Helsefagarbeidere - helgestillinger, Poppelveien boliger

Aurskog-Høland Kommune; Norway; Remote; NOK 420,000 - 540,000; Full time

Benefits offered by this job

Gode forsikringsordninger

Pensjonsordninger

Job summary

Aurskog-Høland Kommune søker helsearbeider til Bjørkelangen, med turnus og 2. og 3. helg. Du vil gi helhetlig omsorg og ambulerende tjenester til tjenestemottakere i nærmiljøet, og arbeide tett med tverrfaglig team.

Vi legger vekt på brukermedvirkning, livskvalitet og faglig utvikling. Autorisasjon som helsefagarbeider eller hjelpepleier er krav, og erfaring med pasientgruppen er ønskelig. Vi tilbyr godt arbeidsmiljø og pensjonsordninger.

Qualifications

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier
• Gjerne erfaring fra pasientgruppen
• Ønskelig med erfaring fra målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk tilnærming
• Være trygg i krevende og stressende situasjoner

Responsibilities

• Dokumentasjon i journal
• Samarbeid med pårørende, verge og eksterne samarbeidspartnere
• Arbeide etter relevante lover, forskrifter, nasjonal veileder og andre føringer
• Være faglig engasjert og bidra til godt miljø for beboere, pårørende og kollegaer

Skills

Tverrfaglig samarbeid

Samarbeid

Stressmestring

Kommunikasjon

Norsk autorisasjon som helsefagarbeier

Job description

Poppelveien boliger ligger sentralt til på Bjørkelangen, og vi gir heldøgns omsorgstjenester til tjenestemottakere som trenger bistand til å mestre livet på best mulig måte. I tillegg gir vi også ambulerende tjenester til enkelt tjenestemottakere som bor i nærmiljøet.

• Turnus med fortiden arbeid hver 2. og hver 3.helg

Vi ønsker deg med på laget, og vi ser etter deg som ønsker å bidra til et trygt helhetlig og aktivt tjenestetilbud til våre tjenestemottakere, samtidig som du ønsker faglig utvikling.

Hos oss får du en arbeidsplass hvor:

Tverrfaglig samarbeid er en selvfølge. Du vil jobbe tett sammen med dyktige kollegaer både i boligen og på tvers av enheter.

Brukermedvirkning, mestring og livskvalitet er noen av våre grunnpilarer sammen med kommunens verdier som - åpenhet, tillitt og samhandling.

Vårt arbeid er forankret i CRPD og nasjonale veilederen «Gode helse- og omsorgstjenester til personer med nedsatt funksjonsevne». Det forventes at søkere har kjennskap til disse to da de søker jobb hos oss.

• Dokumentasjon i journal
• Samarbeid med pårørende, verge og eksterne samarbeidspartnere
• Arbeide etter relevante lover, forskrifter, nasjonal veileder og andre føringer.
• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier
• Studenter innenfor helse- og sosialfag eller relevant erfaring kan bli vurdert dersom vi ikke får autorisert personell og oppfordres til å søke
• Ønskelig med erfaring fra pasientgruppen
• Ønskelig med praktisk erfaring med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk tilnærming
• Være trygg i krevende og stressende situasjoner
• Ser muligheter og er løsningsorientert. Jobber strukturert og systematisk
• Positiv, ansvarsfull, engasjert og endringsvillig
• Bidrar til et godt miljø for beboere, pårørende og kollegaer
• Er faglig engasjert
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Godt arbeidsmiljø og hyggelige kollegaer.

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.

Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder Siv Hege T. Grøndahl på telefon: [phone]