Testcoördinator

Gemeentebestuur van Almere; Almere; On-site; EUR 42,675 - 62,763; Part time

Benefits offered by this job

Jaarcontract met intentie tot vast

Hybride werken

Individueel keuzebudget 17,05%

Reiskostenvergoeding of ov-vergoeding

32 of 36 uur per week

Job summary

Gemeente Almere zoekt een testcoördinator die binnen ICTAR verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en coördineren van de teststrategie voor het applicatielandschap. Je leidt testers en beheerders en bewaakt de kwaliteit tijdens testmomenten in Topdesk en Supportbook.

Je werkt nauw samen met projectleiders en eindgebruikers, faciliteert samenwerking tussen functioneel beheer en business en adviseert bij go-live momenten. Een aansprekende rol met zichtbare impact in onze gemeente.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring met testmanagement en kwaliteitsborging
• Affiniteit met ICT en informatievoorziening
• Kennis van Topdesk en Supportbook
• TMAP Foundation, ITIL4 en BiSL-processen zijn bekend terrein
• Functie vereist HBO-werk- en denkniveau

Responsibilities

• Ontwikkelen en coördineren van de uitvoering van de teststrategie voor ICTAR.
• Leiding geven aan testers zoals technisch en functioneel beheerders en key-users.
• Bewaken van testprocessen binnen Topdesk en Supportbook tijdens reguliere testmomenten.
• Adviseren bij afronden van testtrajecten en go-live momenten.

Skills

Testmanagement

Agile/Scrum

Communicatieve vaardigheden

Analytisch denken

Didactisch vermogen

Education

HBO-werk- en denkniveau

Tools

Topdesk

Supportbook

Job description

sluitingsdatum 17-08-2026 Belangrijke applicaties en systemen vormen de basis van de dienstverlening van de gemeente Almere. Als testcoördinator bewaak jij de kwaliteit, coördineer je testtrajecten, stuur je beheerders aan en zorg je voor een soepele samenwerking tussen alle betrokken partijen. Een functie met zichtbare impact en veel verantwoordelijkheid.

Wat ga jij doen

Als testcoördinator ben jij medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en coördineren van de uitvoering van de teststrategie voor het applicatielandschap van ICTAR. In deze rol werk jij nauw samen met projectleiders, eindgebruikers en functioneel beheerders en heb jij de leiding over het volledige testtraject binnen projecten en wijzigingen binnen het proces van wijzigingbeheer. Waarbij je affiniteit hebt met de werkzaamheden van onze functioneel beheerders. Daarnaast bewaak je het volledige testproces binnen Topdesk en Supportbook tijdens de reguliere testmomenten, en zorg je voor de borging van de kwaliteit.

Je coördineert diverse testsoorten binnen projecten waaronder acceptatietesten en ketentesten, die sterk verweven zijn met testtrajecten van andere bedrijfsprocessen binnen gemeente Almere. Hierdoor fungeer je als het aanspreekpunt voor verschillende belanghebbenden en dien je op diverse niveaus te opereren.

Je bent verantwoordelijk voor het testmanagementproces en voor het aansturen van verschillende testers, zoals technisch beheerders, functioneel beheerders en key‑users binnen projecten. Ook faciliteer je de samenwerking tussen functioneel beheer en de business en manage je de afhankelijkheden hiertussen. Naast het opstellen van testplannen en het waarborgen van de kwaliteit binnen het gehele testproces, heb je ook een adviserende rol bij het afronden van testtrajecten voor het accepteren van (nieuwe)software bij een go-live moment. Kortom, jij hebt een grote rol in het algehele testtraject voor de gehele gemeente!

Wie ben jij

Allereerst ben je iemand die energie krijgt van alles wat je net hebt gelezen. Je hebt een brede kennis en ervaring op het gebied van testmanagement, je hebt affiniteit met ICT en de informatievoorziening en je brengt kennis en ervaring mee. Je staat bekend om jouw assertieve en proactieve houding en jij weet welke vragen je moet stellen om tot de kern te komen

Wat breng jij verder mee

Verder beschik jij over didactisch vermogen, ben je analytisch sterk en heb je (enige) kennis van agile en scrum. Jij weet als geen ander hoe je moet bewegen in een dynamische werkomgeving; want dat is de plek waar je komt te werken. Je bent kwaliteitsgericht en communicatief sterk, en je weet vrij snel zelfstandig je weg te vinden. Uiteraard geven we je de tijd om te landen in de organisatie en om de processen je eigen te maken. TMAP Foundation, ITIL4 en de BiSL‑processen zijn voor jou bekend terrein en behoeven geen verdere toelichting. Deze functie vraagt aantoonbaar hbo‑werk‑ en denkniveau.

Meer over jouw werkomgeving

Je komt te werken op de afdeling ICTAR in het team IT-Servicemanagement. Jouw team bestaat uit acht mensen en is het beste te omschrijven als hecht. Er wordt veel samengewerkt en er heerst een prettige, informele sfeer. Het team heeft een goede dynamiek, is eensgezind en altijd één gezicht naar buiten. We zijn voor dit team echt op zoek naar iemand die goed aansluit bij de huidige collega’s. Om die reden is een klikgesprek met een paar leden uit het team ook onderdeel van het sollicitatieproces.

De afdeling ICTAR is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en in stand houden van de gemeentelijke informatievoorziening. Het is het hart van de organisatie die dagelijks ongeveer 2700 collega’s ondersteunt, om de best mogelijke (digitale) dienstverlening te leveren aan de stad Almere en haar inwoners. En dat is elke dag weer een nieuwe uitdaging, want een gemeente is een complexe organisatie met 400 verschillende processen en een veelvoud aan softwarecomponenten. Team IT-Operatie bestaat uit acht clusters met acht cluster‑senioren, gecoacht door vier teammanagers.

Lees meer over de organisatie en het bestuur van Gemeente Almere.

Wat wij jou bieden

Bij Almere werk je aan een jonge stad die anders durft te denken. Een plek waarin je ruimte krijgt om zelfstandig te werken en samen te bouwen aan iets groters. Waar je wordt gestimuleerd om met nieuwe ideeën te komen, waar leren en ontwikkelen vanzelfsprekend zijn en er oog is voor jou als individu en jouw ambities.

• een jaarcontract met de intentie tot vast;
• salaris in schaal 10 van minimaal € 3.824 en maximaal € 5.624 bruto per maand, o.b.v. 36 uur;
• een baan voor 32 of 36 uur per week, afhankelijk van jouw beschikbaarheid;
• 17,05% individueel keuzebudget bovenop jouw salaris;
• volledige vergoeding van het openbaar vervoer of € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer per fiets. Maak je gebruik van de auto en woon je buiten Almere, dan geldt een tegemoetkoming in de reiskosten;
• de mogelijkheid om hybride te werken;
• aanvullend (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof;

en nog meer uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.