Fastlege - 1 stilling

Rana kommune; Mo i Rana; On-site; NOK 400,000 - 600,000; Full time

Job summary

En kommune i Nordland søker en fastlege med lav vaktbelastning og god lønn. Stillingen tilbyr et trygt arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling og personlig vekst. Du vil arbeide i Rana lokalmedisinske senter og få mulighet til å nyte et variert liv med klatring og fjellturer ved siden av jobben.

Qualifications

• Erfaring fra norsk allmennmedisin vil bli prioritert.
• Muntlige og skriftlige norskkunnskaper er nødvendige.
• Faglig engasjement er en fordel.

Responsibilities

• Tilbyr fastlegepraksis i et trygt og inkluderende miljø.
• Fokus på faglig utvikling og teamarbeid.
• Muligheter for personlig utvikling og varierte arbeidsoppgaver.

Skills

Gode norskkunnskaper

Relevant erfaring fra norsk allmennmedisin

Faglig engasjement

Job description

Bransje

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

En fastlegejobb med lav vaktbelastning, fastlønn – og plass til å leve

Er du lege – og på utkikk etter en jobb der du får utvikle deg, og samtidig ha tid til livet utenfor jobb?

I Mo i Rana har vi ledig fastlegestillin ved det kommunale legesenteret: God lønn, lav vaktbelastning og fokus på faglig utvikling. Her jobber du i et trygt og inkluderende miljø, med tid og rom til å både utvikle deg og leve godt etter arbeidstid.

Enten du liker klatring, fjellturer, sauna, konserter eller kaféliv – finner du det her.

Rana lokalmedisinske senter har ledig

Rana lokalmedisinske senter er et kommunalt legesenter med syv fastleger og tre LIS1-leger. Alle legene på legesenteret er ansatt i kommunen og har fast lønn. Legesenteret holder til i nye store lokaler og er godt bemannet med helsesekretærer og sykepleiere. Vi har fokus på teamarbeid rundt pasienten. Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø med varierte arbeidsoppgaver, og legger til rette for faglig og personlig utvikling.

Rana kommune er registrert utdanningsvirksomhet for allmennmedisin og tilbyr supervisjon og veiledning av god kvalitet gjennom spesialistutdanningen. Vi har også egen ALIS-koordinator som skal sikre at ALIS får god oppfølging og at det tilrettelegges for spesialisering.

Ved vurdering og innstilling legges det vekt på faglige kvalifikasjoner, motivasjon og personlig egnethet.

• Gode norskkunnskaper både når det gjelder forståelse og evne til å uttrykke seg muntlig og skriftlig.
• Søkere med relevant erfaring fra norsk allmennmedisin vil bli prioritert.
• Faglig engasjement

Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.

Attester, vitnemål og vedlegg målegges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.

Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.