Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
DNB Bank ASA Norge søker avdelingsleder til Kundesenter Innlandet. Du blir synlig leder, med ansvar for at avdelingen leverer topp kundeopplevelser og bankens mål, samtidig som folka har det gøy på jobb.
Stillingen krever erfaring fra ledelse, coaching og kunderettet arbeid, samt relevant høyere utdanning. Vi vokser og utvikler oss i et dynamisk miljø ved Gjøvik.
Menneskene er selve DNA-et i DNB. Siden 1822 har kloke hoder jobbet sammen for å finne de beste løsningene for kundene våre. I dag er DNB mye mer enn Norges største bank – vi er en teknologidrevet finansinstitusjon som på stadig nye måter knytter mennesker og ideer til kunnskap og kapital.
Mangfoldig er noe vi er, og inkluderende er noe vi hver dag velger å være. Vi gir rom for deg og dine tanker, og vi lover å gjøre vårt aller beste for at du skal føle deg hjemme hos oss. En jobb i Norges største finanskonsern byr på faglige utfordringer i et spennende arbeidsmiljø med mange muligheter. Gjennom ansatte med ulik kompetanse og bakgrunn kan vi sammen skape en attraktiv og fleksibel organisasjon, tilrettelagt for utvikling og endring.
Hos oss i Kundesenter Personmarked (PM) er målet enkelt: 100 % gode kundeopplevelser i hvert møte og hver samtale. Nå ser vi etter en avdelingsleder som gleder seg til å lede dyktige rådgivere – og som selv trigges av høyt tempo, endring og resultater.
Som avdelingsleder i Kundesenter Innlandet blir du en synlig og tydelig leder. Du har ansvaret for at avdelingen leverer både topp kundeopplevelser og bankens mål – og at folka dine har det gøy på jobb. Det betyr at du:
Du blir en del av et engasjert lederteam som samarbeider tett og heier hverandre frem.
Du blir en del av Norges største bank og et miljø i utvikling – med tydelig satsing på kundeopplevelser, digitalisering og kompetanse. Vi tilbyr solide utviklingsmuligheter, gode betingelser og en kultur der vi løfter frem folk.