Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
Isabelle Remen i Moss kommune søker en fast kombinasjonsstilling som forløpskoordinator barn og unges psykiske helse og samtaleterapeut. Stillingen innebærer samhandling mellom spesialisthelsetjenesten og Moss kommune, blant annet inntaksprosessen til Familieteam og terapi for barn og unge.
Du trenger minimum 3-årig helse- eller sosialfaglig utdanning, erfaring fra terapeutisk arbeid, og sertifisering i evidensbasert veiledning. Politiattest må kunne fremlegges før ansettelse.
Vil du jobbe for å bidra til å styrke vårt tilbud til barn og unge innen forebyggende helse?
Nå har vi ledig 100 % fast kombinasjonsstilling som forløpskoordinator barn og unges psykiske helse og samtaleterapeut.
Med en jobb hos oss får du
Arbeidsoppgaver
Arbeidstid
Fast dagtid, 37,5 t/uke. Fleksitid
Organisering og arbeidssted
Stillingen er organisert i virksomhet forebyggende helse
Arbeidssted er Kirkegata 14, Moss
Før ansettelse må du kunne legge frem godkjent politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder.
Vi legger stor vekt på at du har personlige kompetanser som passer til oppgavene. I tillegg til integritet og gode samarbeidsevner ser vi etter deg som har disse egenskapene:
Virksomheten forebyggende helse har et særskilt ansvar for å ivareta et kommunalt tilbud for barn og unges psykiske helse. Familieteam tilbyr veiledning, terapi og samtaler, gruppetilbud og kurs til barn, unge og deres familier på lavterskel. Vi har etablert et godt samarbeid med spesialisthelsetjenesten, og andre hjelpetjenester i kommunen. Vi har åpen barnehage og utekontakter som en del av porteføljen vår.
Virksomhet Forebyggende helse er organisert i fem avdelinger. I tillegg til Familieteam, er Helsestasjonene, Skolehelsetjenesten, Krisesenteret i Moss og Solli arbeid og fritid en del av våre tjenester.
Virksomheten er en del av enhet Familie, barn og inkludering. Enheten er nyetablert og inneholder et bredt spekter av tjenester og tilbud.
Et mangfoldig arbeidsmiljø bidrar til bedre resultater og et rikere arbeidsmiljø. Vi oppfordrer alle kvalifiserte og motiverte kandidater til å søke!
Ta gjerne kontakt med oss om du ønsker mer informasjon om stillingene (men vi ønsker ikke å bli kontaktet av annonsører):
Isabelle Remen
Isabelle.remen@moss.kommune.no
Kristin Flygind
kristin.flygin.kubberød@moss.kommune.no
Ansettelsesvilkår
Avlønning etter kompetanse og erfaring.
Ansiennitet gis på bakgrunn av all offentlig tjeneste og privat tjeneste, i tillegg til andre bestemmelser i Hovedtariffavtalens § 12. Les mer om lønn og ansiennitetsberegning på våre nettsider.
Ansettelse i Moss kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetid på 6 måneder.
Søkerlisten er offentlig
Det følger av offentlighetsloven at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.