Leder for barne- og ungdomstenester (avlastning)

Harald Molven; Vestland; On-site; Full time

Benefits offered by this job

Konkurransedyktige vilkår

Muligheter for kompetanseheving

Gode permisjons- og pensjonsordninger

Job summary

En kommune søker en engasjert avdelingsleder for et 100 % vikariat ved Mjøstølen avlastning. Denne rollen krever erfaring som leder og helseutdanning. Du vil lede et faglig team og bidra til trygghet for barn og unge med funksjonsvariasjoner. Vikariatet varer i ett år med mulighet for forlengelse. Det tilbys konkurransedyktige vilkår og et støttende arbeidsmiljø.

Qualifications

• Erfaring som leder er ønskelig.
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne.
• Personlig egnethet vektlegges.

Responsibilities

• Lede og videreutvikle tjenesten.
• Sikre stabil drift med gode rutiner.
• Bidra til innovasjon og fagutvikling.
• Ha ansvar for budsjett og rapportering.

Skills

Ledelse

Helsefaglig kompetanse

God kommunikasjon

Teamarbeid

Education

Autorisasjon som vernepleiar eller relevant helseutdanning

Job description

Ullensvang kommune, Tenesta for funksjonshemma, søkjer ein engasjert og utviklingsorientert avdelingsleiar til eit 100 % vikariat ved Mjøstølen avlastning. Vikariatet har ei varigheit på eitt år, med moglegheit for forlenging.

Hos oss får du leie ei avdeling der barna kjem for å ha det trygt, godt og morosamt, og der familiane kan kjenna seg sikre på at barnet deira er i trygge hender. Mjøstølen avlastning gir tenester til både barn og unge vaksne med ulike funksjonsvariasjonar, og vi held til i trivelege lokaler tett på Odda sentrum.

Som leiar hos oss blir du ein nøkkelperson i å skape gode kvardagar, utvikla stabile og varme tenester og bidra til at barna får oppleva meistring, utforsking og glede. Du vil leie eit kompetent, engasjert og omsorgsfullt team som samarbeider tett med pårørande, skule, barnehage og andre faginstansar.

Dette er ei stilling for deg som likar å kombinere fagleg utvikling, kvalitet i tenestene og eit miljø der humor, varme og samarbeid står sterkt.

Arbeidsoppgåver
I denne rolla vil du blant anna:

• leie og vidareutvikle ei teneste som betyr mykje for mange
• sikre stabil og kvalitativ drift gjennom gode rutinar og system
• bidra aktivt til innovasjon, fagutvikling og kvalitetsforbetring
• vere nær og tydeleg i personalleiinga – med fokus på trivsel, kompetanse og vekst
• ha budsjett-, økonomi- og rapporteringsansvar
• samarbeide tett med fagpersonar internt og eksternt
• vere ein del av leiarnettverket og bidra inn i heilskapleg verksemdsstyring

Kvalifikasjonar
Vi søkjer deg som har:

• autorisasjon som vernepleiar eller anna relevant helsefagleg høgskule- eller universitetsutdanning. Andre med relevant bakgrunn er og velkomne til å søkje og vert vurderte.
• gjerne erfaring som leiar
• gjerne erfaring frå habilitering
• god skriftleg og munnleg framstillingsevne
• personleg skikka — dette vektlegg vi sterkt

Personlege eigenskapar
Vi trur du vil trivast og lykkast hos oss dersom du:

• er fagleg trygg og brenn for gode tenester til barn og unge
• har varme, tryggleik og engasjement som naturleg del av leiarstilen din
• jobbar systematisk og har evne til å skape retning og motivasjon i teamet
• er ein lagbygger som trivst i eit mangfaldig og inkluderande arbeidsmiljø
• er nysgjerrig, løysingsorientert og open for utvikling og endring
• har mot til å tenkja nytt – og klokskap til å byggja vidare på det som fungerer

Vi tilbyr
Hos oss får du:

• ei meiningsfull og variert leiarrolle der du verkeleg gjer ein forskjell
• eit fagmiljø i utvikling – med rom for idéar, nytenking og dine initiativ
• dyktige og dedikerte kollegaer som støttar kvarandre i kvardagen
• konkurransedyktige vilkår og løn etter hovudtariffavtalen
• gode moglegheiter for kompetanseheving
• IA-arbeidsplass med gode permisjons- og pensjonsordningar

Krav

• Politiattest

Oppstart: Etter avtale

Sletting av utdanningsgjeld/studielån:

Ullensvang kommune er omfatta av ordninga.

Alle som bur i ein av dei 189 kommunane på SSBs sentralitetsnivå 5 og 6 kan få sletta 25 000 kroner av utdanningsgjelda i året frå januar 2026. Du må vera busett i ein av desse kommunane, og vera yrkesaktiv, i minst eitt år. Du vil få sletta utdanningsgjeld kvart år, fram til gjelda er nedbetalt. Tiltaket gjeld all typar utdanningsgjeld, uavhengig av når ho er teken opp. Ein person som bur i ein av desse kommunane frå 1. januar 2025, eller flyttar dit når som helst etter denne datoen, vil etter eitt års butid vera kvalifisert til å få sletta gjeld

Til orientering om Offentleglova:

Utgangspunktet er at alle søkjarnamn er offentlege etter Offentleglova. Det betyr at ditt namn vert gjort offentleg på kommunen si postliste når du har søkt ledig stilling. For å gjera unntak må kommunen ha heimel i lova og vurdera konkret i kvar sak kva som er grunnen til unntaket.

I følgje offentleglova § 25 vert det stilt følgjande krav for å få unntak: "Det kan likevel gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkommande sjølv ber om det. Ved vurderinga av om ei slik oppmoding skal takast til følgje, skal det leggjast vekt på om det knyter seg særleg offentleg interesse til stillinga. I utlysinga skal det gjerast oppmerksam på at opplysningar om søkjaren kan bli gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teke til følgje, skal søkjaren varslast om dette.

Arbeidsavtalar i Ullensvang kommune:

Dei som vert tilsett i Ullensvang kommune får tilsendt arbeidsavtale til digital signering. Du får tilsendt sms og e-post med link til digital arbeidsavtale. Viss du har fått munnleg melding om at du er tilsett vil du få tilsendt arbeidsavtale. Viss du ikkje får e–post i innboksen din, sjekk uønska e-post/søppelpost, eller fylge følgjande link: https://signering.posten.no/

Link til søknadsskjema: Søk her