Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Oslo kommune – Bydel Nordstrand, Seksjon Vest, søker nattevakt til Ambulerende natteteam. Rollen innebærer nattevakt, tilsyn på bofellesskap, og bruk av velferdsteknologi for trygghetsalarm og medikamenthåndtering.
Du jobber selvstendig, deltar i personalmøter og fagsamlinger, og inngår i et lag som arbeider natt og hver tredje helg. Lønnstrinn 18–28, 100% stilling, turnustillegg kommer i tillegg.
Dette en spennende jobb i en avdeling som aldri er utdatert. Velkommen som søker til stilling som nattevakt i Ambulerende natt team i seksjon Vest, i avdeling for Tilrettelagte tjenester og psykisk helse i bydel Nordstrand. Vi søker en nattevakt som brenner for faget, trives med nattarbeid, gir trygghet og omsorg.
Som ansatt i Tilrettelagte tjenester og psykisk helse blir en du en del av et aktivt fagmiljø hvor det legges vekt på å være faglig oppdatert og i utvikling. Du får dyktige, inspirerende kollegaer og ledere som alle er med på å gi brukerne gode tjenester. Vi har faglige og sosiale sammenkomster på tvers av tjenestesteder, slik at du får et stort og ikke minst hyggelig nettverk. Vi kan tilby en spennende og lærerik arbeidsplass. Selv om denne rollen innebærer nattarbeid så er det viktig at du holder deg oppdatert gjennom å delta på personalmøter og fagsamlinger.
Vi står foran endringer i organiseringen av Oslo kommune, og det kan innebære tilpasninger i organiseringen, tjenestesteder og ansvarsområder. Vi søker derfor en person som håndterer omstilling med trygghet, tydelighet og evne til å se muligheter i endring.
Ambulerende natt team består av tre faste ansatte og noen få vikarer. Turnusen innebærer 10-timers nattevakter, samt arbeid hver tredje helg.
Teamet samarbeider godt med informasjonsdeling, og høyt nærvær gjenspeiler god trivsel. I teamet jobber du alene, men har støtte i kollegaer som har stedlig nattevakt på noen av bofellesskapene.
Rollen innebære å ha tilsynsrunder på noen av bofellesskapene i avdelingen og sørge for at innbyggerne har det godt og trygt på natten. Rollen har også ansvar for å følge opp velferdsteknologi i form av trygghetsalarm og passeringsalarm, samt medikamenthåndtering.
Seksjon Vest består av seks bofelleskap; Symra bofelleskap, Lambertseter bofelleskap, Gisle-/Sandstuvei bofelleskap, Miljøterapitjenesten, Glimmerveien bofellesskap og Krystallen bofelleskap. Det er fire teamledere med personal- og økonomiansvar i disse bofellesskapene. Seksjonen har to vernepleiekonsulenter i veiledningsrolle, med utvidet fagansvar.
Som ansatt i Tilrettelagte tjenester og psykisk helse blir en du en del av et aktivt fagmiljø hvor det legges vekt på å være faglig oppdatert og i utvikling. Du får dyktige, inspirerende kollegaer og ledere som alle er med på å gi brukerne gode tjenester. Vi har faglige og sosiale sammenkomster på tvers av tjenestesteder, slik at du får et stort og ikke minst hyggelig nettverk. Vi kan tilby en spennende og lærerik arbeidsplass. Selv om denne rollen innebærer nattarbeid så er det viktig at du holder deg oppdatert gjennom å delta på personalmøter og fagsamlinger.
Vi står foran endringer i organiseringen av Oslo kommune, og det kan innebære tilpasninger i organiseringen, tjenestesteder og ansvarsområder. Vi søker derfor en person som håndterer omstilling med trygghet, tydelighet og evne til å se muligheter i endring.
Silje Falchenberg,Seksjonsleder,90854091, silje.falchenberg@bns.oslo.kommune.no
Cecilie Thoresens vei 20 1153Oslo
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5198342394
Stillingsprosent: 66%
Fast
Søknadsfrist: 15.11.2026
Bydel Nordstrand består av fem avdelinger.Avdelingene er Oppvekst og velferd; Tilrettelagte tjenester og psykisk helse; Helse og mestring; Organisasjon og samfunn. Bydelen arbeider aktivt for å sikre at bruker er i sentrum. Vi har etablert en unik plattform for innovasjon. Vi skal være endringsdyktige for å møte morgendagens utfordringer. Som medarbeider i bydelen vil du være en viktig brikke i dette endringsarbeidet.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.