Fagkoordinator – habilitering og mestring - Peer Gynt 2

Moss kommune; Moss; Sur place; NOK 609 000 - 711 000; Plein temps

Résumé du poste

Moss kommune søker en fagkoordinator ved avdelingen Peer Gynt 2. Stillingen er 100% og innebærer ledelse og koordinering av fag i tråd med nasjonale retningslinjer. Arbeidet omfatter veiledning, kvalitetssikring og kontinuerlig forbedring, og krever erfaring som fagkoordinator og Autorisasjon som vernepleier.

Stillingen er i turnus med dag- og kveldsvakter, og arbeid i Peer Gynts vei 89, 1535 Moss. Lønn følger lokale tillegg og ansiennitet, med avlønning i stillingskode 7457/- fagkoordinator

Qualifications

• Autorisasjon som vernepleier.
• God faglig kompetanse og gode kommunikasjonsevner.
• God økonomiforståelse og gode organisatoriske evner.
• Evne til å håndtere krevende situasjoner og en hektisk arbeidshverdag.
• Må beherske norsk språk skriftlig og muntlig på et faglig forsvarlig nivå.
• Kjennskap i arbeid med PAS.
• Gode dataferdigheter.
• Erfaring fra arbeid som fagkoordinator eller tilsvarende.
• Sertifikat klasse B er ønskelig.
• Gyldig politiattest må fremlegges ved tiltredelse.

Responsabilités

• Sikre helhetlige, forsvarlige og koordinerte tjenester.
• Lede og bidra i fagutvikling gjennom veiledning, kvalitetssikring, evaluering og forbedring.
• Bidra til at kommunens og virksomhetens mål nås innenfor gitte økonomiske rammer.
• Bidra til implementering og oppfølging av rutiner, prosedyrer, lovverk og faglige retningslinjer.
• Identifisere behov for kompetanseutvikling og bidra til opplæring og veiledning av ansatte.
• Bidra til godt tverrfaglig samarbeid og sikre god informasjonsflyt mellom relevante samarbeidspartnere.
• Delta i utvikling, evaluering og kontinuerlig forbedring av tjenestene, også på tvers av fagområder og virksomheter.
• Bidra til å sikre dokumentasjon, internkontroll og kvalitet i tjenesteytingen.
• Delta i brukerrettet tjenesteyting, og bidra aktivt i den daglige tjenesteproduksjonen.
• Delta som faglig støttespiller med medarbeider i komplekse brukersaker.

Description du poste

Ved habilitering og mestring 1 er det ledig 100% stilling som fagkoordinator på avdelingen Peer Gynt 2.

Ansvar og oppgaver

• Sikre helhetlige, forsvarlige og koordinerte tjenester.
• Lede og bidra i fagutvikling gjennom veiledning, kvalitetssikring, evaluering og forbedring.
• Bidra til at kommunens og virksomhetens mål nås innenfor gitte økonomiske rammer.
• Bidra til implementering og oppfølging av rutiner, prosedyrer, lovverk og faglige retningslinjer.
• Identifisere behov for kompetanseutvikling og bidra til opplæring og veiledning av ansatte.
• Bidra til godt tverrfaglig samarbeid og sikre god informasjonsflyt mellom relevante samarbeidspartnere.
• Delta i utvikling, evaluering og kontinuerlig forbedring av tjenestene, også på tvers av fagområder og virksomheter.
• Bidra til å sikre dokumentasjon, internkontroll og kvalitet i tjenesteytingen.
• Delta i brukerrettet tjenesteyting, og bidra aktivt i den daglige tjenesteproduksjonen.

Arbeidsoppgaver (utvidet)

• Være bindeledd mellom ledelse og avdelingen, med delegert faglig ansvar.
• Bidra til implementering og oppfølging av rutiner, prosedyrer, lovverk og faglige retningslinjer.
• Identifisere behov for kompetanseutvikling og bidra til opplæring og veiledning av ansatte.
• Bidra til godt tverrfaglig samarbeid og sikre god informasjonsflyt mellom relevante samarbeidspartnere.
• Delta i utvikling, evaluering og kontinuerlig forbedring av tjenestene, også på tvers av fagområder og virksomheter.
• Bidra til å sikre dokumentasjon, internkontroll og kvalitet i tjenesteytingen.
• Delta i brukerrettet tjenesteyting, og bidra aktivt i den daglige tjenesteproduksjonen.
• Delta som faglig støttespiller med medarbeider i komplekse brukersaker.

