Teamleider Mens & Organisatie

Sportvisunie; Amersfoort; Híbrido; EUR 52.000 - 68.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

13e maand

Laptop

Flexibele thuiswerkregeling

Telefoonvergoeding

Tijdspaarregeling

Descripción de la vacante

Sportvisunie zoekt een ervaren HR-adviseur die samen met een M&O-adviseur en M&O-medewerker verantwoordelijk is voor het optimaliseren van HR-workflows en -systemen. Je draagt bij aan professioneel dienstverlening en ontwikkeling van collega’s, van opleidingsbehoeften tot loopbaantrajecten.

Je rapporteert functioneel aan de directeur-bestuurder en hiërarchisch aan de manager Bedrijfsvoering. Een proactieve, teamgerichte professional die resultaten boekt past hier uitstekend bij.

Formación

• Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur, bij voorkeur met leidinggevende taken.
• HBO+/academisch werk- en denkniveau.
• Actuele kennis van Mens en Organisatie/ HR.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Sterk inzicht in organisatorische verhoudingen.
• Proactief, resultaatgericht en besluitvaardig.
• Servicegericht en projectmatig kunnen werken.
• Makkelijk schakelen tussen strategie en operatie.

Responsabilidades

• Leiding geven aan HR-activiteiten en projecten en zorgen voor professionele dienstverlening.
• Verbeteren van HR-processen en het leren en ontwikkelen van collega’s.
• Ontwikkeling en begeleiding van medewerkers en teams, in afstemming met strategische doelen.
• Samenwerken met managers en het managementteam om HR-initiatieven te realiseren.
• Functioneel rapporteren aan de directeur-bestuurder en operationeel aan de manager Bedrijfsvoering.

Conocimientos

HR-advies

Leidinggeven

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Procesverbetering

Teamontwikkeling

Educación

HBO+/academisch werk- en denkniveau

Descripción del empleo

Sportvisunie: welkom aan de waterkant!

Stel je voor: werk dat écht verschil maakt. Werk dat bijdraagt aan de beleving aan de waterkant, gezonde visstanden en een sterke onderwaternatuur. Werk waarmee je ervoor zorgt dat 1,7 miljoen sportvissers kunnen blijven doen wat ze het liefste doen. Nu én in de toekomst.

Dat is werken bij de Sportvisunie.

Met 130 collega’s zetten we ons elke dag in voor sport, natuur en maatschappij. We werken aan schoon en toegankelijk water, verantwoord visstandbeheer en een stevige positie van de sportvisserij in Nederland. Als derde sportbond van het land, aangesloten bij NOC*NSF, nemen we daarin onze verantwoordelijkheid.

We vertegenwoordigen zo’n 700.000 leden en zo’n 630 hengelsportverenigingen. Dat betekent: maatschappelijke impact, inhoudelijke uitdaging en samenwerken met partners in het hele land. Van vrijwilligers aan de waterkant tot beleidsmakers in Den Haag.

Onze werksfeer is open en persoonlijk. Een mooie mix van leeftijden, specialismen en karakters. Samen leveren we professionele prestaties voor hengelsportverenigingen en sportvissers. En we zijn dé ambassadeurs van de onderwaternatuur in Nederland.

We zijn trots op wat we doen. Het is onze natuur. En wie weet straks ook die van jou.

Als teamleider ben jij samen met een M&O adviseur en M&O-medewerker verantwoordelijk voor het optimaliseren van de M&O werkprocessen en systemen. Samen zorgen jullie voor een professionele dienstverlening en werken jullie aan de ontwikkeling van het M&O beleid. Ook geven jullie samen vorm aan het leren en ontwikkelen van collega's binnen de organisatie: van het signaleren van opleidingsbehoeften tot het opzetten en begeleiden van ontwikkeltrajecten die aansluiten bij zowel de individuele groei van medewerkers als de doelstellingen van de organisatie. Daarnaast speel je een belangrijke rol in projectgroepen. Functioneel rapporteer je aan de directeur-bestuurder, maar hiërarchisch werk je onder de verantwoordelijkheid van de manager Bedrijfsvoering.

In deze rol maak je direct verschil: je helpt managers en teamleiders beter leidinggeven, je zorgt dat teams sterker worden kortom, je bouwt aan een organisatie waar mensen willen werken én blijven. Je bent een professional die energie krijgt van procesverbetering, teamontwikkeling en het meewerken aan professionele dienstverlening. Daarnaast heb je een stevige kennis van personeels- en salarisadministratie en werk je graag inhoudelijk mee.

Wie ben jij?

• Een ervaren HR-adviseur (minimaal 5 jaar) die bij voorkeur al eens leiding heeft gegeven aan een klein HR-team en daarbij handelt vanuit dienend leiderschap.
• HBO+/academisch werk- en denkniveau
• Actuele kennis van het vakgebied Mens en Organisatie/ HR.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Sterk inzicht in organisatorische verhoudingen.
• Je bent proactief, resultaatgericht en besluitvaardig.
• Je bent servicegericht en kan projectmatig werken.
• Je durft los te laten, stuurt bij waar nodig en zorgt dat collega's zich eigenaar voelen van hun werk.
• Iemand die makkelijk schakelt tussen strategie en operatie.

Wat bieden wij?

De Sportvisunie is een informele organisatie. We hebben een goede cao Sportvisserij en het salaris zit in schaal 10 afhankelijk van jouw ervaring (salarisschalen van de Rijksambtenaren). Het betreft een dienstverband voor een jaar voor 32 uur per week met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren. Je werkt vanuit ons moderne, gloednieuwe kantoor in Amersfoort, vlak bij station Schothorst.

• 13de maand
• laptop
• aantrekkelijke flexibele (thuis)werkregeling
• telefoonvergoeding
• tijdspaarregeling, waarbij je vier uur extra per week werkt (bij fulltime) en deze uren opspaart om later op te nemen

Divers en enthousiast

Bij de Sportvisunie streven we naar een diverse organisatie. Het maakt niet uit waar je vandaan komt, wat je gelooft of op wie je valt. Wel vinden we het belangrijk dat je je inzet voor sportvissen voor iedereen. Ook als je werkervaring hebt buiten de “gebruikelijke” routes, ben je welkom om te reageren.