Lønnskonsulent

Wenche Kristin Sæther; Trysil; On-site; NOK 230,000 - 310,000; Part time

Benefits offered by this job

God offentlig tjenestepensjon

Lønn etter hovedtariffavtalen

Tilsetting i.h.t. Trysil kommunes avt.

Job summary

Trysil kommune søker en dyktig lønnskonsulent i 40 % fast stilling til økonomi- og regnskapsavdelingen. Du blir en del av et lite fagmiljø som håndterer varierte oppgaver innen lønnsarbeid og HRM.

Vi bruker Visma Enterprise HRM og Elements som hovedverktøy, og du bidrar til kvalitetssikring, avstemminger og rapportering. Søkere med relevant utdanning og erfaring oppmuntres til å søke.

Qualifications

• Relevant 3-årig utdannelse fra høgskole/universitet eller fullført relevant fagskole
• Lang erfaring med lønnsarbeid kan kompensere for hele eller deler av kravet om formell utdannelse
• God digital kompetanse og systemforståelse
• God kjennskap til relevant lov- og avtaleverk innen lønnsområdet
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Responsibilities

• Lønnsarbeid fra A til Å, herunder behandling av personalmeldinger, lønnskjøring og saldotrekk
• Drift, vedlikehold og brukeradministrasjon av HRM-systemet
• Behandling og kvalitetssikring av lønnsdata
• Avstemminger, A-melding og annen rapportering til offentlige myndigheter
• Saksbehandling innenfor lønnsområdet
• Lederstøtte, veiledning og opplæring i lønnsrelaterte spørsmål, systembruk samt lov- og avtaleverk
• Utarbeide, vedlikeholde og videreutvikle rutiner, prosedyrer og brukerveiledninger
• Oppgaver knyttet til reisebestemmelser og drift av reiseregningssystem
• Bidra til forbedrings- og utviklingsarbeid

Skills

Kommunikasjon

Samarbeid

Serviceinnstilling

Initiativ

Strukturert arbeid

Education

3-årig utdanning innen lønn eller regnskap

Tools

Visma Enterprise HRM

Elements HRM

Lønnsprogramvare

Job description

Har du god digital kompetanse og erfaring med lønnsarbeid? Er du i tillegg effektiv, løsningsorientert og glad i å samarbeide med andre? Da hører vi gjerne fra deg!

Vi søker en dyktig lønnskonsulent i 40 % fast stilling. Stillingen er organisert i økonomi- og regnskapsavdelingen. Du blir en del av et lite og godt fagmiljø innen lønn, og vil samarbeide med tre kolleger om varierte oppgaver knyttet til kommunens lønnsarbeid.

Trysil kommune er del av et faglig nettverk gjennom SÅTE-samarbeidet, som består av nabokommunene Stor-Elvdal, Åmot og Engerdal.

Vi benytter fagsystemene Visma Enterprise HRM og Elements som våre hovedarbeidsverktøy, sammen med flere forsystemer som generer lønnsdata fra de ulike sektorene. Arbeidet med lønn er i stor grad digitalisert, og vi ser etter en medarbeider med god digital forståelse.

Arbeidsoppgaver

• Lønnsarbeid fra A til Å, herunder behandling av personalmeldinger, lønnskjøring og saldotrekk
• Drift, vedlikehold og brukeradministrasjon av HRM-systemet
• Behandling og kvalitetssikring av lønnsdata
• Avstemminger, A-melding og annen rapportering til offentlige myndigheter
• Saksbehandling innenfor lønnsområdet
• Lederstøtte, veiledning og opplæring i lønnsrelaterte spørsmål, systembruk samt lov- og avtaleverk
• Utarbeide, vedlikeholde og videreutvikle rutiner, prosedyrer og brukerveiledninger
• Oppgaver knyttet til reisebestemmelser og drift av reiseregningssystem
• Bidra til forbedrings- og utviklingsarbeid

Kvalifikasjoner

• Relevant 3-årig utdannelse fra høgskole/universitet eller fullført relevant fagskole
• Lang erfaring med lønnsarbeid kan kompensere for hele eller deler av kravet om formell utdannelse
• God digital kompetanse og systemforståelse
• God kjennskap til relevant lov- og avtaleverk innen lønnsområdet
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• Kommuniserer godt og samarbeider positivt med andre
• Er serviceinnstilt, løsningsorientert og fleksibel
• Arbeider selvstendig og tar initiativ
• Er strukturert, nøyaktig og kvalitetsbevisst
• Har god arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
• Trives med å dele kunnskap og søke råd ved behov
• Holder deg faglig oppdatert innen lover, regler og avtaleverk
• Er positiv til å bidra på andre områder ved behov

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø og engasjerte kolleger
• Lønn fastsettes etter hovedtariffavtalen og gjeldende lønnspolitikk i Trysil kommune
• God offentlig tjenestepensjon
• Tilsetting i henhold til lov- og avtaleverk gjeldende for Trysil kommune

Kontaktinformasjon

Wenche Kristin Sæther,Avdelingsleder,48884112

Arbeidssted

Storvegen 5
2420Trysil

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trysil kommune

Referansenr.: 5187676375

Stillingsprosent: 40%

Fast

Søknadsfrist: 22.10.2026