Teamleider Hospitality — Coach & Operaties (2 locaties)

D&B The Facility Group; Netherlands; Remote; EUR 33,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris €2.946–€3.120 (40u)

OV-vergoeding of kilometervergoeding €

Contract 32 of 40 uur/week

25 vakantiedagen/jaar

Laptop en telefoon

Job summary

D&B The Facility Group zoekt een Teamleider Hospitality die twee ASML-locaties bestuurt en direct rapporteert aan de Hospitality Managers van Vebego. U leidt circa 10 hosts, coacht medewerkers en draagt bij aan de operationele kwaliteit van both locaties.

U werkt mee op de vloer, bewaakt personeelsplanning en verzorgt HR-taken zoals voortgangs- en beoordelingsgesprekken. Ervaring in leiderschap en talenkennis is vereist; dit is een afwisselende, dynamische rol in een internationale omgeving.

Qualifications

• Minimaal mbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met Hospitality/Hotellerie achtergrond.
• Ervaring in een leidinggevende functie.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Responsibilities

• De dagelijkse aansturing van circa 10 hospitality hosts.
• Meewerken in de operatie naast teamleiderschap.
• Coachen en begeleiden van medewerkers in ontwikkeling en prestaties.
• HR-taken zoals voortgangs-, verzuim- en beoordelingsgesprekken.
• Signaleren van knelpunten in bezetting, samenwerking of motivatie.
• Bewaken van personeelsplanning samen met planning.
• Contact met Hospitality Managers van Vebego.
• Adviseren en meedenken met organisatoren over opzet van events.
• Offertes opstellen bij extra dienstaanvragen.

Skills

Leidinggevende

Gastheerschap

Proactieve houding

Mensgerichte houding

Nederlands en Engels

Education

MBO-werk- en denkniveau

Achtergrond in hospitality

Job description

D&B The Facility Group zoekt een Teamleider Hospitality die twee ASML-locaties bestuurt en direct rapporteert aan de Hospitality Managers van Vebego. U leidt circa 10 hosts, coacht medewerkers en draagt bij aan de operationele kwaliteit van both locaties.

U werkt mee op de vloer, bewaakt personeelsplanning en verzorgt HR-taken zoals voortgangs- en beoordelingsgesprekken. Ervaring in leiderschap en talenkennis is vereist; dit is een afwisselende, dynamische rol in een internationale omgeving.