Vestigingsmanager - Start People

Jobster; Deventer; Hybrid; EUR 39,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto

Hybride werken

20 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Budget 6%

Goede pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Fietsregeling

Vitaliteitsregeling

Job summary

Start People zoekt een Vestigingsmanager voor de vestiging Apeldoorn. Je geeft dagelijks leiding aan een team van vijf intercedenten, coacht hen en ontwikkelt hun vaardigheden, met aandacht voor doelstellingen en een positieve werksfeer.

Daarnaast speel je een actieve rol in de commerciële ontwikkeling van de vestiging, onderhoudt relaties met klanten en identificeert groeikansen. Je werkt hybride en krijgt uitstekende voorwaarden en ruimte voor eigen initiatief.

Qualifications

• Ervaring als vestigingsmanager of teamleider binnen arbeidsbemiddeling of senior intercedent die collega’s begeleidt.
• Commerciële instelling en ondernemerschap.
• Vaardigheid in relatiebeheer en groei realiseren.

Responsibilities

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van vijf intercedenten.
• Voeren van individuele gesprekken en ondersteunen bij persoonlijke doelen.
• Stellen en bewaken van commerciële doelstellingen.
• Onderhouden en uitbreiden van relaties met klanten.
• Ondersteunen bij belangrijke klantgesprekken.
• Signaleren van kansen in de regio en hierop inspelen.
• Vertalen van vestigingsplannen naar concrete acties en doelen.
• Bewaken van resultaten en voortgang met het team.
• Bijdragen aan een positieve werksfeer met focus op samenwerking.

Skills

Leidinggeven

Coaching

Commerciële visie

Job description

Wat je gaat doen

Als Vestigingsmanager in Apeldoorn geef je dagelijks leiding aan vijf intercedenten. Je zorgt voor duidelijke doelen, coacht collega’s in hun ontwikkeling en creëert een werkomgeving waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen.

Als Vestigingsmanager in Apeldoorn geef je dagelijks leiding aan vijf intercedenten. Je zorgt voor duidelijke doelen, coacht collega’s in hun ontwikkeling en creëert een werkomgeving waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen.

Naast jouw rol als leidinggevende ben je nauw betrokken bij de commerciële ontwikkeling van de vestiging. Je onderhoudt contact met bestaande klanten, ziet waar nieuwe kansen liggen en helpt het team om deze kansen te benutten. Zo combineer je leiderschap, commercie en arbeidsbemiddeling in één verantwoordelijke en afwisselende functie.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van vijf intercedenten;
• Voeren van individuele gesprekken en ondersteunen bij persoonlijke ontwikkeldoelen;
• Stellen en bewaken van commerciële doelstellingen;
• Onderhouden en uitbreiden van relaties met bestaande en nieuwe klanten;
• Ondersteunen van collega’s bij belangrijke klantgesprekken;
• Signaleren van kansen in de regio en hier actief op inspelen;
• Vertalen van de plannen voor de vestiging naar concrete acties en doelen;
• Bewaken van de resultaten en bespreken van de voortgang met het team;
• Bijdragen aan een positieve werksfeer waarin samenwerking en resultaat centraal staan.

Je blijft betrokken bij de dagelijkse operatie, maar geeft jouw team ook de ruimte om zelfstandig te werken. Met jouw coachende aanpak, commerciële blik en kennis van de uitzendbranche zorg je ervoor dat de vestiging én de medewerkers zich verder kunnen ontwikkelen.

Wat we je bieden

Bij Start People krijg je de vrijheid om richting te geven aan jouw team en mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van de vestiging in Apeldoorn. Natuurlijk kun je daarbij rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

Een bruto maandsalaris tussen € 3.475 en € 5.000, afhankelijk van jouw ervaring;

• Een aantrekkelijke kwartaalbonus bij het behalen van de doelstellingen;
• Een leaseauto;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband;
• De mogelijkheid om hybride te werken, inclusief een thuiswerkvergoeding;
• 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een persoonlijk budget van 6%, bijvoorbeeld in te zetten voor extra verlofdagen;
• Een goede pensioenregeling;
• Een reiskostenvergoeding of volledige vergoeding van reizen met het openbaar vervoer;
• Een fietsregeling en vitaliteitsregeling.

Functie-eisen

Je kent de uitzendbranche en weet commercieel inzicht te combineren met een coachende manier van leidinggeven. Je houdt overzicht, geeft richting en weet collega’s te motiveren om samen resultaten te behalen.

Verder beschik je over:

• Ervaring als vestigingsmanager of teamleider binnen de arbeidsbemiddeling, óf ervaring als senior intercedent waarbij je collega’s begeleidt;
• Een commerciële en ondernemende instelling;
• Ervaring met relatiebeheer en het realiseren van commerciële groei;
• Coachende vaardigheden en plezier in het ontwikkelen van medewerkers;
• Het vermogen om duidelijke doelen te stellen en resultaten te bewaken;
• De flexibiliteit om indien nodig andere vestigingen of klantlocaties te bezoeken.
• Heb je nog geen officiële leidinggevende functie gehad, maar begeleid je als senior intercedent al collega’s en ben je klaar voor jouw volgende stap? Ook dan komen we graag met je in contact.

Over het bedrijf

Bij Start People geloven we dat werk mensen verder brengt. Sinds 1977 verbinden we mensen met werk en ondersteunen we organisaties bij hun personeelsvraagstukken. Inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid vormen de basis van onze dienstverlening.

Op de vestiging in Apeldoorn geef je leiding aan een team van vijf intercedenten. De vestiging in Apeldoorn is goed bereikbaar vanuit onder andere Deventer, Zutphen, Epe, Twello en Vaassen. Je krijgt de ruimte om jouw ideeën in te brengen, medewerkers verder te ontwikkelen en samen te bouwen aan duurzame relaties met klanten en kandidaten. De lijnen zijn kort en er is veel aandacht voor samenwerking, ondernemerschap en resultaat.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct op de functie van Vestigingsmanager in Apeldoorn.

Wil je eerst meer weten over de functie of het team? Neem dan contact op met Corporate Recruitment via [e-mail].