Unithoofd Kinderrevalidatie

Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG); Groningen; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

UMCG kinderrevalidatie zoekt een ervaren unithoofd die leiding geeft aan een multidisciplinair behandelteam van circa 50 behandelaren in meer dan tien disciplines. Je stuurt op continuïteit, kwaliteit en ontwikkeling van de afdeling.

Je werkt aan een toekomstvisie samen met de medisch coördinator en partners, versterkt betrokkenheid en samenwerking tussen locaties en disciplines, en realiseert procesverbeteringen op thema's als capaciteit en wachttijden.

Responsibilities

• rust, continuïteit en duidelijkheid brengt in de aansturing van de afdeling
• het vertrouwen en de betrokkenheid van medewerkers verder versterkt
• samenwerking tussen disciplines, locaties en partners verder ontwikkelt
• eigenaarschap en professionele ontwikkeling binnen de teams stimuleert
• procesverbeteringen realiseert op thema's als capaciteit, wachttijden en doelmatige inzet van middelen
• samen met de medisch coördinator en professionals een toekomstvisie ontwikkelt voor de kinderrevalidatie

Job description

Hoe zorg je ervoor dat kinderen met complexe ontwikkelings- en bewegingsproblemen toegang houden tot de best mogelijke diagnostiek, behandeling en begeleiding? Hoe bouw je samen met bevlogen professionals aan een stabiele, toekomstbestendige organisatie waarin zorg, onderzoek en onderwijs elkaar versterken? Binnen de kinderrevalidatie van het UMCG krijg je de kans om hier dagelijks invloed op uit te oefenen. Je geeft leiding aan een groot multidisciplinair behandelteam binnen een van de meest gespecialiseerde kinderrevalidatievoorzieningen van Noord-Nederland. Vanuit een regionale én bovenregionale functie levert de afdeling hoog specialistische zorg aan kinderen en jongeren uit een groot verzorgingsgebied. Je stapt in op een moment waarop veel aanwezig is om trots op te zijn: een deskundig team, een sterke reputatie op het gebied van complexe diagnostiek en behandeling en intensieve samenwerking met onderwijs-, onderzoeks- en zorgpartners. Tegelijkertijd ligt er een duidelijke ontwikkelopgave. Na een periode van veranderingen in leiding en organisatie is behoefte ontstaan aan continuïteit, duidelijkheid en duurzame teamontwikkeling. Voor een ervaren leidinggevende biedt dit een unieke kans om richting te geven aan de volgende fase van de kinderrevalidatie.

Als unithoofd geef je leiding aan een team van ongeveer 50 behandelaren, verdeeld over meer dan tien disciplines binnen de kinderrevalidatie. De professionals beschikken over veel expertise, betrokkenheid en een sterke intrinsieke motivatie om de best mogelijke zorg te leveren. De afgelopen jaren heeft de afdeling verschillende organisatorische veranderingen gekend. Hierdoor zijn werkwijzen niet overal meer uniform, staat de medewerker betrokkenheid onder druk en bestaat behoefte aan duidelijkheid over prioriteiten en gezamenlijke ambities. In de eerste 12 tot 24 maanden verwachten we dat je:

• rust, continuïteit en duidelijkheid brengt in de aansturing van de afdeling
• het vertrouwen en de betrokkenheid van medewerkers verder versterkt
• samenwerking tussen disciplines, locaties en partners verder ontwikkelt
• eigenaarschap en professionele ontwikkeling binnen de teams stimuleert
• procesverbeteringen realiseert op thema's als capaciteit, wachttijden en doelmatige inzet van middelen
• samen met de medisch coördinator en professionals een toekomstvisie ontwikkelt voor de kinderrevalidatie