Avdelingsleder fellestjenester

Ål folkehøgskole og kurssenter for døve; Viken; On-site; NOK 700,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjonsordning i Statens pensjonskass

Tegnspråktolk og opplæring

Faglig utvikling

Tilgang til tegnspråktolk og opplæring

Job summary

Ål folkehøgskole og kurssenter for døve søker avdelingsleder fellestjenester. Du inngår i skolens lederteam med rektor som nærmeste leder og har ansvar for kjøkken, drift, kontortjenester og tegnspråktolker. Stillingen gir mulighet for faglig utvikling og påvirkning av skolens drift.

Arbeidsplassen ligger ved Ål i Hallingdal. Skolen er landets eneste tegnspråklige folkehøgskole og kurssenter og tilbyr et variert faglig miljø og mulighet for videreutvikling av tiltakene for døvesamfunnet.

Qualifications

• Strukturert arbeid og evne til å planlegge og følge opp arbeidsoppgaver.
• Evne til å handle selvstendig og ta initiativ.
• Ledelseserfaring og personalansvar er ønskelig.
• Kunnskap om tilrettelegging og kursutvikling er nyttig.

Responsibilities

• Hovedansvar for samarbeid og løpende dialog med NAV.
• Hovedansvar for kursbeskrivelser, årsplan og søknader om tilpasningskurs.
• Oppfølging av kursdeltakernes rettigheter etter folketrygdloven.
• Utarbeide langsiktige planer og budsjetter i samarbeid med teamledere.
• Utvikling av gode rutiner og arbeidsprosesser i avdelingen.
• Sikre at lovpålagte krav og rapporteringer gjøres i henhold til regelverk.

Skills

Strukturert

Nøyaktig

Løsningsorientert

Gode gjennomføringsevner

Selvstendig arbeid

Personalansvar

Turnusplanlegging

Job description

Avdelingsleder fellestjenester er en del av skolens lederteam og har rektor som nærmeste leder. Avdelingen består av medarbeidere innen kjøkken, drift, kontortjenester og tegnspråktolker. Kjøkken og drift har teamledere.

Strukturert, nøyaktig og løsningsorientert.

Har god gjennomføringsevne.

Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ.

Personalansvar, herunder bemanning og utarbeidelse av turnus, medarbeideroppfølging, kompetanseutvikling, arbeidsmiljø og sykefravær.

Hovedansvar for samarbeid og løpende dialog med NAV.

Hovedansvar for kursbeskrivelser, årsplan og søknader om tilpasningskurs.

Oppfølging av kursdeltakernes rettigheter etter folketrygdloven.

Utarbeiding av langsiktige planer og budsjetter i samarbeid med teamledere.

Utvikling av gode rutiner og arbeidsprosesser i avdelingen.

Hovedansvar for at lovpålagte krav og rapporteringer gjøres i henhold til regelverk, i samarbeid med teamledere.

En sentral rolle med mulighet for påvirkning av skolen og kurssenterets drift.

Muligheter for faglig utvikling.

Tilgang til tegnspråktolk og opplæring.

Pensjonsordning i Statens pensjonskasse.

Et faglig engasjerende arbeidsmiljø.

Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver.

Lønn og arbeidsvilkår følger gjeldende avtaler, lover og forskrifter.

Tariffavtale -- Virke: Landsoverenskomst for utdanning.

Lønn og tiltredelsestidspunkt etter nærmere avtale, helst innen 01.01.27.

Ål folkehøgskole og kurssenter for døve er landets eneste tegnspråklige folkehøgskole og kurssenter, og et kompetansesenter for tegnspråk og døvesamfunnets kultur og historie. Verdigrunnlaget bygger på dannelse, mangfold og deltakelse. Skolen skal øke interessen for norsk tegnspråk og styrke språkets stilling i samfunnet.

Skolen ligger i Ål i Hallingdal og er en stiftelse opprettet av Norges Døveforbund. Virksomheten omfatter folkehøgskolen, kurssenteret og fellestjenester. Skolen har 37 fast ansatte. Folkehøgskolen har 46 elevplasser for personer fra 18 år og arrangerer også kortkurs. Kurssenteret tilbyr familiekurs for døve foreldre og tegnspråkopplæring for foreldre og nettverk rundt barn og voksne med nedsatt hørsel. Det har også barnehage og grunnskoletilbud, og tilbyr årlig kurs til ca. 1200 deltakere.