Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Universitetet i Oslo søker en prosjektleder til Seksjon for prosjekt som vil ha ansvar for planlegging og gjennomføring av bygg- og investeringsprosjekter. Stillingen innebærer ledelse av prosjekter, kontraktsoppfølging og tett samarbeid i prosjektteamet og med eksterne leverandører.
Vi søker en kandidat med masternivå eller relevant realkompetanse, sterke kommunikasjonsferdigheter og evne til å håndtere komplekse prosjekter i et stort miljø.
Seksjon for prosjekt arbeider med anskaffelse, planlegging og gjennomføring av universitetets bygge- og investeringsprosjekter. Dette inkluderer prosjektledelse for både verdibevaring og brukerinitierte byggeprosjekter. Nå søker vi etter en kollega til vårt dedikerte prosjektledermiljø.
Våre prosjekter omfatter alt fra mindre oppgraderinger og vedlikeholdsprosjekter med høy teknisk kompleksitet, til svært omfattende prosjekter med stor interesse både fra fagmiljøene og fra samfunnet generelt.
Vår prosjektportefølje inkluderer alt fra rehabilitering av fontener, etablering av nye laboratorier og undervisningsarealer, til store fasadeprosjekter og oppgradering/rehabilitering av museer.
Enten du trives i de tekniske detaljene, eller foretrekker å se de større linjene i prosjektet så har vi trolig oppgaver som kan passe deg.
Uavhengig av din bakgrunn mener vi den ideelle kandidaten har noe erfaring fra prosjektledelse, men vil gjerne høre fra deg selv om denne erfaringen ikke er lang. Det som er viktig er at du klarer og liker å håndtere komplekse prosjekter i et stort miljø med mange interessenter.
For denne stillingen må du ha
Fordel å ha
Vi søker deg som er ryddig, har gode kommunikasjonsevner og er punktlig, strukturert og samarbeidsorientert. Det er videre viktig for oss at du er proaktiv, selvstendig i din jobbutførelse og har høy gjennomføringsevne.
Evne til tverrfaglig samarbeid er helt sentralt i stillingen og det er derfor viktig at du har en konstruktiv måte å samarbeide på. Arbeidsoppgavene er varierte, krever fleksibilitet og evne til å variere mellom høy gjennomføringsevne og saksbehandling.
Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.
UiO er et åpent og internasjonalt breddeuniversitet, og vil være en inkluderende og mangfoldig arbeidsplass og studiested. Les mer om UiOs arbeid for likestilling, inkludering og mangfold på uio.no .
Vi løser vårt samfunnsoppdrag best når vi tar i bruk våre ulike erfaringer, bakgrunner og perspektiver. Vi vil gjerne ha flere gode kolleger – kanskje den neste er deg?
Vi vil tilrettelegge dersom du har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være endring av arbeidstid, tilpasning av arbeidsoppgaver, digital, teknisk, eller fysisk tilrettelegging eller andre praktiske tilpasninger.
Har du innvandrerbakgrunn, funksjonsnedsettelse eller hull i CV-en, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert søker fra hver gruppe til intervju. Med funksjonsnedsettelse menes her en søker som oppgir å ha en funksjonsnedsettelse som vil medføre tilrettelegging på arbeidsplassen eller i arbeidsforholdet. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen .
Avkrysningene i jobbsøkerportalen blir brukt til anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Vi håper at du søker på stillingen hos oss.
For å tilsettes i seniorstilling kreves utdanning på masternivå og minst fem års relevant erfaring.