Zorgassistent Huizen, 24-32 uur

Werken bij Amaris; Huizen; On-site; EUR 31,000 - 37,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris FWG20

FiscFree voordelen

Onregelmatigheidstoeslagen

Vakantiegeld 8%

Eindejaarsuitkering 8,33%

REIN trainingen

Job summary

Amaris zoekt een Zorgassistent voor Bovendek of Branding bij Voor Anker in Huizen. Je ondersteunt bewoners bij ADL, dagelijkse activiteiten en welzijn.

Je werkt 24–32 uur per week in dag- en avonddiensten, inclusief weekend, samen met Verzorgenden IG en collega’s om een fijne woonomgeving te creëren waarin bewoners zich thuis voelen.

Het salaris is volgens FWG 20 van de CAO VVT, tot een maximum van €3.064,- bruto per maand bij 36 uur; er zijn fiscale voordelen via FiscFree en extra vergoedingen.

Qualifications

• Ervaring met ADL en persoonlijke verzorging.
• Affiniteit met ouderenzorg en welzijn van ouderen.
• Geduld, betrokkenheid en aandacht voor wensen van bewoners.
• In staat zelfstandig te werken en samenwerking met collega's.
• Beschikbaar voor 24–32 uur per week en bereid om dag-, avond- en weekenddiensten te werken.

Responsibilities

• Ondersteunen bij ADL en persoonlijke verzorging.
• Helpen bij eten en drinken en lichte huishoudelijke werkzaamheden.
• Stimuleren van bewoners om zo zelfstandig mogelijk te blijven.
• Samen afstemmen met collega's per bewoner en dienst.
• Zorgen voor een warme, veilige en prettige woonomgeving.

Skills

ADL ervaring

Persoonlijke verzorging

Ouderenzorg affiniteit

Geduld

Zelfstandigheid

Job description

Wat ga je doen

Wil jij graag werken in de zorg en vind je het leuk om ouderen te ondersteunen bij hun dagelijkse leven? Als Zorgassistent op Bovendek of Branding bij Voor Anker in Huizen help je bewoners bij hun persoonlijke verzorging, dagelijkse activiteiten en welzijn.

Je ondersteunt bij lichte ADL, zoals wassen, aankleden en toiletgang. Daarnaast help je bij het eten en drinken, lichte huishoudelijke werkzaamheden en activiteiten op de afdeling. Je maakt tijd voor een praatje, helpt bewoners bij wat zij zelf niet meer kunnen en stimuleert hen om zoveel mogelijk zelfstandig te blijven doen.

Wat je precies doet, verschilt per bewoner en per dienst. Samen met jouw collega's stem je af welke ondersteuning nodig is. Zo is geen werkdag hetzelfde en lever je iedere dag een bijdrage aan het welzijn van bewoners.

Werken op Bovendek of Branding

Je komt terecht op Bovendek of Branding, twee afdelingen van woonzorglocatie Voor Anker in Huizen. Je werkt samen met Verzorgenden IG, Helpenden en andere Zorgassistenten. Samen zorgen jullie voor een fijne woonomgeving waarin bewoners zich thuis voelen en persoonlijke aandacht centraal staat.

Je werkt 24 tot 32 uur per week in diensten van ongeveer 8 uur. De werktijden zijn:

• Dagdienst van 07.00 tot 15.30 uur.
• Avonddienst van 14.30 tot 23.00 uur.

Je werkt zowel doordeweeks als in het weekend.

Wat breng je mee

Je vindt het fijn om voor anderen klaar te staan en krijgt energie van het contact met ouderen. Je ziet wat bewoners nodig hebben, neemt initiatief en werkt graag samen met collega's.

Verder:

• Je hebt ervaring met ADL en persoonlijke verzorging.
• Je hebt affiniteit met ouderenzorg en het welzijn van ouderen.
• Je bent geduldig, betrokken en hebt aandacht voor de persoonlijke wensen van bewoners.
• Je kunt zelfstandig werken en zoekt actief de samenwerking met collega's.
• Je bent beschikbaar voor 24 tot 32 uur per week en bereid om dag-, avond- en weekenddiensten te werken.

Dit krijg je van ons

Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
• Een mooi salaris, volgens schaal FWG 20 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.064,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris

Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.

Werken bij Amaris betekent:

• Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg;
• Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan;
• Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden;
• Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet;
• Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans.

Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk.

Heb je vragen? Neem gerust contact op

Heb je nog vragen over de functie?

We sluiten de vacature op 09-11-2026. Het maken van een assessment is een onderdeel van de procedure.

Een screening via DISA(Validata) is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!