Tijdelijke Corporate Recruiter

INVOLON; Wijchen, Bodegraven; Hybrid; EUR 27,000 - 45,000; Part time

Benefits offered by this job

Onbeperkt opleidingen volgen met GoodH

GoodHabitz

Job summary

Involon zoekt een ervaren Corporate Recruiter voor een tijdelijke opdracht van 16 november 2026 tot en met 1 april 2027. Je werkt vanuit Wijchen met hybride mogelijkheden en kunt af en toe een dag per week in Bodegraven werken.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor kandidaten, behandelt sollicitaties en begeleidt kandidaten door het gehele proces tot aanname. Ervaring met corporate recruitment is een pré, ZZP is mogelijk.

Qualifications

• Ervaring met corporate recruitment.
• Beschikbaar tot 1 april 2027.
• In staat zelfstandig te werken en prioriteiten te stellen.

Responsibilities

• Beoordeel en behandel binnengekomen sollicitaties in ons ATS.
• Voer telefonische intakegesprekken met kandidaten.
• Plan en voer sollicitatiegesprekken op kantoor in Wijchen/Bodegraven.
• Stem vervolgstappen af met teamleiders en betrokken collega’s.
• Begeleid kandidaten gedurende het sollicitatieproces.
• Coördineer vervolggesprekken, assessments en arbeidsvoorwaarden voorstellen.
• Houd kandidaten en stakeholders op de hoogte van voortgang.
• bewaak voortgang van vacatures en volg acties tijdig op.
• Onderhoud contact met externe recruitmentpartners.

Skills

Kandidatencontact

Zelfstandigheid

Organisatie

Stakeholder management

Tools

ATS

Job description

24 uur per week | Wijchen | 16 november 2026 t/m 1 april 2027

Ben jij een ervaren recruiter die ervoor zorgt dat het recruitmentproces soepel blijft draaien? Voor de periode van 16 november 2026 tot 1 april 2027 zoeken we een tijdelijke Corporate Recruiter die ons recruitmentproces tijdens mijn zwangerschapsverlof overneemt.

Je komt terecht in een organisatie waar regelmatig nieuwe collega's worden gezocht. Jouw belangrijkste opdracht? Zorgen dat kandidaten goed worden opgevolgd en vacatures gedurende deze periode worden ingevuld.

De functie

Als Corporate Recruiter ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse recruitmentproces. Je bent het eerste aanspreekpunt voor kandidaten en begeleidt hen gedurende het sollicitatieproces.

Je houdt je voornamelijk bezig met het oppakken van binnengekomen sollicitaties, het voeren van telefonische intakes en het voeren van sollicitatiegesprekken op onze kantoren in Wijchen en Bodegraven. Daarnaast stem je regelmatig af met de betrokken managers en zorg je ervoor dat het proces van sollicitatie tot aanname goed verloopt.

Het is een tijdelijke rol waarin het vooral belangrijk is dat je snel je weg vindt in de organisatie, zelfstandig kunt werken en zorgt voor continuïteit.

Wat ga je doen?

• Je beoordeelt en behandelt binnengekomen sollicitaties in ons ATS;
• Je neemt telefonisch contact op met kandidaten en voert telefonische intakegesprekken;
• Je plant en voert sollicitatiegesprekken op kantoor;
• Je stemt kandidaten en vervolgstappen af met teamleiders en andere betrokken collega's;
• Je begeleidt kandidaten gedurende het verdere sollicitatieproces;
• Je coördineert vervolggesprekken, assessments en eventuele arbeidsvoorwaardelijke voorstellen;
• Je houdt kandidaten en interne stakeholders goed op de hoogte van de voortgang;
• Je bewaakt de voortgang van de openstaande vacatures en zorgt ervoor dat acties tijdig worden opgevolgd;
• Je onderhoudt waar nodig contact met externe recruitmentpartners.

Jouw profiel

We zoeken een ervaren recruiter die snel zelfstandig aan de slag kan. Je vindt het leuk om veel contact te hebben met kandidaten en collega's en weet hoe je een sollicitatieproces op een prettige én professionele manier begeleidt.

Je bent iemand die:

• zelfstandig en gestructureerd werkt;
• gemakkelijk contact maakt met kandidaten;
• goed kan inschatten welke kandidaat bij een vacature past;
• snel kan schakelen tussen verschillende vacatures en kandidaten;
• zorgvuldig omgaat met de kandidaatervaring;
• afspraken en acties goed bewaakt;
• makkelijk samenwerkt met verschillende stakeholders;
• op vrijdag beschikbaar is.
• wanneer nodig bereid om 1 dag per week van uit onze vestiging in Bodegraven te werken;

Ervaring met corporate recruitment is een pré. Ervaring als bureau recruiter en interesse in een tijdelijke corporate opdracht? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

Wat bieden wij jou?

• Een tijdelijke opdracht van 16 november 2026 tot 1 april 2027;
• Werken vanuit Wijchen, gecombineerd met de mogelijkheid om hybride te werken;
• Een salaris van maximaal €4.000,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring;
• 11,57% individueel keuze budget
• 25 vakantiedageno.b.v. een fulltime dienstverband
• Onbeperkt opleidingen volgen met GoodHabitz;
• Een afwisselende recruitmentrol binnen een informele en mensgerichte organisatie;
• Korte lijnen en veel ruimte om zelfstandig te werken;
• ZZP is ook mogelijk.

Over Involon

Involon is dé kennispartner voor lokale overheden. Naast detachering en advies vormt het verzorgen van opleidingen een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening.

Wij geloven in samenwerking, maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Onze cultuur is informeel, open en betrokken. Bij ons krijg je de ruimte om te leren, te groeien en écht het verschil te maken. Voor een kijkje achter de schermen bij Involon zie www.werkenbijinvolon.nl.