Verhuurmakelaar (32 - 36 uur)

Cazas Wonen

Woerden

Hybrid

EUR 39,082 - 49,104

Full time

14 days+

Application generator

Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Loopbaanontwikkelingsbudget van €900,- per jaar

Reiskostenvergoeding, laptop en telefoon

Job summary

Cazas Wonen zoekt een verhuurmakelaar die het verhuurproces begeleidt en huurder een goede ervaring biedt. Je regelt alles van huuropzegging tot sleuteloverdracht en brengt technische kennis mee om samenwerking met ketenpartners te optimaliseren. Dit is een kans voor een klantgerichte professional met ervaring in vastgoed, die wil bijdragen aan woongeluk.

Qualifications

Minimaal 1 jaar recente werkervaring als makelaar of bouwkundige kennis.
Kennis van relevante wet- en regelgeving.
Ervaring met voor- en eindinspecties is een pre.

Responsibilities

Begeleiden van het totale verhuurproces van begin tot eind.
Adverteren van beschikbare woningen en voeren van intakegesprekken.
Zorgen voor een veilig huis en vereist mutatie-onderhoud coördineren.

Skills

Sociaal vaardig

Klantgericht

Oplossingsgericht

Proactief

Education

Mbo-4 of hbo werk- en denkniveau bouwkunde

Job description

Een huis is zoveel meer dan stenen met een dak. Jij ziet wie er écht past bij een woning en zorgt voor een nieuw thuis. Je begeleidt mensen in een spannend moment van hun leven, je bent verantwoordelijk voor het totale verhuurproces van begin tot eind. Als verhuurmakelaar ben jij de schakel tussen de woning en de huurder. Jij zorgt ervoor dat iedere stap in het verhuurproces soepel verloopt. Als verhuurmakelaar ben jij de expert die de huurder de gehele reis een fijne ervaring bezorgd.

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging, heb je technische kennis en ben je klantgericht? Lees dan snel verder en wie weet word jij onze nieuwe verhuurmakelaar!

Als Verhuurmakelaar ben je de regisseur van het mutatieproces. Je zorgt voor een goed en veilig huis en regelt alles rondom het verhuren van (nieuwbouw) woningen.

Je begeleidt het gehele mutatieproces van A tot Z: vanaf de huuropzegging tot en met sleuteloverdracht, inclusief nazorg. Je adverteert beschikbare woningen, voert intakegesprekken met kandidaat huurders, beoordeelt noodzakelijke documenten en je handelt alle vragen af. Je hebt mensenkennis, maatschappelijk inzicht en je hebt aandacht voor individuele woonwensen en maatwerk. Je weet wat er speelt in de buurt en de wijk.

Ook is het belangrijk dat je de nodige technische kennis met je meebrengt en daarmee zelfstandig onze ketenpartners aan kunt sturen voor het mutatie-onderhoud. Dit is waardevolle kennis voor je team en zij willen graag van jou leren!

Je bent onze toekomstige collega als je goed kunt samenwerken en als verbinder optreedt binnen én buiten je eigen team. Je denkt graag actief mee in (verbeter)processen, bent positief ingesteld en oplossingsgericht. Maar je schroomt niet om kritisch te zijn en constructief je mening te geven.

We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor de huurders!

Dit breng je mee

Minimaal mbo-4 of hbo werk- en denkniveau richting bouwkunde of vergelijkbare richting.
Minimaal 1 jaar recente werkervaring als makelaar, taxateur of een functie binnen vastgoed(beheer)of bouwkundige kennis.
Ervaring met voor- en eindinspecties bij mutatieonderhoud is een pre.
Een coachende instelling: je vindt het leuk om collega’s te begeleiden en je technische kennis te delen.
Kennis van relevante wet- en regelgeving, denk aan huurrecht en passend toewijzen.
Een proactieve en oplossingsgerichte instelling: je werkt zelfstandig en neemt regie.
Projectmatig kunnen werken.
Sociaal vaardig en klantgericht.

Wij geven jou

Een bruto maandsalaris tussen de € 3.502,- en € 4.400,- bruto op basis van een 36-urige werkweek (schaal G CAO Woondiensten) + een eindejaarsuitkering.
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
De mogelijkheid om hybride te werken.
Reiskostenvergoeding, laptop en telefoon.
Een loopbaanontwikkelingsbudget van € 900,- per jaar (bij een fulltime dienstverband).

Kom jij je sterk maken voor woongeluk? Solliciteer dan direct via de link!

Wil je meer weten? Bel of mail onze corporate recruiter Kim van Gerwen via: 06 - 57993198 of kim.vangerwen@cazaswonen.nl.