Technisch beheerder Linux

Belastingdienst; Apeldoorn; On-site; EUR 39,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget (IKB)

Studiefaciliteiten

Ouderschapsverlof

Vergoeding woon-werkverkeer

Job summary

Belastingdienst IV zoekt een technisch beheerder Linux in Apeldoorn voor 32–36 uur per week. Je beheert en optimaliseert applicaties op Red Hat Linux, automatiseert met Bash/PowerShell en werkt samen met ontwikkelteams en functioneel beheerders in een hybride omgeving. Ervaring met OpenSearch en Ceph is een pluspunt.

De functie vraagt een stevige Linux-achtergrond, kennis van Ansible/Git en Scrum/SAFe. Er zijn doorgroeimogelijkheden, opleidingsmogelijkheden en een arbeidsmarktconform salaris.

Qualifications

• Minimaal enkele jaren ervaring als technisch beheerder binnen complexe ICT-omgevingen.
• Ervaring met Red Hat Linux 8 of hoger en het beheren van Linux-platformen.
• Ervaring met Ansible, Git en scripting in Bash en PowerShell.
• Ervaring met agile werken binnen scrumteams en kennis van Scrum en SAFe.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en voldoende Engelse taalvaardigheid voor technische documentatie en leverancierscontact.

Responsibilities

• Beheren, installeren en optimaliseren van applicaties op Red Hat Linux-platformen.
• Uitrollen van applicaties en oplossen van complexe verstoringen.
• Verbeteren van beheerprocessen en bewaken van prestaties en stabiliteit.
• Beheren van OpenSearch-clusters en het Ceph-platform over twee datacenters.
• Automatiseren van taken met Bash- en PowerShell-scripts.
• Samenwerken met ontwikkelteams en andere technische specialisten.

Skills

Linux platformen

Ansible

Git

Bash scripting

PowerShell scripting

Scripting & automation

Agile (Scrum/SAFe)

Nederlandse taal

Engelse taalvaardigheid

zelfontwikkeling

samenwerken

resultaatgerichtheid

Tools

Red Hat Linux 8+

OpenSearch

Ceph

Job description

Werken met moderne Linux-platformen, automatisering en enterprise-oplossingen die dagelijks door ontwikkelteams worden gebruikt. Als technisch beheerder Linux bij de Belastingdienst IV in Apeldoorn zorg jij dat applicaties betrouwbaar, veilig en schaalbaar beschikbaar zijn. Het betreft een vacature voor 32 tot 36 uur per week binnen een technisch uitdagende omgeving waar innovatie en ontwikkeling centraal staan.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Binnen de afdeling Generieke Hulpmiddelen werk je aan voorzieningen die ontwikkelteams dagelijks ondersteunen. Verantwoordelijkheid ligt bij het beheren, installeren en optimaliseren van applicaties op Red Hat Linux-platformen. Daarbij wordt gebruikgemaakt van Ansible Playbooks, containers, RPM's en geautomatiseerde scripts.
Samenwerking vindt plaats met ontwikkelteams, functioneel beheerders en andere technische specialisten. Werkzaamheden bestaan uit het uitrollen van applicaties, oplossen van complexe verstoringen, verbeteren van beheerprocessen en het bewaken van prestaties en stabiliteit. Ook beheer je OpenSearch-clusters en een Ceph-platform dat synchroon over 2 datacenters draait.

Een bijzondere baan, omdat...

• je werkt aan Linux-platformen die essentieel zijn voor de IT-voorzieningen van de Belastingdienst.
• je moderne technologie inzet zoals Ansible, containers, Ceph en OpenSearch.
• je hybride werkt in een omgeving waar innovatie en kennisdeling vanzelfsprekend zijn.
• je applicaties automatiseert met Bash- en PowerShell-scripts.
• je samenwerkt met ervaren specialisten uit verschillende technische disciplines.
• je volop mogelijkheden krijgt om je verder te ontwikkelen via opleidingen en praktijkervaring.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Wat mijn werk bijzonder maakt, is de combinatie van techniek, innovatie en maatschappelijke impact. Ik werk dagelijks met moderne Linux-technologie en zorg ervoor dat ontwikkelteams kunnen vertrouwen op stabiele voorzieningen. Daardoor lever ik direct een bijdrage aan de digitale vernieuwing van de Belastingdienst." Sake, technisch beheerder

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Individuele schaal
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie.
Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.

Dit bieden we nog meer

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. ÉN je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.

Dit vragen wij

Wanneer past deze baan bij je?

• Minimaal enkele jaren ervaring als technisch beheerder binnen complexe ICT-omgevingen.
• Ervaring met Red Hat Linux 8 of hoger en het beheren van Linux-platformen.
• Ervaring met Ansible, Git en scripting in Bash en PowerShell.
• Ervaring met agile werken binnen scrumteams en kennis van Scrum en SAFe.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en voldoende Engelse taalvaardigheid voor technische documentatie en leverancierscontact.
• zelfontwikkeling
• samenwerken
• resultaatgerichtheid

Hier kom je te werken

Meer over Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 28.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

Jos van den Adel, adviseur werving en selectie

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker.