Vestigingsmanager KDV Kowari & BSO Quokka

SkippyPepijn; Netherlands; Remote; EUR 40,000 - 55,000; Part time

Benefits offered by this job

Pensioenopbouw

Bijna zes weken vakantie

8% vakantiegeld

8% eindejaarsuitkering

Fietsplan

Reiskostenvergoeding

Zorgverzekering kostenvergoeding

Job summary

SkippyPePijN Kinderopvang zoekt een ervaren locatieleider die een warme, professionele sfeer creëert en de kwaliteit van de opvang borgt op de locatie in Zuid-Holland. Je vertaalt ons koersplan naar de praktijk en geeft inspirerend leiding aan medewerkers.

Je werkt nauw samen met Regio- en Vestigingsmanagers, hebt een hands-on mentaliteit en streeft naar verdere ontwikkeling, zoals de verkenning van een BSO Plus.

Qualifications

• Minimaal drie jaar aantoonbare leidinggevende werkervaring in de kinderopvang.
• Een afgeronde meerjarige HBO-opleiding.
• VOG en inschrijving in het Personenregister Kinderopvang.
• Beschikbaarheid van vier dagen per week, met vaste dagen.

Responsibilities

• Creëer een fijne, veilige plek voor kinderen en ondersteun hun ontwikkeling.
• Geef inspirerend leiding aan medewerkers en teams.
• Zorg voor naleving van wet- en regelgeving en bewaak kwaliteit.
• Werk samen met Regio- en Vestigingsmanagers en betrek partners.
• Onderzoek ontwikkeling richting BSO Plus en draag bij aan vernieuwing.
• Verbind met ouders en collega’s, en draag bij aan een warm team.

Skills

Leidinggevende ervaring

Betrokkenheid bij kinderen

Besluitvaardigheid

Teammanagement

Verandermanagement

Extra ondersteuning

Communicatieve vaardigheden

VOG vereist

Education

HBO-opleiding (minimaal drie jaar)

Job description

• Je creëert een fijne, veilige plek waar kinderen zichzelf mogen zijn.
• Je vertaalt ons koersplan naar de praktijk samen met Regiomanagers en collega-Vestigingsmanagers en speelt actief in op interne en externe ontwikkelingen.
• Je draagt zorg- en bewaakt de kwaliteit op jouw locatie: van wet- en regelgeving, pedagogiek en veiligheid tot financiën en commerciële kansen én bent er voor je medewerkers.
• Je brengt rust, betrouwbaarheid en energie in je dagelijkse werk.
• Je werkt samen met plezier, hebt humor, durft initiatief te nemen, verbindt en stimuleert samenwerking.
• Je geeft inspirerend leiding op een warme, zakelijke en duidelijke manier met focus op eigenaarschap en ontwikkeling binnen je teams.
• Je onderzoekt samen met betrokken partners de ontwikkeling naar een BSO Plus.
• Je bent het vertrouwde gezicht voor ouders en collega’s en een held voor de kinderen!

Wat breng je mee?

• Je bent vier dagen per week beschikbaar waarvan in ieder geval maandag, donderdag en vrijdag hele dagen. De overige uren kunnen op de dinsdag of woensdag ingezet worden.
• Enthousiasme en oprechte betrokkenheid bij kinderen en collega’s.
• Je bent zichtbaar, besluitvaardig en weet teams mee te nemen in verandering.
• Je hebt affiniteit met kinderen die extra ondersteuning nodig hebben.
• Een afgeronde meerjarige HBO opleiding (minimaal drie jaar).
• Minimaal drie jaar aantoonbare leidinggevende werkervaring in de kinderopvang (dit is een harde eis).
• Een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en inschrijving in het Personenregister Kinderopvang.
• Een lerende houding: je staat open voor groei, feedback én gezelligheid.
• Positieve instelling met een hands-on mentaliteit.
• Salaris volgens schaal 9 van CAO Kinderopvang (€ 3.589,- tot € 4.895,- bruto per maand d.d. 1 september 2026 op basis van 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring).
• Een jaarcontract met de intentie voor een vast dienstverband, zodat we samen kunnen bouwen aan een duurzame samenwerking.
• Mooie arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Kinderopvang zoals: pensioenopbouw, bijna zes weken vakantie, 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering, een fietsplan, een reiskostenvergoeding en een aanvulling op zorgverzekeringskosten.
• Baanzekerheid, vrijheid én vooral veel werkplezier met leuke en kundige collega’s!
• Een warm team, waar iedereen zich gezien voelt.
• De kans om te werken op één van onze gave locaties.
• Ruimte voor ontwikkeling, mét begeleiding.