Job Summary
Som kommunikasjonsmedarbeider får du ansvar for den interne og eksterne kommunikasjon i samråd med nærmeste leder og ledergruppen. Du skal se muligheter, ta initiativ, prioritere og få kommunikasjon inn tidlig når planer legges og beslutninger tas.
Qualifications and Experience
- Høyere utdanning innen kommunikasjon, journalistikk eller tilsvarende; lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
- Erfaring med strategisk og operativt kommunikasjonsarbeid, gjerne fra offentlig eksponert virksomhet med et tydelig samfunnsoppdrag
- Erfaring med å utvikle og gjennomføre kommunikasjonsstrategier og med å gi kommunikasjonsfaglige råd til ledere
- Er nøyaktig og har svært god skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk og god på engelsk
Required Skills
- arbeider selvstendig, strukturert, prioriterer godt og holder oversikt i en hektisk hverdag
- er god til å vurdere situasjoner og forstå samfunnsrollen, er tillitvekkende og lyttende
- bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø
- er oppmerksom på historier og muligheter andre kan overse
- er rolig når interesser og hensyn må veies mot hverandre og tempoet er høyt
Responsibilities
- Vedlikeholde kommunikasjonsstrategi og planer, samt tilpasse kommunikasjonsmetoder
- Gi kommunikasjonsfaglige råd til ledergruppa og øvrige ansatte
- Identifisere saker og muligheter
- Bygge gode relasjoner til relevante redaksjoner og samfunnsaktører
- Etablere en fast redaksjonell rytme og prioritere saker, målgrupper og kanaler
- Samarbeide med aktuelle aktører
- Spennende, allsidig og sentral stilling i en framtidsrettet bransje med lokal betydning
- Et tverrfaglig arbeidsmiljø med god kompetanse og stort engasjement
Employment
100 % stilling i 3 år med mulighet for fast stilling
- Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger, lønn etter avtale