Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Østre Toten kommune søker helsefagarbeider til to deltidsstillinger (75 % og 60 % fast) ved Labo bo- og tjenestesenter, avdeling 1, som gir demensomsorg. Du får medansvar for oppfølging og behandling for beboere, med vekt på personsentrert omsorg og tverrfaglig samarbeid med sykehus og pårørende.
Arbeidet innebærer dag- og kveldsskift samt helger i årsturnus, med muligheter for langvakter. Krav: politiattest, videreutdanning i demens/alderspsykiatri og preferanse for erfaring med demensomsorg.
Er du opptatt av god demensomsorg og trivsel på jobb?
Østre Toten kommunes visjon er livskvalitet ved Mjøsa. Helse og omsorgssektorens mål og strategier er forankret i dokumentet «Ny velferd 2040», og fokuserer rundt mestring, selvstendighet, tilhørighet og deltakelse.
Stillingene er på Labo bo- og serviesenter, avdeling 1, som er en avdeling for personer med demens. Vi har 24 plasser fordelt på 3 bogrupper med 8 beboere på hver gruppe.
Som helsefagarbeider hos oss får du medansvar for at beboerne får ivaretatt sine behov. Arbeidsoppgavene er varierte, med hovedfokus på å sikre oppfølging, behandling og tverrfaglig samarbeid for å nå pasientens mål.Vi har fokus på personsentrert omsorg. Vi samarbeider tett med Sykehuset Innlandet Sanderud og benytter gode kartleggngsverktøy for å finne de beste tiltakene for beboerne. Vi er et livsgledehjem og er opptatt av et trivelig og godt terapeutisk miljø.Andre konkrete arbeidsoppgaver er primærkontaktansvar, utarbeide mål- og tiltaksplaner, observere og dokumentere i fagsystemet profil og kommunisere og samarbeide med kollegaer og pårørende. Øvrige arbeidsoppgaver fremkommer av stillingsbeskrivelsen. Stillingen innebærer arbeid på dag/kveld og helg i årsturnus og men muligheter for langvakter og hinkehelg.
Lang erfaring innen demens vil bli prioritert.
Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø.Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende reglement, lov- og avtaleverk. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.