Fagoperatør, materialforvaltning (SCM)

Equinor ASA; Breivik; On-site; NOK 520,000 - 660,000; Full time

Job summary

Equinor ASA søker en logistikkmedarbeider for lagerstyring, materialplanlegging, varemottak, klargjøring og levering av utstyr, samt bruk av bil, lastebil og kran.

Kvalifikasjoner inkluderer fagbrev innen logistikk, SAP-erfaring og gode norskkunnskaper. Fleksible arbeidstidsordninger tilbys.

Du bidrar til effektiv materialflyt ved å styre masterdata og koordinere med interne interessenter for rask og nøyaktig planlegging og levering.

Qualifications

• Fagbrev innen logistikk.
• Operasjonell erfaring med digitale logistikkverktøy som SAP.
• Gode ferdigheter i norsk skriftlig og muntlig.

Responsibilities

• Ansvarlig for lagerstyring og materialplanlegging.
• Motta varer og kontrollere varemottak.
• Klargjøre og levere materialer fra lager.
• Håndtere avvik.
• Sørge for samsvar med prosesser og krav til lagerstyring.

Skills

Norsk språk (skriftlig/muntlig)

Fleksible arbeidstidsordninger

Education

Fagbrev innen logistikk

Tools

SAP

Job description

• Mulighet for hjemmekontor Ingen hjemmekontor

Kortversjonen

Ansvar for lagerstyring, materialplanlegging, varemottak, klargjøring og levering av utstyr, samt bruk av bil, lastebil og kran.

Kvalifikasjoner

• Fagbrev innen logistikk
• Operasjonell erfaring med digitale logistikkverktøy som SAP
• Gode ferdigheter i norsk, skriftlig og muntlig
• Fleksible arbeidstidsordninger

Er du en god match for denne stillingen?

Ansvarlig for effektiv lagerstyring som sikrer tilgang på kritiske materialer og utstyr. Føre tilsyn med lagerstyring, materialplanlegging, styring av masterdata og flyt. Inkluderer utarbeiding av risikobaserte strategier for optimalisering av lagernivå, prognoser på etterspørsel etter materialer og koordinering med interne interessenter for å sikre rask og nøyaktig materialplanlegging I tillegg, ansvarlig for styring av masterdata, sørge for at de er nøyaktige og i samsvar med organisasjonens operasjonelle krav. Bidra til smidig materialflyt i forsyningskjeden, minimere risiko for nedetid og maksimere effektivitet i driften.
Du bruker din kunnskap på et konkret område for å utføre oppgaver med kortsiktig innvirkning på / risiko for driften. Du gjennomfører arbeidet du er tildelt på en selvstendig måte, enten under veiledning, eller ved å følge veldefinerte retningslinjer og prosedyrer, for å oppnå mål som er satt av andre, og som påvirker ditt nærmeste team. Du formidler fakta, praksis og retningslinjer effektivt til enkeltpersoner i ditt nærmeste team, og innimellom til eksterne aktører. Du følger etablerte prosedyrer, identifiserer og løser problemstillinger, jobber for kontinuerlig forbedring, er åpen for endring og utviser fleksibilitet når det gjelder å innføre nye aktiviteter og arbeidsmetoder.

I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være å:

Ansvarlig for logistikkaktiviteter knyttet til lagerstyring.

Motta varer og kontrollere varemottak.

Klargjøre og levere materialer fra lager.

Håndtere avvik.

Sørge for samsvar med prosesser og krav til lagerstyring.

I Equinor er det noen generelle personlige egenskaper vi mener er nødvendige. Vi ønsker at du identifiserer deg med våre verdier, som ligger til grunn for våre valg og vår suksess: åpen, samarbeid, modig og omtenksom. Vi forventer at du alltid setter sikkerheten først og bidrar aktivt til vår nullskadekultur. For denne konkrete stillingen ser vi også etter:

Fagbrev innen logistikk. 3-5 års relevant arbeidserfaring innenfor logistikk.

Operasjonell erfaring i bruk av digitale logistikkverktøy som blant annet SAP.

Gode ferdigheter innen norsk skriftlig og muntlig.

Hva kan vi tilby deg?

Vi vil at du skal ha et givende og meningsfylt arbeidsliv. Derfor tilbyr vi:

I Equinor starter din utvikling fra dag én. Du bygger kompetanse gjennom et bredt spekter av opplæringsaktiviteter, samtidig som du får mulighet til å utvikle karrieren på tvers av fagområder og landegrenser. Vårt interne arbeidsmarked gir mange muligheter til faglig og personlig vekst – enten innen ditt eget felt eller i andre områder du finner interessante og relevante.

Like muligheter for alle

Som arbeidsgiver er Equinor opptatt av like muligheter for alle. Alle beslutninger knyttet til arbeidsforhold, inkludert tilsetting, forfremmelse, overføring, degradering, oppsigelse og opplæring, tas uavhengig av etnisk opprinnelse, hudfarge, religion, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet, nasjonal opprinnelse, alder, funksjonsevne, sivilstand, eller andre vernede grupper som definert i lokal lovgivning.

Som en del av dette vil vi gjøre rimelige tilpasninger i forbindelse med rekrutteringsprosessen for kandidater med funksjonsnedsettelse eller langsiktige helseutfordringer. Vennligst angi i søknaden om du har konkrete behov for tilrettelegging, så vil rekrutteringsteamet vårt ta kontakt med deg for å finne ut hvordan vi kan dekke dine behov.

Viktig informasjon om søknadsprosessen

Vi forventer at du oppgir all relevant informasjon om deg selv gjennom hele rekrutteringsprosessen. Det gjennomføres bakgrunnssjekk av alle endelige kandidater, og alle faste og midlertidige ansatte vil bli kontrollert mot relevante sanksjonslister for å sikre etterlevelse av gjeldende sanksjonslovgivning. Når du søker på en stilling i Norge, vil du bli bedt om informasjon om tilhørighet til høyrisikoland for en sikkerhetsvurdering.