Leder for Testingeniører

Nexans; Halden; On-site; NOK 900,000 - 1,200,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksible arbeidsmuligheter

Privat helseforsikring

Gode pensjonsordninger

Firmahytter

Bedriftsidrettslag

Job summary

Nexans inviterer til en ledende rolle ved høyspenningslaboratoriet i Halden for et testingeniørteam. Stillingen innebærer personalansvar, utvikling av teamet og effektiv gjennomføring av laboratoriets aktiviteter i tråd med relevante spesifikasjoner og tidsplaner.

Du vil forme framtidens tester, sikre riktig kompetanse og bidra til kontinuerlig forbedring, sikkerhet og teknisk dokumentasjon i en internasjonal kontekst. Dette er en nøkkelposisjon i Nexans’ laboratorieledelse.

Qualifications

• Bachelor- eller mastergrad innen høyspenning eller annet relevant ingeniørfag.
• Erfaring fra kabelindustri, høyspenningslaboratorium eller tilsvarende teknisk miljø.
• Erfaring med personalledelse, ressursstyring og utvikling av fagmiljøer.
• God forståelse for teknisk dokumentasjon, prosedyrer og arbeid i henhold til spesifikasjoner.
• Interesse for forbedringsarbeid og utvikling av arbeidsprosesser.
• Du kommuniserer godt og skaper gode samarbeidsrelasjoner på tvers av fagområder.
• Du behersker norsk flytende, både muntlig og skriftlig, og har gode engelskkunnskaper.

Responsibilities

• Lede, utvikle og støtte testingeniørteamet.
• Sørge for god ressursutnyttelse og riktig kompetanse i teamet.
• Bidra til teknisk dokumentasjon og etterlevelse av spesifikasjoner og tidsplaner.
• Delta i utvikling av arbeidsprosesser og beste praksis.

Skills

Ledelse

Ressursstyring

Teamutvikling

Kommunikasjon

Engasjement for forbedring

Education

Bachelor- eller mastergrad i høyspenning/ingeniørfag

Job description

BLI KJENT MED SELSKAPET

I Nexans er vår globale visjon å elektrifisere fremtiden. Innen kraftoverføring betyr dette å levere verdens lengste og mest komplekse høyspente sjøkabel- og landkabelsystemer for å knytte land sammen og drive den globale energiomstillingen. Vi leverer nøkkelferdige EPCI-prosjekter over hele verden. Det betyr at vi har de beste verktøyene, det beste utstyret og medarbeidere med kompetansen og ferdighetene som kreves for å produsere, installere og vedlikeholde disse kablene.

DERFOR BØR DU VELGE NEXANS

I Nexans bidrar arbeidet ditt til den globale overgangen til fornybar energi. Vi tilbyr meningsfulle karrierer med et tydelig formål, bygget på mer enn hundre års erfaring med elektrifisering. Du får blant annet fleksible arbeidsmuligheter, internasjonal mobilitet, gode utviklingsprogrammer, privat helseforsikring, konkurransedyktige pensjonsordninger, firmahytter, aktivt bedriftsidrettslag og en kultur som verdsetter inkludering, innovasjon og trivsel. Bli med og elektrifiser fremtiden!

VELKOMMEN TIL TEAMET

Velkommen til høyspenningslaboratoriet vårt i Halden, et fagmiljø med en sentral rolle i Nexans' arbeid med høyspente sjøkabel- og landkabelsystemer. Testingeniørteamet er involvert gjennom hele prosjektløpet, fra tidlig kundedialog, tilbud og prosjektering til prosjektgjennomføring, standardisering og FoU.

Som leder for testingeniørene har du personalansvar for et team på rundt 10 medarbeidere. Du utvikler teamet, fordeler ressurser på tvers av oppdrag og bidrar til å sikre riktig kompetanse for dagens og fremtidens behov. Teamet bidrar også i interne utviklings- og forbedringsprosjekter innen blant annet arbeidsprosesser, sikkerhet og utvikling av nye testmetoder.

Du blir en del av laboratoriets ledergruppe og samarbeider tett med fabrikken, prosjektorganisasjonen, kunderepresentanter, teknikere og testingeniører. Stillingen er lokalisert ved høyspenningslaboratoriet i Halden og rapporterer til leder for laboratoriet.

SLIK GJØR DU EN FORSKJELL

I denne rollen får du ansvar for å lede, utvikle og støtte testingeniørteamet. Du sørger for god ressursutnyttelse, riktig kompetanse og effektiv gjennomføring av laboratoriets aktiviteter. Rollen innebærer personalansvar, rekruttering, medarbeiderutvikling og oppfølging av teamets faglige utvikling.

Du bidrar til den tekniske ledelsen av laboratoriet og følger opp at tester gjennomføres i henhold til gjeldende spesifikasjoner, prosedyrer og tidsplaner. Teamet har ansvar for teknisk dokumentasjon og vedlikehold av flere styrte dokumenter, og du bidrar til at arbeidsprosesser og beste praksis etableres, vedlikeholdes og etterleves.

De første årene vil en viktig del av rollen være å videreutvikle teamet gjennom bedre ressursoversikt, styrket kompetansedekning og tydeligere roller og ansvarsområder.

Dette Innebærer Blant Annet

• å etablere god oversikt over ressurser, kapasitet og arbeidsbelastning
• å bygge kompetanseplaner og redusere sårbarhet gjennom bredere kompetansedekning
• å klargjøre roller, ansvar og grensesnitt internt i teamet og mot øvrige funksjoner

Du forsterker påvirkningen din ved aktivt å fremme kvalitet, HMS og kontinuerlig forbedring.

DITT UTGANGSPUNKT

Vi Vet At De Beste Kandidatene Ikke Alltid Oppfyller Alle Kravene Som Er Oppført, Men Her Er Noen Eksempler På Bakgrunn Og Erfaring Som Kan Hjelpe Deg Med å Lykkes i Rollen

• Bachelor- eller mastergrad innen høyspenning eller annet relevant ingeniørfag
• Erfaring fra kabelindustri, høyspenningslaboratorium eller tilsvarende teknisk miljø
• Erfaring med personalledelse, ressursstyring og utvikling av fagmiljøer
• Evne til å skape struktur, bygge kompetanse og utvikle team
• God forståelse for teknisk dokumentasjon, prosedyrer og arbeid i henhold til spesifikasjoner
• Interesse for forbedringsarbeid og utvikling av arbeidsprosesser
• God forståelse for testing, teknisk dokumentasjon og arbeid i henhold til spesifikasjoner og tidsplaner
• Interesse for digitale løsninger og forbedring
• Du kommuniserer godt og skaper gode samarbeidsrelasjoner på tvers av fagområder
• Du behersker norsk flytende, både muntlig og skriftlig, og har gode engelskkunnskaper
• Dine personlige verdier samsvarer med Nexans' verdier: Pioneers, Dedicated, United

VÅR VEKSTKULTUR

Vi deler de samme verdiene på tvers av organisasjonen – vi er pionerer i energiomstillingen, dedikerte til å levere i henhold til de høyeste standardene og forente i arbeidet med å nå våre ambisiøse mål.

På individnivå bygger vekstkulturen vår på tillit og samarbeid. Vi ønsker deg velkommen som et verdifullt medlem av teamet. For å skape resultater tror vi på lokal selvstendighet, samtidig som vi oppmuntrer til kunnskapsdeling i vårt globale fagmiljø innen engineering.

TIPS NOEN DU KJENNER

Er ikke dette den rette stillingen for deg? Del den gjerne med en venn eller kollega som kan være interessert!