Avdelingssykepleier- ved somatisk avdeling

Bergen kommune; Bergen; Presencial; NOK 600.000 - 800.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

God pensjonsordning

Ulykke- og gruppelivsforsikring

Resumo da vaga

Bergen kommune søker en engasjert avdelingssykepleier til somatisk avdeling ved sykehjemmet i Bergen. Du vil lede og videreutvikle avdelingen, ha ansvar for fag, personal og økonomi, og bidra til høy kvalitet i pasientomsorgen.

Vi vektlegger lederkompetanse, endringsvilje og evne til tverrfaglig samarbeid. Autorisasjon som sykepleier og norsk språkkompetanse er en forutsetning for stillingen.

Qualificações

• Krav om faglig kompetanse og erfaring som avdelingssykepleier
• Gode ledelses- og samarbeidsegenskaper
• Kunnskap om kvalitetsforbedring og HMS-arbeid

Responsabilidades

• Være en god rollemodell og bidra til institusjonens visjon og mål følges
• Sikre et faglig nivå på tjenestetilbudet
• Sikre hensiktsmessig organisering og etablere årlige turnuser
• Sikre og følge opp HMS arbeidet og interne kvalitetssystem i avdelingen
• Delta i ansettelsesprosesser og være ansvarlig for oppfølging av nyansatte
• Planlegge og gjennomføre faglig utvikling av personalet
• Systematisk oppfølging av avvik og forankre forbedringsarbeid hos de ansatte
• Bidra til godt tverrfaglig samarbeid internt og eksternt
• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Lederutdanning og erfaring innen helseledelse vektlegges
• Fremmedspråklige søkere må dokumentere bestått B2 i norsk
• Være endringsvillig, inspirerende og handlekraftig i sin lederadferd
• Jobbe målrettet og systematisk med helhetlig blikk for avdelingen og virksomheten
• Egenutvikling
• God pensjonsordning og forsikringer

Descrição da vaga

Løvåsen sykehjem er et langtidshjem med 128 plasser. På sykehjemmet møter du et trygt og positivt fagmiljø med god struktur og et godt samarbeid.

Hos oss får beboerne pleie og behandling av høy kvalitet. Sykehjemmet har som mål å gi trygg og god omsorg med fokus på livskvalitet og mestring.

Vi jobber tverrfaglig og har leger hver ukedag.

Sykehjemmet har et eget serviceteam som som bidrar til bedre oppgavedeling, slik at helsepersonell får mer tid til pasientnært arbeid.

Som avdelingssykepleier får du ansvar for å drifte egen avdeling og være en aktiv deltaker i enhetsleder sin ledergruppe. Ledergruppen består av fem avdelingsledere og sykepleiefaglig konsulent . Vi søker en engasjert og tydelig avdelingssykepleier som drives av å skape resultater i samarbeid med andre. Som avdelingssykepleier skal du lede og videreutvikle avdelingen, med ansvar for fag, personal og økonomi.

Vi ser etter deg som liker å arbeid med kvalitetsforbedring, er løsninsgsorientert og er en tydelig rollemodell.

Vi kan tilby en dynamiskarbeidshverdag med mye som skjer. Hos oss er ingen dager like og du må trives med flere parallelleprosesser som foregår på samme tid.

Aktuelle kandidater blir kontaktet fortløpende for intervju.

Avdelingssykepleier ved somatisk avdeling

• Være en god rollemodell og bidra til at institusjonens visjon og mål følges
• Sikre et godt faglig nivå på tjenestetilbudet
• Sikre hensiktsmessig organisering og etablere årlige turnuser
• Sikre og følge opp HMS arbeidet og interne kvalitetssystem i avdelingen
• Delta i ansettelsesprosesser og være ansvarlig for oppfølging av nyansatte i din avdeling
• Planlegge og gjennomføre faglig utvikling av personalet
• Systematisk oppfølging av avvik og sikre forankring av forbedringsarbeid hos de ansatte
• Bidra til godt og tverrfaglig samarbeide internt og eksternt
• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Lederutdanning og erfaring innen helseledelse vektlegges
• Fremmedspråklige søkere med utdanning utenfor Norden må dokumentere bestått B2 test i norsk
• Er endringsvillig, inspirerende og handlekraftig i sin lederadferd
• Jobber målrettet, systematisk og har et helhetlig blikk for avdelingen og virksomheten
• Egenutvikling
• God pensjonsordning, ulykke- og gruppelivsforsikring

E-post: [e-mail]

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, påliteligeog samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.