Van uitzendprofessional naar SNA Auditor | Regio Rotterdam

Independent Recruiters; Rotterdam; Hybride; EUR 45 000 - 58 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Elektrische leaseauto incl. laadpas

Laptop en smartphone

26 vakantiedagen incl. vakantiegeld

Pensioenregeling

Résumé du poste

Independent Recruiters in de regio Rotterdam zoekt een SNA Auditor met ervaring in uitzenden. Je onderzoekt loonadministraties, contracten en documentatie en controleert of wet- en regelgeving correct worden toegepast.

Je werkt gemiddeld drie dagen per week op locatie en reist regelmatig naar klanten. Je krijgt een uitgebreid opleidingstraject en bouwt geleidelijk aan zelfstandige inspecties op, met ruime mogelijkheden tot professionele ontwikkeling.

Qualifications

• Je hebt inhoudelijke ervaring binnen de uitzendssector (backoffice, salarisadministratie, payroll of vergelijkbaar).
• Je kent onderwerpen zoals contracten, uren en verloning, en cao’s.
• Je bent analytisch, nieuwsgierig en durft door te vragen; je legt verbanden en signaleert afwijkingen.

Responsabilités

• Onderzoeken van loonadministraties, contracten en relevante documentatie.
• Controleren of wet- en regelgeving en normen correct worden toegepast.
• Stellen van kritische vragen en verder zoeken als iets niet klopt.
• Bespreken van bevindingen met de klant en vastleggen in een rapportage.

Connaissances

Analytisch denkvermogen

Communicatief vaardig

Reisbereid

Klantgericht

Formation

HBO werk- en denkniveau

Description du poste

Beschrijving

Functieomschrijving Van uitzendprofessional naar SNA Auditor | Regio Rotterdam

Je weet hoe de wereld achter uitzenden werkt. Hoe uren uiteindelijk op een loonstrook terechtkomen, wat er bij contracten en verloning komt kijken en waarom cao’s en regelgeving in de praktijk soms nét wat ingewikkelder zijn dan ze op papier lijken.

Die kennis ga je nu gebruiken om organisaties te controleren:

• Je onderzoekt loonadministraties, contracten en andere relevante documentatie;
• Je controleert of wet- en regelgeving en geldende normen correct worden toegepast;
• Je stelt kritische vragen en zoekt verder wanneer iets niet lijkt te kloppen;
• Je bespreekt jouw bevindingen met de klant;
• Je legt jouw onderzoek vast in een heldere rapportage.

Gemiddeld ben je ongeveer drie dagen per week op locatie voor een volledige inspectiedag. Daarnaast voer je regelmatig een kortere inspectie uit – soms op afstand – en werk je onderzoeken en rapportages uit.

Je werkt vanuit huis en bent regelmatig onderweg naar klanten. Woon je in regio Rotterdam, dan wordt bij de planning zoveel mogelijk gekeken naar inspecties in West-Nederland. Je afspraken worden weken van tevoren voor je ingepland, zodat je ruim op tijd weet waar je aan toe bent.

Requirements

Functiecriteria Van uitzendprofessional naar SNA Auditor | Regio Rotterdam

Deze stap is interessant als je inhoudelijke ervaring hebt binnen de uitzendbranche, bijvoorbeeld vanuit backoffice, salarisadministratie, payroll of een vergelijkbare functie.

Je hebt kennis van onderwerpen als contracten, uren, verloning en/of cao’s. Daarnaast:

• Ben je analytisch, nieuwsgierig en durf je door te vragen;
• Leg je snel verbanden en zie je wanneer iets niet klopt;
• Communiceer je makkelijk met verschillende soorten klanten;
• Beschik je over hbo werk- en denkniveau;
• Ben je minimaal 32 uur per week beschikbaar en bereid om regelmatig te reizen.

Het hbo werk- en denkniveau wordt tijdens de procedure met een assessment getoetst.

Ervaring met SNA of NEN 4400-1 is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Die specialistische kennis leer je tijdens je opleiding.

Salaris

De aanbieding Van uitzendprofessional naar SNA Auditor | Regio Rotterdam

Je maakt de overstap naar een specialistisch vakgebied waarin jouw ervaring uit de uitzendbranche direct van waarde is. De eerste maanden staan daarom in het teken van opleiding en begeleiding. Je loopt mee met ervaren auditors en groeit stap voor stap naar het zelfstandig uitvoeren van inspecties.

Daarnaast kun je rekenen op:

• €4.000 tot €5.000 bruto per maand op fulltime basis, met ruimte tot €5.200 voor een bijzonder ervaren kandidaat;
• Een elektrische leaseauto met laadpas, ook voor privégebruik;
• Laptop en smartphone;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een pensioenregeling waarbij 50% van de premie door de werkgever wordt betaald;
• Veel vrijheid en flexibiliteit in je werk;
• Een uitgebreid en gecertificeerd opleidingstraject;
• Goede mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied.

Je start met een contract voor zeven maanden, inclusief één maand proeftijd.

Kortom: je laat de uitzendbranche niet achter. Je gaat jouw kennis juist op een heel andere manier gebruiken.

Klaar om eens aan de andere kant van de tafel te zitten?