Temporary Supply Planner BNL

Logimerce; Netherlands; On-site; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

25 vakantiedagen

Hybride werken

Job summary

Nestlé Benelux zoekt een Temporary Category Supply Planner die zorgt voor tijdige beschikbaarheid en versheid van producten. Je werkt zelfstandig en schakelt stakeholders door heel de Benelux en Europa, met exposure op internationaal niveau.

Je werkt nauw samen met Demand Planners, bewaakt servicelevels en draagt bij aan innovatieve en renovatieprojecten, met een hybride werkomgeving en volop ontwikkelingsmogelijkheden binnen Operations Benelux.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring in Supply Chain of Operations, FMCG is een pré.
• Adaptief, agile, communicatief en een uitstekende teamspeler; je werkt autonoom en kunt op afstand werken.
• Analytisch, resultaatgericht en veerkrachtig
• Vermogen om prioriteiten te stellen en meerdere activiteiten tegelijk uit te voeren
• Kennis van SAP R/3, APO en Microsoft Power BI is een plus
• Vloeiend Engels; Nederlands en/of Frans is een plus

Responsibilities

• Zorgen dat de supply en beschikbaarheid van producten op niveau zijn, terwijl je werkkapitaal en totale leveringskost minimaliseert
• Voorraadbeleid voor eindproducten vaststellen en periodiek herzien met behulp van passende tools en processen
• Nauw samenwerken met Demand Planners in de Benelux om gedeelde doelstellingen te beheren, zoals servicelevel en tijdige beschikbaarheid
• Input geven aan Generating Demand teams over voorraadavailability en uitzonderingen die bedrijfsprestaties kunnen beïnvloeden
• Snel en adequaat handelen om impact van supply-risico's (tekorten en overstock) te minimaliseren en deze acties communiceren naar stakeholders
• Vraag- en aanbodplanning-performance monitoren en analyseren met passende meetinstrumenten en tools
• Bijdragen aan Innovation en Renovation projecten door impeccabele planning en uitvoering van supply planning taken

Skills

Teamspeler

Analytisch

Communicatief

Autonoom werken

Stakeholder management

Tools

SAP R/3

APO

Power BI

Job description

Als Temporary Category Supply Planner bij Nestlé Benelux zorg je dat producten op tijd en met juiste versheid beschikbaar zijn.

Als Temporary Category Supply Planner bij Nestlé Benelux zorg je ervoor dat producten op tijd, op de juiste plaats en met de correcte versheid beschikbaar zijn voor leveringen. Je werkt autonoom en verbindt stakeholders en collega's uit verschillende landen en culturen met elkaar. Deze rol biedt je exposure op zowel lokaal als Europees niveau en mogelijkheden om te groeien binnen Operations Benelux of internationaal.

• Zorgen dat de supply en beschikbaarheid van producten op niveau zijn, terwijl je werkkapitaal en totale leveringskost minimaliseert
• Voorraadbeleid voor eindproducten vaststellen en periodiek herzien met behulp van passende tools en processen
• Nauw samenwerken met Demand Planners in de Benelux om gedeelde doelstellingen te beheren, zoals servicelevel en tijdige beschikbaarheid
• Input geven aan Generating Demand teams over voorraadavailability en uitzonderingen die bedrijfsprestaties kunnen beïnvloeden
• Snel en adequaat handelen om impact van supply-risico's (tekorten en overstock) te minimaliseren en deze acties communiceren naar stakeholders
• Vraag- en aanbodplanning-performance monitoren en analyseren met passende meetinstrumenten en tools
• Bijdragen aan Innovation en Renovation projecten door impeccabele planning en uitvoering van supply planning taken

Wat neem je mee?

• Minimaal 2 jaar ervaring in Supply Chain of Operations, bij voorkeur in FMCG
• Adaptief, agiel, communicatief en een uitstekende teamspeler; je werkt autonoom en kunt op afstand werken met sterke onderhandelings- en influencingvaardigheden
• Analytisch, resultaatgericht en veerkrachtig
• Vermogen om effectief prioriteiten in te stellen en meerdere activiteiten tegelijk uit te voeren
• Kennis van SAP R/3, APO en Microsoft Power BI is een plus
• Vloeiend Engels; Nederlands en/of Frans is een plus

Wat bieden we?

• Fulltime positie (39 uur) met uitstekende voordelen: 13e maand, 25 vakantiedagen en 6 extra verlofdays
• Hybride werken, inclusief vergoeding voor een ergonomisch werkplek thuis
• Fit blijven dankzij ons bedrijfsfitness programma via Bedrijfsfitness en Urban Sports Club
• Verschillende carrièreontwikkelingskansen, zowel in Nederland als internationaal
• Gratis babyvoeding gedurende een heel jaar na geboorte—tot €500 per jaar per kind
• Duurzame mobiliteitsopties: e-bike lease or belastingvoordelen bij aankoop van je eigen fiets
• Je mag je hond meenemen naar kantoor

Nestlé biedt trainings- en ontwikkelingsprogramma's om je vaardigheden en carrière te laten groeien. Het welzijn van medewerkers staat centraal met ondersteuning zoals een Employee Assistance Program en diverse wellbeing-activiteiten. Bij Nestlé kun je jezelf echt zijn en bijdragen aan Nestlé's missie om de kwaliteit van leven te verbeteren en een betere toekomst vorm te geven.