Leder for Aktivitetstilbud og Mestring

Arbeidsplassen; Åsgårdstrand; On-site; NOK 850,000 - 1,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedriftshelsetjeneste

Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Lønn og tiltredelse etter avtale

Job summary

Horten kommune søker en engasjert virksomhetsleder for Aktivitetstilbud i tjenesteområdet Aktivitet og Mestring. Stillingen rapporterer til tjenesteleder og innebærer ansvar for fire avdelinger og utvikling av forebyggende tiltak.

Du må ha relevant høyere utdanning og solid ledererfaring, samt erfaring med utviklings- og forbedringsarbeid. Lønn etter avtale og gode forsikringsordninger tilbys.

Qualifications

• Relevant høyere utdanning innen helse, sosial, folkehelse eller tilsvarende, minimum bachelornivå
• Relevant ledererfaring
• Erfaring med utviklings- og forbedringsarbeid
• Erfaring med utarbeidelse og vedlikehold av turnus
• Gode digitale ferdigheter
• God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Responsibilities

• Lede og utvikle virksomheten i tråd med kommunens strategier og mål
• Lede og motivere ansatte i virksomheten
• Personal- og økonomiansvar
• Identifisere, utvikle og implementere forebyggende tiltak
• Samarbeide med andre helse- og omsorgstjenester og private tilbydere
• Sikre at virksomheten oppfyller gjeldende lover, forskrifter og krav til kvalitet
• Fremme helsekompetanse og egen mestring blant brukere og innbyggerne gjennom informasjon, veiledning og opplæring
• Overvåke og evaluere tjenestens effekt og resultater
• Utarbeidelse av turnus

Skills

Kommunikasjonsferdigheter

Samarbeidsevner

Digital kompetanse

Relasjonsbygging

Ledererfaring

Kunnskap om folkehelse/forebyggende

Kunnskap om lov- og avtaleverk

Erfaring fra tilsvarende virksomhet

Velferdsteknologiske løsninger

Education

Bachelorgrad innen helse, sosialfag eller folkehelse

Job description

Horten kommune søker en engasjert virksomhetsleder for Aktivitetstilbud i tjenesteområdet Aktivitet og Mestring. Stillingen rapporterer til tjenesteleder og innebærer ansvar for fire avdelinger og utvikling av forebyggende tiltak.

Du må ha relevant høyere utdanning og solid ledererfaring, samt erfaring med utviklings- og forbedringsarbeid. Lønn etter avtale og gode forsikringsordninger tilbys.