Weekend-Avond-Nacht-Hoofd

Ziekenhuis Amstelland; Amstelveen; On-site; EUR 56,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering 8,33%

Vakantiegeld 8,33%

BSO/Scholingen en opleidingen

Fietsregeling

Job summary

WAN-hoofd bij Ziekenhuis Amstelland is verantwoordelijk voor de coördinatie en efficiënte verdeling van patiënten, middelen en medewerkers ziekenhuis breed. Je fungeert als centraal aanspreekpunt en crisismanager bij storingen en calamiteiten.

Het team telt 5 collega’s; er is ruimte voor overleg over uren en inzet. Een vast contract bij FWG 55 en goede arbeidsvoorwaarden zijn geboden.

Qualifications

• Gedoiplomeerd MBO/HBO verpleegkundige.
• Specialistische vervolgopleiding (MC/IC/CC of SEH) gewenst.
• Minimaal 2 jaar recente werkervaring in een ziekenhuis.
• Uitgebreide kennis en vaardigheden in verpleegtechnisch handelen.
• Handelen adequaat in acute situaties en besluitvaardig bij problemen.
• Geldig ploegleider BHV-certificaat of bereid dit te behalen.
• Leiderschapskwaliteiten en natuurlijk overwicht.
• Leidinggevende ervaring en/of managementopleiding is een pré.
• Solist die goed kan samenwerken en flexibel inzetbaar is voor alle diensten.

Responsibilities

• Coördineren en organiseren van de stroom van patiënten, middelen en medewerkers ziekenhuis breed.
• Contact met afdelingen zoals IC, OK, Vrouw Kind Centrum, poliklinieken en SEH.
• Onderhouden contact met externe partijen bij storingen en beddencapaciteit.
• Toezicht houden op kwaliteit van verpleegkundige zorg en ondersteuning bieden waar nodig.
• Inzet als crisismanager bij storingen en calamiteiten en adviseren in ZiROP.

Skills

Leiderschap

Samenwerken

Coördinatie

Flexibel inzetbaar

Verpleegtechnisch handelen

Crisismanagement

Oplossen van problemen

Teamoverzicht

Education

MBO/HBO verpleegkundige

Specialistische vervolgopleiding (MC/IC/CC/SEH)

2 jaar ziekenhuiservaring

BHV-certificaat of bereid dit te halen

Job description

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging waar geen dag (of nacht) hetzelfde is? Dan is de positie van Weekend-Avond en Nacht (WAN) - hoofd in ons ziekenhuis wellicht iets voor jou.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste (gespecialiseerd) verpleegkundige die ons WAN-hoofd team voor 32u-36u komt versterken. Tijdens die diensten ben je in het weekend, ’s avonds en ’s nachts het centrale aanspreekpunt voor het hele ziekenhuis. Over het gewenste aantal uren gaan we graag met je in gesprek.

De functie

In deze afwisselende functie is geen avond/nacht/weekend hetzelfde! Als WAN-hoofd ben je aanspreekpunt voor het ziekenhuis. Je coördineert en organiseert de stroom van patiënten, middelen en medewerkers ziekenhuis breed. Je hebt contact met verschillende afdelingen waaronder de Intensive Care, OK, Vrouw Kind Centrum, poliklinieken en de SEH. Ook heb je contact met de medewerkers van die afdelingen zoals artsen, verpleegkundigen, beveiligers, teammanagers en bij calamiteiten schakel je met de dienstdoende zorgmanager.

Ook onderhoud je contact met externe partijen bij bijvoorbeeld storingen (ICT en facilitair) en beschikbare beddencapaciteit (beddencoördinatoren/artsen van andere ziekenhuizen in de regio).

Jouw team

Het team WAN-hoofden is een klein team van 5 collega’s. Tijdens je dienst neem je onder andere alle klinische teammanagers waar en draag je zorg voor een optimale en evenwichtige verdeling en inzet van de beschikbare capaciteit/medewerkers. Jij bepaalt in overleg met de afdelingen waar de patiënt het beste opgenomen kan worden. Je kruipt in de rol van ‘crisismanager’ ten tijde van storingen en calamiteiten (bijvoorbeeld uitval EPIC of stroomstoring)en je hebt een coördinerende rol in het oplossen van het probleem, je hebt een belangrijke rol in het ZiROP. Je houdt toezicht op de kwaliteit in het algemeen en verpleegkundige zorg in het bijzonder. Je ondersteunt waar nodig met name de verpleegkundigen met raad en daad.

Als WAN-hoofd kan je worden ingezet voor specifieke verpleegkundige handelingen als hiervoor de beschikbare capaciteit en kwaliteit/ervaring op een afdeling niet beschikbaar is.

Ziekenhuis Amstelland: DichterBij

Wij zijn een deskundig en vooral menselijk ziekenhuis voor iedereen in de regio Amstelland en gemeente Amsterdam. Bovendien hebben we een bijzondere functie voor de Joodse gemeenschap. Bij ons kunnen patiënten terecht voor vrijwel alle specialismen, voor snelle diagnose en een persoonlijke behandeling: van Spoedeisende Eerste Hulp tot Intensive Care. Door de kleinschaligheid van het ziekenhuis zijn de lijnen kort en de teams hecht. Als regioziekenhuis werken we nauw samen met de huisartsen, omliggende ziekenhuizen en vele andere zorgverleners in de regio.

Wie ben jij?

• Je bent gediplomeerd MBO/HBO verpleegkundige
• Bij voorkeur beschik je over een specialistische vervolgopleiding (b.v. MC, IC, CC of SEH)
• Je hebt minimaal 2 jaar recente werkervaring in een ziekenhuis
• Je beschikt over uitgebreide kennis en vaardigheden in verpleegtechnisch handelen
• Je handelt adequaat in acute situaties en bent inventief, creatief en besluitvaardig als het gaat om het oplossen van problemen
• Je bent in het bezit van een geldig ploegleider BHV certificaat of bereid deze te behalen
• Je hebt leiderschapskwaliteiten en een natuurlijk overwicht
• Je wekt vertrouwen bij de medewerkers; leidinggevende ervaring en/of het bezit van een managementopleiding is een pré
• Je bent een solist die goed kan samenwerken en bent flexibel inzetbaar voor alle diensten

Wat wij bieden

• Een vastcontract voor de functie WAN-hoofd (32-36 uur)
• Het salaris bedraagt maximaal € 5.503,- bruto per maand
• Een eindejaarsuitkering (13e maand) van 8,33%
• Vakantiegeld van 8,33%
• Een ruim aanbod aan bijscholingen en opleidingen, o.a. e-learningmodules
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals het meerkeuzesysteem (waaronder een fietsregeling, sportabonnement en reiskosten €0,21/km)
• Voldoende gratis parkeergelegenheid in de omgeving

* De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao ziekenhuizen FWG 55 op basis van 36 uur per week

Enthousiast? Laten we kennismaken!

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Jessie Bullens. Zij vertelt je graag meer: bel 06-14384311 of e-mail naar [e-mail].

Solliciteren kan tot en met 13 november 2026.

We nemen uiterlijk binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature contact met je op!

Het aanvragen van een VOG-verklaring maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Deze vacature wordt zowel intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.