A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Øyeavdelingen i Namsos ved Helse Nord-Trøndelag HF søker en godkjent spesialist i Oftalmologi som kan bidra til høy faglig kvalitet.
Du vil delta i avdelingens vaktsordning, veilede leger i spesialisering og bidra til kompetanseutvikling gjennom internundervisning. God norsk muntlig og skriftlig kompetanse er påkrevd, og du må være en lagspiller som takler stress og endringer i en travel klinisk hverdag.
Øyeavdelingen i Namsos har et pasientgrunnlag på 139.000 innbyggere. Vi har egen operasjonsavdeling (katarakt, injeksjonsbehandlinger, øyelokkskirurgi etc.) og poliklinikk der vi utreder og behandler pasienter med blant annet makulasykdommer, glaukom, uveitt etc.
Vi har en ansattgruppe som per i dag består av overleger, LIS3, operasjonssykepleiere, ortoptist og øyesykepleiere. Det meste av vår virksomhet utføres i Namsos, men vi har også ansvaret for prematur-screeninger i Levanger og har en poliklinikk der.
Vi er en fin gjeng som har det veldig hyggelig på jobb, og som liker å motivere hverandre. til tross for at vi er et mindre sykehus er det stort fokus på faglig utvikling og å holde oss faglig oppdatert.
Det er flotte naturopplevelser i og rundt Namsos med gode muligheter for friluftsliv, jakt, fiske, båtliv og turer. Namsos by kan by på det meste av hva man trenger og forventer.
Vi håper at akkurat du ønsker å bli en del av vår fine gjeng.
Vi ønsker oss en kollega som jobber selvstendig, er ansvarsfull og positiv, som er samarbeidsorientert og løsningsfokusert. Vi er opptatt av den enkeltes bidrag til å utvikle avdelingen og fagfeltet. Det er derfor viktig for oss at dette er noe du innser viktigheten av. Du er fleksibel, endringsvillig og har evne til å jobbe godt og målrettet sammen med kollegaene dine. Vi søker også etter en kollega som evne å jobbe godt under stress og takler uforutsette utfordringer og endringer i løpet av en arbeidsdag. Sist men ikke minst så ønsker vi oss en kollega som bidrar til et utviklende og godt arbeidsmiljø med sikker og god kommunikasjon til det beste for våre pasienter.
Det er en målsetning at arbeidsstyrken i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Det skal derfor arbeides for å oppnå best mulig alders- og kjønnsbalanse i arbeidsstokken og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.
Helse Nord-Trøndelag HF drifter sykehusene i Levanger og Namsos, distriktspsykiatriske sentre og ambulansetjenesten fra Bindal i nord til Stjørdal i sør. Helseforetaket har nærmere 3 500 medarbeidere og er med det en av Trøndelags største og viktigste virksomheter. Vårt mål er at vi skal bygge en fremragende helsetjeneste til det beste for pasientene og befolkningen, gjennom våre hovedoppgaver som er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell.
Helse Nord Trøndelag ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.
Helse Nord-Trøndelag sæjhta mijjen barkijh edtjieh årroji gellievoetem vuesiehtidh jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan aaj jis datne guhkebe gaatoem åtneme barkoejieleden ålkolen.