Jordmor

Midt-Telemark kommune; Midt-Telemark; On-site; NOK 600,000 - 720,000; Full time

Benefits offered by this job

E-læringskurs for nytilsette

Gode forsikrings- og pensjonsordningar

Lønn etter gjeldande avtaleverk

Job summary

Midt-Telemark kommune søkjer ein engasjert jordmor til Avdeling for helsefremjande og førebyggjande arbeid. Du vil arbeide med svangerskapsoppfølging, helsestasjon og tverrfagleg samarbeid.

Hovedoppgåver inkluderer konsultasjonar, heimebesøk til barselkvinner og nyfødde, prevensjonsinformasjon og foreldreforberedande kurs i samarbeid med helsesjukepleiar. Vi legg vekt på kvalitet, tidleg innsats og brukartryggleik.

Qualifications

• Autorisasjon som jordmor og norsk autorisasjon som helsepersonnell.
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• Gode skrive- og framstillingsevner.

Responsibilities

• Svangerskapskonsultasjonar i tråd med nasjonale retningslinjer.
• Heimebesøk til barselkvinner og nyfødde etter fødsel.
• Etterkontroll med rettleiing om prevensjon, inkludert LARC.
• Foreldreførebuande kurs i samarbeid med helsesjukepleiar.
• Tverrfagleg samarbeid med andre tenester.
• Bidra til fagutvikling og kvalitetsarbeid.

Skills

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevne

Skriftlig og muntleg framstillingsevne

Education

Autorisasjon som jordmor (mastergrad eller vidareutdanning i jordmorfag)

Job description

Brenn du for å gi gravide og familiane deira ei trygg, heilskapleg og omsorgsfull oppfølging gjennom svangerskapet?

Avdeling for helsefremjande og førebyggjande arbeid i Midt-Telemark kommune omfattar Ung Arena, Rask psykisk helsehjelp, samt helsestasjon, skulehelseteneste og jordmorteneste. Vi søkjer etter ein engasjert og fagleg sterk jordmor med fokus på kvalitet, førebygging, tidleg innsats og eit ønskje om å delta i tverrfagleg samarbeid.

• Etterkontroll med rettleiing om prevensjon, inkludert innsetjing av langtidsverkande reversibel prevensjon (LARC)
• Bidra til fagutvikling og kvalitetsarbeid

Kvalifikasjonar

Brenn du for å gi gravide og familiane deira ei trygg, heilskapleg og omsorgsfull oppfølging gjennom svangerskapet?

Avdeling for helsefremjande og førebyggjande arbeid i Midt-Telemark kommune omfattar Ung Arena, Rask psykisk helsehjelp, samt helsestasjon, skulehelseteneste og jordmorteneste. Vi søkjer etter ein engasjert og fagleg sterk jordmor med fokus på kvalitet, førebygging, tidleg innsats og eit ønskje om å delta i tverrfagleg samarbeid.

Arbeidsoppgåver

• Svangerskapskonsultasjonar i tråd med nasjonale faglege retningslinjer
• Heimebesøk til barselkvinner og nyfødde etter fødsel
• Etterkontroll med rettleiing om prevensjon, inkludert innsetjing av langtidsverkande reversibel prevensjon (LARC)
• Foreldreførebuande kurs i samarbeid med helsesjukepleiar
• Tverrfagleg samarbeid med andre tenester
• Bidra til fagutvikling og kvalitetsarbeid

Kvalifikasjonar

Krav til kvalifikasjonar

• Autorisasjon som jordmor (mastergrad eller vidareutdanning i jordmorfag)
• Norsk autorisasjon som helsepersonell
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• God skriftleg og munnleg framstillingsevne

Ønskt kompetanse

• Erfaring frå svangerskaps-, fødsels- og barselomsorg er ønskjeleg

Særskilde krav

• Krav om politiattest, jf. Lov om Helse og omsorgstjenester § 5-4. Politiattest skal framvisast før oppstart i stilling.

Personlege eigenskapar

• Fagleg trygg og engasjert
• Relasjonssterk og tillitvekkjande
• Sjølvstendig og strukturert
• Fleksibel og løysingsorientert
• Bidreg positivt til arbeidsmiljøet

Personlege eigenskapar vektleggast.

Vi tilbyr

• E-læringskurset for nytilsette i Midt-Telemark kommune
• Lønn etter gjeldande lov og avtaleverk
• Gode forsikrings- og pensjonsordningar

Kopi av vitnemål og attestar lastas opp som vedlegg i webcruiter.

Me ønskjer i møte med innbyggjarane våre å fremja sjølvstende, kvardagsmeistring, tryggleik og oppleving av styring og kontroll i eige liv. Tenestene me yter skal bidra til å støtta opp under ressursane i personen og samtidig byggja opp under ansvaret til den enkelte og aktiv medverknad i eige liv. Me jobbar ut i frå «kva er viktig for deg?» metodikken og legg til rette for at pårørande, familie og nettverk medverkar i samsvar med ønska til den enkelte. I omsorgstrappa vår er hovudprinsippet at «så lenge eg kan bu heime, så bur eg heime». Me har høgt fokus på gode pasient-/brukarforløp mellom dei ulike trinna i omsorgstrappa.

Midt-Telemark kommune er opptekne av mangfald og vi oppmodar kvalifiserte kandidatar til å søkje jobb hos oss uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming og etnisitet.

Helsefagarbeider/hjelpepleier, fast stilling