HR Manager Holmestrand

Arbeidsplassen; Holmestrand; On-site; NOK 900,000 - 1,200,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmahytte

Gode forsikringer

Konkurransedyktige betingelser

Job summary

Speira søker HR Manager ved Speira Holmestrand til å ta et helhetlig ansvar for å lede og utvikle HR-funksjonen ved fabrikken.

Du leder et HR-team på fire medarbeidere og rapporterer til HR i Tyskland, med stiplet linje til fabrikksjefen i Holmestrand, og samarbeider tett med andre HR-kolleger.

Stillingen innebærer å kombinere strategisk HR med operativ ledelse, utvikling av mennesker og organisasjonen i en stor industrivirksomhet, med konkurransedyktige betingelser og gode forsikringer.

Qualifications

• Fem års til ti års erfaring fra tilsvarende roller innen HR eller organisasjonsutvikling.
• Erfaring fra industri og kjennskap til norsk arbeidsliv og forhandlinger med fagforeninger.
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk.

Responsibilities

• Lede arbeidet med talentutvikling, prestasjonsstyring og etterfølgerplanlegging.
• Følge opp KPI'er og analyser, og omsette innsikt til tiltak.
• Drive organisasjons- og kompetanseutvikling, kulturarbeid og endringsprosesser.
• Lede og delta i tverrfaglige prosjekter for kontinuerlig forbedring.

Skills

Ledelse

Prosjektledelse

Job description

Vil du ha en sentral rolle i utviklingen av HR funksjonen ved Speira Holmestrand?

Som HR Manager ved Speira Holmestrand får du et helhetlig ansvar for å lede og videreutvikle HR-funksjonen ved fabrikken. Du leder et HR-team på fire medarbeidere og er en del av fabrikkens ledergruppe. Rollen innebærer et tett og synlig samarbeid med ledere, medarbeidere og tillitsvalgte. Bedriftshelsetjenesten er organisert under HR og rapporterer til HR Manager.

Stillingen rapporterer faglig til HR i Tyskland, med stiplet linje til fabrikksjefen i Holmestrand, og innebærer tett samarbeid med HR-kolleger ved Speiras øvrige lokasjoner.

Vi søker deg som trives tett på virksomheten, som ønsker å kombinere strategisk HR med operativ ledelse, og som motiveres av å utvikle både mennesker, ledere og organisasjon i en større industrivirksomhet.

Hovedansvar:

• Lede arbeidet med talentutvikling, prestasjonsstyring og etterfølgerplanlegging
• Følge opp KPI'er og analyser, og omsette innsikt til tiltak
• Drive organisasjons- og kompetanseutvikling, kulturarbeid og endringsprosesser
• Lede og delta i tverrfaglige prosjekter, med ansvar for å drive kontinuerlig forbedring for å styrke operasjonell effektivitet og organisasjonens gjennomføringsevne

Vi ser etter deg som har 5–10 års erfaring fra tilsvarende roller, gjerne med lederansvar, og relevant utdanning innen HR, ledelse eller organisasjonsutvikling. Du har gjerne erfaring fra industri og god kjennskap til norsk arbeidsliv, inkludert samarbeid og forhandlinger med fagforeninger. Dokumentert erfaring med prosjektledelse, samt evne til å identifisere muligheter for og drive forbedringer som øker operasjonell effektivitet vil vektlegges. Kandidater evner å kombinere operativ HR med strategisk utvikling og kommuniserer godt på både norsk og engelsk.

Personlige egenskaper:

• Du er motivert og ambisiøs med evnen til å ta initiativ

Hos Speira får du frihet til å påvirke, korte beslutningsveier og et uformelt miljø med høyt kompetansenivå. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser, gode forsikringer og tilgang til goder som bla. firmahytte.

For mer informasjon, kontakt våre rådgivere i Search People. Du kan også kontakte fabrikksjef i Speira Holmestrand, Jon Gaasholt på tlf. 48 15 35 92.

Speira er en ledende global produsent av avanserte valsede aluminiumprodukter, med en årlig produksjon på omtrent en million tonn aluminium. Speira drifter 11 produksjonsanlegg og et forsknings- og utviklingssenter i Tyskland og Norge. Dette inkluderer verdens største valseverk for aluminium, Alunorf, og verdens største fabrikk for overflatebehandling av valset aluminium, Grevenbroich. Speira har ca. 5.400 ansatte, hovedsakelig i Tyskland og Norge. Speira er stolt leverandør til noen av verdens mest kjente selskaper innen global bilproduksjon, emballasje, trykkeri, ingeniørvirksomhet og bygg- og anleggsbransjen.

For mer informasjon om Speira, se www.speira.com.

Leder – Informasjon og dokumentforvaltning

Holmestrand kommune Organisasjon, styring og strategi