Technisch Manager

Gemeente Gooise Meren; Noord-Holland; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Job summary

Bij Oranje zoekt een Technisch Manager voor de openbare ruimte bij de Gemeente Gooise Meren. Je leidt integrale herinrichtingsprojecten met teams en externe bureaus en bewaakt technische kaders en kwaliteitsnormen.

Je werkt aan projecten op een hybride model met directe afstemming met stakeholders en planning. De functie vereist scherpte in technische concepten en organisatievermogen in dynamische omgevingen.

Qualifications

• Zelfstandigheid en proactieve werkhouding.
• Zeer goede organisatorische vaardigheden en planning.
• Nauwkeurigheid in toetsing en kwaliteitsbewaking.
• Effectieve samenwerking binnen projectteams en met stakeholders.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het technisch-inhoudelijke onderdeel van projecten en bewaakt kaders en specificaties.
• Beoordeelt opleveringen door interne en externe stakeholders en bewaakt de kwaliteit.
• Coördineren met externe ingenieurs- en onderzoeksbureaus en stakeholders.

Skills

Zelfstandigheid

Zelforganisatie

Kwaliteitsgerichtheid

Samenwerken in teams

Job description

Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen gemeente Gooise Meren met ruim 60.000 inwoners. Onze organisatie is plat en overzichtelijk met 450 medewerkers. We vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor het bestuur, de inwoners en collega’s.

We stimuleren medewerkers jezelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Wanneer je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.

Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede-eigenaar van de oplossing.

We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.

De opdracht bestaat uit

Voor de projecten in de openbare ruimte wordt binnen de afdeling Projecten gewerkt met twee IPM-projectteams. De IPM-teams bestaan uit de rollen Technisch Manager, Omgevingsmanager, Contractmanager, Manager Projectbeheersing en Projectmanager. Enkele IPM-rolhouders werken in beide projectteams, dit is afhankelijk van de capaciteitsbehoefte. De IPM-teams leiden een programma van complexe integrale herinrichtingsprojecten in de openbare ruimte (riool, openbare verlichting, verhardingen, beplanting, kunstwerken, sport en spelen). Hiervoor is Technisch Managment nodig.

De Technisch Manager is verantwoordelijk voor

de tot standkoming van het technisch- inhoudelijke onderdeel van projecten waarbij de gestelde kaders en technische specificaties worden bewaakt. Om je resultaten te behalen maak je gebruik van externe ingenieurs- en onderzoeksbureau's in de definitie-, ontwerp-, voorbereiding en realisatiefase. Elk product wat je oplevert laat je vooraf toetsen door in- of externe stakeholders en je bewaakt de kwaliteit.

Competenties

• Zelfstandigheid;
• Zelforganisatie;
• Kwaliteitsgerichtheid;
• Samenwerken in teams.

Werkdagen

• Ma
• Di
• Wo
• Do
• Vr

Is hybride werken mogelijk

Ja

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 5 november 2026, De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.