UI | Engineering Manager | SaaS | Woerden | 90k

WKL Consultancy; Woerden; On-site; EUR 80,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 80-90k incl 8%

Thuiswerkmogelijkheden

40 uur per week

Opleidingsmogelijkheden

Pensioenpremie 50%

Job summary

WKL Consultancy zoekt een UI/Engineering Manager voor Woerden, verantwoordelijk voor groei, welzijn en dagelijkse aansturing van 12–18 engineers in een SaaS-omgeving.

Je coacht via 1-op-1 gesprekken, zorgt voor capaciteit, sprintplanning en prioriteiten, en werkt aan continu verbeteren en architectuurkeuzes met leads en product owners.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk).
• Bij voorkeur gecertificeerd Scrum Master (PSM I/II of CSM) of aantoonbare agile/scrumkennis.
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 5 jaar in leidinggevende/coachende rol binnen een technisch team.
• Ervaring in een scaleup, bij voorkeur waar bestaande producten worden doorontwikkeld en een nieuw platform gebouwd wordt.
• Ervaring met SaaS-producten of SaaS-omgeving.
• Kennis van de Duitse taal is een pré.

Responsibilities

• Beheer en aansturing van 12–18 engineers, ontwikkeling en welzijn.
• Coach via 1-op-1 gesprekken, beoordelingen en dagelijkse begeleiding.
• Zorg voor bezetting, werkbalans en verlofaanvragen.

Skills

Leidinggevende ervaring

Coaching

Scrum Master

Agile kennis

SaaS ervaring

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

UI | Engineering Manager | SaaS | Woerden | 90k

AlsEngineeringManagerkrijg je de regie over meerdere innovatieteams. Je bent verantwoordelijk voor de groei, het welzijn en de dagelijkse aansturing van 12 tot 18 engineers.Je coacht hen via 1 op 1 gesprekken, beoordelingen en dagelijkse begeleiding. Je bewaakt de bezetting, werkbalans en verlofaanvragen.

Je werkt samen met HR aan werving, selectie en onboarding van nieuwe teamleden. Je draagt zorg voor een cultuur van autonomie, vakmanschap, veiligheid en continue verbetering.

Je faciliteert een gezond agile proces, waarbij de teams zelf eigenaar zijn van hun ceremonies. Je signaleert knelpunten in het scrumproces en helpt teams deze zelf op te lossen. Je ondersteunt teams bij het opstellen van hun definition of done en kwaliteitsstandaarden.

Je coördineert de samenwerking tussen teams, product owners en andere engineering managers. Je stemt capaciteit, sprintplanning en prioriteiten af om een gezonde ontwikkelsnelheid te waarborgen.

Je verbindt businessdoelen met technische uitvoering. Samen met product owners, de CTO en andere stakeholders vertaal je productdoelen naar teamdoelen en werkwijzen. Je bewaakt kwaliteit en architectuurkeuzes samen met lead developers en platform leads.

Je stimuleert kennisdeling en innovatie, met aandacht voor moderne tooling en AI. Je draagt bij aan strategische keuzes in teamsamenstelling, tooling en werkwijzen. Je signaleert tijdig knelpunten in teamdruk, kwaliteit en samenwerking. Je denkt mee over organisatiebrede R&D-initiatieven zoals toolingtransities, procesverbetering, compliance en WBSO.

• Een uitdagende, veelzijdige functie in een energiek team
  
• Salaris tussen de 80-90k incl 8%, afhankelijk van ervaring en het process
  
• Veel verantwoordelijkheid én goede begeleiding
  
• De kans om mee te bouwen aan een nieuw tijdperk van productontwikkeling rondom een modern platform
  
• Ruimte om je eigen stempel te drukken op de engineeringcultuur
  
• Een ambitieuze, snelgroeiende organisatie met een heldere strategie en sterke marktpositie
  
• Een team van vakmensen die trots zijn op hun werk en samen willen groeien
  
• Een dynamische omgeving met ruimte voor eigen initiatief, nationaal en internationaal
  
• Een goed salaris, passend bij jouw kennis en ervaring
  
• 40 uur per week, met flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden
  
• Volop kansen voor opleidingen en trainingen
  
• 50% pensioenpremiebetaling voor ouderdomspensioen, 100% voor nabestaandenpensioen
  
• Een informele werksfeer met plezier, ontwikkeling en teamspirit
  

Dit vraag je van jou

• HBO werk en denkniveau
  
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk)
  
• Bij voorkeur gecertificeerd Scrum Master (PSM I/II of CSM), of aantoonbare kennis van agile/scrum op vergelijkbaar niveau
  
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 5 jaar in een leidinggevende of coachende rol binnen een technisch team
  
• Ervaring in een scaleup (een pré), bij voorkeur waar bestaande producten worden doorontwikkeld terwijl tegelijk een nieuw platform wordt gebouwd
  
• Ervaring met SaaS producten of een SaaS omgeving is een pré
  
• Kennis van de Duitse taal is een pré
  

Over het bedrijf

Dit is een toonaangevende, snelgroeiende organisatie die zich specialiseert in innovatieve oplossingen voor de automotive sector. De technologie stelt autobedrijven in staat hun volledige commerciële proces te optimaliseren via een modulair, geïntegreerd en schaalbaar platform.

Met meer dan 25 jaar ervaring en een groeiend team van ruim 100 professionals combineren we diepgaande domeinkennis met moderne technologie. Vanuit onze kantoren in Woerden en Sarajevo bouwen we dagelijks aan oplossingen die direct bijdragen aan de groei van onze klanten.

De organisatie heeft een sterke marktpositie in Nederland en groeit snel in België en Luxemburg. Sinds december 2024 is een strategisch investeerder toegetreden, waarmee het bedrijf in een nieuwe fase van professionalisering en schaalvergroting is beland, met focus op internationale expansie en operational excellence.