Enhetsleder for avtalespesialistordningen

Helse Sør-Øst RHF; Hamar; On-site; NOK 900,000 - 1,300,000; Full time

Job summary

Helse Sør-Øst RHF søker en enhetsleder for avtalespesialistordningen i enhetsstruktur knyttet til Avdeling for medisin og helsefag. Stillingen innebærer ledelse av kompetente medarbeidere, faglig oppfølging av avtalespesialister og ansvar for forvaltningskompetanse i offentlig saksbehandling.

Vi ser etter deg med helsefaglig eller samfunnsfaglig utdanning, erfaring fra spesialisthelsetjenesten og evne til helhetlig ledelsesansvar. Stillingen innebærer noe reise og rapporterer til fagdirektør.

Qualifications

• Helsefaglig eller samfunnsfaglig utdanning

Responsibilities

• Ledelse av kompetente og engasjerte medarbeidere
• Bidra til rekruttering og faglig oppfølging av avtalespesialistene
• Forvaltningskompetanse og kunnskap om offentlig saksbehandling
• Erfaring fra arbeid i spesialisthelsetjenesten
• God innsikt i helsetjenestens organisering, styring og finansiering
• Vilje til å ta helhetlig ledelsesansvar
• Evne til å inkludere medarbeidere og videreutvikle deres kompetanse
• Evne til å inspirere og oppmuntre medarbeidere og skape lagånd
• Systematisk og resultatorientert

Education

Helsefaglig eller samfunnsfaglig utdanning

Job description

Helse Sør-Øst har ansvar for spesialisthelsetjenestetilbudet for ca. 3 millioner innbyggere. Avdeling for medisin og helsefag består av enhet for forvaltning av avtalespesialistordningen, enhet for psykisk helsevern og rusbehandling, enhet for somatikk og rehabilitering, enhet for forskning og diagnostikk, enhet for samhandling og brukermedvirkning, samt sekretariatet for Nye metoder.

Helse Sør-Øst RHF har individuelle avtaler med i overkant av 900 lege- og psykologspesialister. Disse fordeler seg på omtrent 300 psykologer, 160 psykiatere og 450 legespesialister innen somatiske fagområder. Helse Sør-Øst RHF har en egen enhet for forvaltning av avtalespesialistordningen, organisert i avdeling for medisin og helsefag. I alt arbeider syv spesialrådgivere/rådgivere som saksbehandlere i avtalespesialistordningen. Leder for enheten er på ledernivå 3 og vil inngå i ledergruppen i avdeling for medisin og helsefag. Enhetsleder rapporterer til fagdirektør.

Den daglige forvaltningen av avtalespesialistordningen består i stor grad av rekruttering og oppfølging avavtalespesialistene i regionen.

Det er et utstrakt samarbeid med de andre regionale helseforetakene,helseforetakene i Helse Sør-Øst og profesjonsforeningene.

Enhetsleder for avtalespesialistordningen

Dine arbeidsoppgaver vil blant annet være:

• ledelse av kompetente og engasjerte medarbeidere
• bidra til rekruttering og god faglig oppfølging av avtalespesialistene
• helsefaglig eller samfunnsfaglig utdanning
• forvaltningskompetanse og kunnskap om offentlig saksbehandling
• erfaring fra arbeid i spesialisthelsetjenesten
• god innsikt i helsetjenestens organisering, styring og finansiering
• vilje til å ta helhetlig ledelsesansvar
• evne til å inkludere medarbeidere og videreutvikle deres kompetanse
• evne til å inspirere og oppmuntre medarbeidere og skape lagånd
• systematisk og resultatorientert

Vi tilbyr en utfordrende lederstilling med spennende og varierte arbeidsoppgaver, i et godt tverrfaglig kompetansemiljø med dyktige og engasjerte kolleger. Hos oss får du gode muligheter for både faglig og personlig utvikling.

Helse Sør-Øst RHF har hovedkontor på Hamar, og kontorlokalisasjoner i Skien, Tønsberg og Oslo. Noe reisevirksomhet må påregnes.

Opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å ikke bli oppført på søkerlisten, jfr. offentlighetslova §25. Søkere vil bli varslet i forkant.

Helse Sør-Øst RHF er et av landets fire regionale helseforetak og har ansvaret for spesialisthelsetjenestetilbudet til tre millioner innbyggere i Agder, Akershus, Buskerud, Innlandet, Oslo, Telemark, Vestfold og Østfold. Omsetningen er på om lag 129 milliarder kroner. Helse Sør-Øst har ca. 87 000 medarbeidere.
Helse Sør-Øst RHF kan tilby utfordrende arbeidsoppgaver i spennende, tverrfaglige kompetansemiljøer og et inspirerende arbeidsmiljø med høyt tempo og høye krav til faglig kvalitet. Totalt er vi omlag 200 medarbeidere i RHF-et som sørger for at befolkningen i helseregionen tilbys gode spesialisthelsetjenester (sørge-for-ansvar).

Lønn etter avtale og offentlig tjenestepensjonsordning.

Lønn etter avtale og offentlig tjenestepensjonsordning.

Lønn etter avtale og offentlig tjenestepensjonsordning.

Helse Sør-Øst RHF skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder om du har hatt et lengre opphold borte fra arbeidslivet. For mer informasjon om Helse Sør-Øst RHF, se www.helse-sorost.no