Teamleider Woon-, Zorg en Facilitair

Laurens; Rotterdam; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Part time

Job summary

Laurens locatie Rubroek zoekt een Teamleider Woon-, Zorg- en Facilitair voor 32 uur. Je geeft leiding aan één of meerdere teams, bent zichtbaar op de werkvloer en motiveert medewerkers om verantwoordelijkheid te nemen.

Je vertaalt de visie naar de dagelijkse praktijk, bewaakt zorgkwaliteit en roosters, en stuurt op begroting en continu verbeteren. Je werkt nauw samen met naasten, vrijwilligers en collega-teamleiders.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring als leidinggevende in zorg(organisatie)
• Sterke communicatieve en coachende vaardigheden
• In staat om veranderingen te begeleiden en processen te verbeteren

Responsibilities

• Leiding geven aan één of meerdere teams op woon-, zorg- en facilitair gebied
• Zichtbaar en benaderbaar op de werkvloer, met vertrouwen en duidelijke kaders
• Bevorderen van samenwerking tussen medewerkers, naasten, vrijwilligers en betrokkenen
• Zorg dragen voor kwaliteit, planning en een gezonde begroting
• Signaleren van kansen en risico's en bijdragen aan verbeteringen

Skills

Leiding geven

Teamontwikkeling

Verandermanagement

Budgetbewaking

Job description

### Teamleider Woon-, Zorg en Facilitair### Verpleeghuiszorg24 – 32 uurCrooswijksekade 15, 3031 XC RotterdamHBO€ 4.056,02 – € 5.413,38Solliciteer#### Home > Vacatures# Teamleider Woon-, Zorg en Facilitair### RecruiterNatalia [e-mail]## Wat ga je doen?*Bouw jij graag aan sterke teams en wil je bijdragen aan betekenisvolle zorg en ondersteuning voor ouderen? Dan zoeken we jou als Teamleider bij Laurens Rubroek!*Bij **Laurens locatie Rubroek** krijg je de kans om samen met medewerkers, naasten en vrijwilligers te bouwen aan een omgeving waarin bewoners zoveel mogelijk hun eigen regie behouden en hun dag op een betekenisvolle manier kunnen invullen.Als Teamleider Woon-, Zorg- en Facilitair team geef je leiding aan één of meerdere teams. Je bent zichtbaar en benaderbaar op de werkvloer, biedt medewerkers vertrouwen en duidelijke kaders en stimuleert hen om verantwoordelijkheid te nemen vanuit hun eigen talenten en deskundigheid.Je kijkt verder dan de dagelijkse gang van zaken. Je begeleidt teams bij veranderingen, stimuleert samenwerking en zorgt ervoor dat passende ondersteuning, kwaliteit en een gezond financieel resultaat met elkaar in balans blijven.* **Leidinggeven en ontwikkelen:** Je begeleidt, coacht en motiveert medewerkers en stimuleert hen om hun talenten te benutten, zich te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen.* **Verandering begeleiden:** Je vertaalt de visie en koers van Laurens naar de dagelijkse praktijk en neemt je team mee in nieuwe manieren van werken en samenwerken.* **Samenwerken en verbinden:** Je bevordert de samenwerking tussen medewerkers, naasten, vrijwilligers en andere betrokkenen. Je brengt verschillende perspectieven en expertises samen rondom de bewoners.* **Kwaliteit en continuïteit waarborgen:** Je bewaakt de kwaliteit van de ondersteuning en zorgt voor een goede afstemming van werkzaamheden, personele inzet en roosters.* **Resultaten realiseren:** Je werkt planmatig aan concrete doelen en jaarplannen, bewaakt de begroting en stuurt bij wanneer dat nodig is.* **Verbeteren en vernieuwen:** Je signaleert kansen en risico’s, denkt mee over verbeteringen en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de teams en de locatie.* **Samenwerken binnen de locatie:** Je stemt af met collega-teamleiders en je leidinggevende en draagt bij aan de gezamenlijke koers en resultaten van de locatie.Je krijgt de ruimte om vanuit vertrouwen en verbinding leiding te geven, terwijl je samen met je teams werkt aan een toekomstbestendige manier van wonen, zorg en ondersteuning.## Waarom werken bij Laurens?## Herken jij jezelf hierin?## Wat bieden wij jou?## Over de locatie### Solliciteer naar Teamleider Woon-, Zorg en FacilitairSolliciteer