Teamleider Hart en Vaatcentrum | Innovatie & Groei

UMC Utrecht; Utrecht; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Vakantietoeslag

ABP pensioenregeling

OV-kostenvergoeding

Kilometervergoeding (0,21/km)

Cao à la carte

Ontwikkelingsmogelijkheden

Job summary

UMC Utrecht zoekt een teamleider voor Hart & Vaatcentrum binnen het Poliklinisch Centrum. Je geeft leiding aan circa 30 collega’s en bouwt mee aan de nieuwe organisatie met zorg, onderwijs en innovatie.

Je stuurt op korte termijn doelen, begeleidt veranderingen en werkt aan uniforme processen en digitale werkwijzen. Het centrum biedt groei, samenwerking en een omgeving waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen.

Qualifications

• HBO-niveau en ervaring met leidinggeven.
• Pré als verpleegkundige en ervaring in leidinggeven.
• Uitstekende organisatie, communicatieve en coachende vaardigheden.
• Inzicht in matrixstructuur en samenwerking versterken.
• Draagt bij aan procesverbeteringen en vernieuwing in zorg.
• Kennis van digitale en datagedreven werkwijzen.

Responsibilities

• Je geeft vorm aan personeelsbeleid en zorgt voor een veilige werkomgeving.
• Je bent verantwoordelijk voor korte termijn doelen (1 jaar) en levert input voor 2–4 jaar doelstellingen.
• Je begeleidt veranderingen zoals uniforme werkprocessen en digitalisering.
• Je draagt bij aan vernieuwbouw en inrichting van toekomstige zorgprocessen.
• Je stimuleert ontwikkeling en eigenaarschap bij collega’s.
• Je werkt nauw samen met collega-teamleiders binnen het cluster.

Skills

Leiderschap

Communicatieve vaardigheden

Coachende vaardigheden

Organisatie & planning

Verandermanagement

Samenwerken in matrix

Resultaatgerichtheid

Education

HBO-werk- en denkniveau

Verpleegkundige opleiding (pré)

Tools

ERP-systemen

Data-analyse software

Job description

UMC Utrecht zoekt een teamleider voor Hart & Vaatcentrum binnen het Poliklinisch Centrum. Je geeft leiding aan circa 30 collega’s en bouwt mee aan de nieuwe organisatie met zorg, onderwijs en innovatie.

Je stuurt op korte termijn doelen, begeleidt veranderingen en werkt aan uniforme processen en digitale werkwijzen. Het centrum biedt groei, samenwerking en een omgeving waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen.