Verzuim Manager: Leiderschap, Data-Driven Re-integratie

Carriere; Rotterdam; On-site; EUR 46,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld bovenop salaris

Bonusregeling

Fietsplan

Laptop en telefoon

25 vakantiedagen

Pensioenregeling

Carrière Academy en Shaer-e-learning

Job summary

Carrière zoekt een Manager Verzuim die samen met directie en verzuimteam zorgt voor optimale aansturing van verzuim, re-integratie en schadelastbeheersing. Je analyseert cijfers, signaleert trends en toont de financiële impact van verzuim.

Je ontwikkelt gerichte verbeterplannen en bewaakt proceskwaliteit en naleving van wet- en regelgeving. Je bent een stevige gesprekspartner voor management en directie en draagt bij aan een gezonde, duurzame organisatie.

Qualifications

• Minimaal 5-7 jaar relevante ervaring binnen verzuim, sociale zekerheid of inzetbaarheid.
• Leidinggevende ervaring binnen een complexe werkgeversomgeving.
• Ervaring met advisering op senior management- of directieniveau.
• Sterke kennis van Wet verbetering poortwachter, Ziektewet en socialezekerheidswetgeving.
• Ervaring met data-analyse, KPI-sturing en dashboards.

Responsibilities

• Zorg dragen voor optimale aansturing van verzuim, re-integratie en schadelastbeheersing.
• Analyseer cijfers, signaleer trends en rapporteer de financiële impact van verzuim.
• Ontwikkel gerichte verbeterplannen en stuur actief op uitvoering en resultaten.
• Beoordeel de kwaliteit van casemanagement en zorg voor naleving van regelgeving.
• Voorzie heldere rapportages en stuurinformatie en optimaliseer processen en resultaten.

Education

HBO- of WO-opleiding in HRM/Bedrijfskunde

Job description

Carrière zoekt een Manager Verzuim die samen met directie en verzuimteam zorgt voor optimale aansturing van verzuim, re-integratie en schadelastbeheersing. Je analyseert cijfers, signaleert trends en toont de financiële impact van verzuim.

Je ontwikkelt gerichte verbeterplannen en bewaakt proceskwaliteit en naleving van wet- en regelgeving. Je bent een stevige gesprekspartner voor management en directie en draagt bij aan een gezonde, duurzame organisatie.