fron kommune søker en 100 % fast prosjektleder VA ved Areal og teknisk. Du vil lede planlegging, koordinering og gjennomføring av strategisk viktige VA-prosjekter, og bidra til å sikre framtidige tjenester for innbyggere og næringsliv.
Vi forventer mastergrad i relevante fagområder og 3–5 års erfaring med prosjektledelse og gjennomføring av tekniske prosjekter, samt god kunnskap om kontraktsoppfølging, økonomistyring og offentlig anskaffelse.
Planlegge, koordinere og gjennomføre strategisk viktige investeringsprosjekter innen vann og avløp (VA) i kommunen.
Vil du lede noen av de viktigste utviklingsprosjektene i Nord-Fron kommune?
Nord-Fron kommune står foran betydelige investeringer innen vann og avløpssektoren. Vi søker en prosjektleder som kan ta ansvar for planlegging, koordinering og gjennomføring av strategisk viktige VA-prosjekter, og bidra til å sikre framtidige tjenester for innbyggere og næringsliv.
Vi har ledig 100 % fast stilling som prosjektleder VA f.t. ved Areal og teknisk fra snarest.
Bidra til overordnet strategisk planlegging og utvikling av kommunens VA-infrastruktur.
Lede og gjennomføre investeringsprosjekter innen vann og avløp.
Følge opp rådgivere, entreprenører og andre samarbeidspartnere.
Sikre god økonomi-, framdrifts-, risiko-,og kvalitetsstyring i prosjektene.
Utarbeide saker og beslutningsgrunnlag for administrativ og politisk behandling.
Høyere utdanning på masternivå innen fagområdene vann og miljøteknikk, bygg og anlegg eller tilsvarende. Relevant erfaring kan i særlige tilfeller kompensere for utdanningskravet.
Minst 3-5 års erfaring med prosjektledelse og gjennomføring av tekniske prosjekter.
God kunnskap om kontraktsoppfølging, økonomistyring og offentlig anskaffelse.
Svært gode kommunikasjons- og formidlingsevner, både skriftlig og muntlig, med evne til å bygge tillit og skape gode samarbeidsrelasjoner med politikere, innbyggere, entreprenører og øvrige interessenter.
Vi legger vekt på at du:
Arbeider selvstendig og strukturert.
Tar ansvar og følger opp saker på en effektiv måte.
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Flyttegodtgjørelse.
Forutsetninger / vilkår
Arbeidstakere i Nord-Fron kommune blir ansatt på de vilkårene som til enhver tid fremgår av gjeldende lover,reglement og Hovedtariffavtalen og det blirtrukket 2 % av brutto lønn til pensjon.
Unntatt offentlighet må begrunnes
Nord-Fron kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11.
Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.
Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jf. Offentleglova § 25.
Nord-Fron kommune med byen Vinstra og tettstedene Kvam og Skåbu ligger i Gudbrandsdalen, midt mellom Trondheim og Oslo. Kommunen har ca. 5 600 innbyggere.
Nord-Fron skal være det attraktive midtpunktet i Gudbrandsdalen og våre verdier er:
SYNLIG: Gjennom åpen og aktiv tilstedeværelse viser vi hva vi står for. Vi engasjerer oss i lokalsamfunnet og Nord-Fron kommune lytter til innbyggernes behov og jobber åpent for å skape tillit og forståelse for våre beslutninger og tjenester.
SAMLENDE: Vi jobber sammen for å utvikle samfunnet vårt. Vi er stolte av vår historie, kultur, natur og samfunn. Gjennom inkludering, samarbeid og fellesskap bygger vi sterke relasjoner og fremmer en kultur der alle føler seg verdsatt og hørt. Vi tror på kraften i å stå sammen og jobbe mot felles bærekraftige mål.
SOLID: Vi er trygge, bærekraftige og pålitelige. Vi bygger et inkluderende samfunn basert på gjensidig respekt, langsiktig planlegging og effektiv ressursforvaltning. Dette sikrer trygghet og livskvalitet for alle innbyggere.
prosjektleder, vann og avløp, va, prosjektledelse
Anders Nybakken