Kvalifikasjonskrav

• Autorisasjon som vernepleier.
• God faglig kompetanse og gode kommunikasjonsevner.
• God økonomiforståelse, og gode organisatoriske evner.
• Evne til å håndtere krevende situasjoner og en hektisk arbeidshverdag.
• Må beherske norsk språk skriftlig og muntlig på et faglig forsvarlig nivå i forhold til arbeidsoppgaver, dokumentasjon og samhandling.
• Kjennskap i arbeid med PAS.
• Gode dataferdigheter.
• Erfaring fra arbeid som fagkoordinator eller tilsvarende.
• Sertifikat klasse B er ønskelig.
• Ved tiltredelse må gyldig politiattest fremlegges.

Personlige egenskaper

• Du er positiv og bidrar til et godt arbeidsmiljø, arbeider strukturert og målrettet.
• Du er en god teamarbeider.
• Du evner å motivere og veilede medarbeidere.
• Du har høy arbeidsmoral, og er lojal opp om fattede beslutninger.
• Du er faglig engasjert og opptatt av kvalitet og kontinuerlig forbedring.
• Er fleksibel, selvstendig og løsningsorientert.
• Har forståelse for kommunale tjenester og betydningen av forsvarlige og koordinerte tjenester.
• Takler til tider hektisk arbeidshverdag.
• Personlig egnethet vektlegges.

Arbeidstid og sted

Stillingen er for tiden i turnus med dag og kveldsvakter, og med arbeid tilsvarende hver tredje helg.

For tiden på Peer Gynts vei 89, 1535 Moss

Om virksomheten

Peer Gynt 2 yter tjenester til mennesker med ulike funksjonsnedsettelser. Avdelingen erorganisert under Habilitering og mestring, som er en del av kommunalområde Helse og mestring. Helse og mestring skal sikre at innbyggerne får gode helse- og omsorgstjenester, med fokus på selvstendighet og mestring. Vi skal tilrettelegge for et godt samarbeid med brukere og deres pårørende, og ha fokus på hvordan vi skal dekke behov og hva som er viktig for den enkelte.

Virksomheten er sammensatt i 6 avdelinger med kompetanse innen blant annet ulik grad av funksjonsnedsettelser, psykisk helse, somatikk og autismespekteret.

Faglig utfordrende arbeidsoppgaver

• Faglig utfordrende arbeidsoppgaver i en virksomhet i utvikling.

Vi tilbyr

• Samarbeid med engasjerte og dyktige kollegaer med variert kompetansebakgrunn.
• Faglig utfordrende arbeidsoppgaver i en virksomhet i utvikling.
• Reell innflytelse over tjenestekvaliteten i din avdeling.

Lønn

Avlønning i stillingskode7457/-fagkoordinator vernepleier, med avlønning etter garantilønnstabellen + lokale tillegg. Endelig plassering etter ansiennitet og kompetanse, p.t. etter lønnsstige.

• 0-4 års ansiennitet: Kr 609 400
• 6 års ansiennitet: Kr 622 400
• 8 års ansiennitet: Kr 632 600
• 10 års ansiennitet: Kr 684 800
• 16 års ansiennitet: Kr 703 900
• 20 års ansiennitet: Kr 710 900

Årslønn er oppgitt for 100 % stilling og inkluderer et lokalt tillegg på kr. 27.000 over garantilønn og og ytterligere opprykk med 7 000,- etter 20 år (som da tilsvarer kr. 34 000 høyere enn ordinære garantilønn). Les mer om lønn og ansiennitetsberegning på våre nettsider.

Ansiennitet gis på bakgrunn av all offentlig og privat tjeneste, i tillegg til andre bestemmelser i Hovedtariffavtalens § 12.

Ansettelsesvilkår

Ansettelse i Moss kommune etter gjeldene lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetid på 6 måneder.

Moss – den store, lille byen på østsiden av Oslofjorden. Vi liker å tenke at vi er selve hjertet av Østfold og det er kort reisevei hit fra både Oslo, Fredrikstad og Sarpsborg. Moss ligger rett ved E6 og togstasjonen og fergeleiet ligger i sentrum.

Like viktig som å ha det bra på jobb, er det å ha det fint på fritida! Vi byr på et yrende kunst- og kulturliv, historie, en urban møteplass i utvikling, vakker natur både til lands og til vanns. Og ikke minst folka. Både Moss og mossingene ønsker deg hjertelig velkommen!

Forløpskoordinator psykisk helse barn og unge