Teamleider Finance & Control

Woonbedrijf ieder1; Deventer; On-site; EUR 62,000 - 86,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris in schaal L

8% vakantiegeld

4% eindejaarsuitkering

Pensioenregeling

Persoonlijk opleidingsbudget

Moderne werkomgeving

Job summary

Woonbedrijf ieder1 zoekt een coachende Teamleider Finance & Control met aandacht voor procesoptimalisatie en datagedreven werken. Je geeft richting aan de ontwikkeling van een circa 15-koppig team en werkt samen met de Manager Bedrijfsvoering en andere stakeholders.

Je zorgt voor tijdige, betrouwbare financiële rapportage en een stevige samenwerking binnen de organisatie, met aandacht voor vakmanschap en eigenaarschap.

Qualifications

• Leiderschap van professionele teams in Finance & Control.
• Verantwoordelijk voor betrouwbare financiële verslaggeving en managementinformatie.
• Ervaring met en kennis van financiële processen, planning & control en jaarrekeningwerk.

Responsibilities

• Leidinggeven aan en coachen van het Finance & Control-team.
• Zorgen voor betrouwbare administratie en tijdige verantwoording.
• Regie op processen, planning, control en externen verantwoording.

Skills

Leiderschap

Finance & Control

Prosociaal gericht

Procesoptimalisatie

Strategisch & tactisch denken

Team samenwerking

Education

HBO+/WO werk- en denkniveau

Tools

Financiële systemen

Job description

Ben jij een coachend leider met een hart voor Finance & Control? Dan krijg je bij Woonbedrijf ieder1 de kans om samen met een betrokken team verder te bouwen aan een professionele en toekomstbestendige financiële organisatie.

Wij zijn woonbedrijf ieder1

Wij vinden het belangrijk dat mensen een veilige thuisbasis hebben, waar ze zichzelf kunnen zijn en op een prettige manier met elkaar samenleven. Nu én in de toekomst. Wie een betaalbare huurwoning nodig heeft, is welkom bij ons. Met iedereen in de buurt maken we duurzame en fijne plekken om te wonen.

Bij Woonbedrijf ieder1 bouwen we met ruim 220 collega’s aan betaalbare, duurzame woningen én sterke buurten. Altijd mensgericht, altijd betrokken en samenwerkingsgericht. Voor en met onze huurders én voor en met elkaar.

De komende jaren werken we verder aan de professionalisering van onze financiële afdeling. Denk aan verdere digitalisering, procesoptimalisatie, datagedreven werken en een sterke samenwerking in het team en met de gehele organisatie. Jij speelt hierin een belangrijke rol. Je geeft richting aan deze ontwikkeling en zorgt ervoor dat het team hierin meebeweegt.

Het team bestaat uit circa 15 professionals binnen Finance & Control. Samen zorgen jullie voor betrouwbare financiële informatie, goede sturing en verantwoording en leveren jullie een belangrijke bijdrage aan de financiële gezondheid van woonbedrijf ieder1.

Als teamleider geef je richting aan de verdere ontwikkeling van het team. Je stimuleert eigenaarschap, samenwerking en vakmanschap en zorgt ervoor dat medewerkers zich blijven ontwikkelen. Tegelijkertijd bewaak je de kwaliteit van de financiële processen en ben je verantwoordelijk voor een tijdige en juiste financiële verantwoording.

Je maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering en werkt nauw samen met de Manager Bedrijfsvoering, de Teamleider Informatievoorziening en techniek (IV&T) en de Teamleider Inkoop, Facilitair en Veiligheid (IF&V). Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner voor management, directie, accountant en andere interne en externe stakeholders.

Je beweegt je gemakkelijk tussen strategie, tactiek en uitvoering en weet hierin de juiste balans te vinden.

Wat je gaat doen

Als Teamleider Finance & Control ben je verantwoordelijk voor het functioneren, de ontwikkeling en de resultaten van Team Finance & Control.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Leidinggeven aan en coachen van het team Finance & Control;
• Stimuleren van eigenaarschap, samenwerking en professionele ontwikkeling;
• Zorgen voor een betrouwbare financiële administratie en hoogwaardige management- en verantwoordingsinformatie;
• Regie voeren op financiële processen, planning & control en verantwoordingsmomenten;
• Zorgdragen voor de jaarrekening, dPi, dVi, Aedes Benchmark en overige externe verantwoording;
• Bewaken van kwaliteit, planning en deadlines;
• Signaleren en realiseren van verbeteringen in processen, systemen en samenwerking;
• Adviseren van management en directie over financiële vraagstukken en organisatieontwikkeling;
• Onderhouden van contacten met accountant en overige interne en externe stakeholders.

Wat jij meebrengt

Je bent een coachend leider die mensen weet te verbinden en verder brengt. Je creëert duidelijkheid, stelt prioriteiten en weet wanneer je moet sturen en wanneer je juist ruimte geeft.

Je bent analytisch sterk, organisatiesensitief en hebt een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je combineert vakinhoudelijke kennis met leiderschap en krijgt energie van het verder ontwikkelen van mensen, processen en de organisatie.

Je hebt ervaring met en kennis van:

• Leidinggeven aan professionele teams;
• Finance & Control processen en financiële en externe verslaglegging;
• Het aanbrengen van structuur en prioritering in een dynamische omgeving;
• Het vormgeven en uitvoeren van organisatieontwikkeling- en veranderprocessen;
• Het schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.

Verder heb jij:

• Hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting accountancy of bedrijfseconomie;
• Ruime ervaring in een vergelijkbare rol binnen Finance & Control;
• Ervaring binnen de woningcorporatiesector is mooi meegenomen.

Wat wij jou bieden

• Een afwisselende en betekenisvolle functie binnen een maatschappelijke organisatie.
• Een salaris tussen € 5.525 - € 7.676 in schaal L (conform CAO Woondiensten bij een 36-urige werkweek).
• 8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitkering.
• Een goede pensioenregeling en persoonlijk opleidingsbudget.
• Een moderne werkomgeving met betrokken collega’s.

Waarom jij je hier thuis voelt

Bij Woonbedrijf ieder1 werk je aan meer dan processen: Je werkt graag in een open en informele sfeer, samenwerken met collega’s die ook graag een steentje willen bijdragen vanuit sociaal maatschappelijk oogpunt.

Je komt terecht in een organisatie met bevlogen professionals, waar samenwerking en eigenaarschap centraal staan en waar jouw bijdrage direct zichtbaar is.

"Een sterk team begint bij duidelijkheid, samenwerking en vertrouwen. Ik geloof in een omgeving waarin mensen eigenaarschap nemen, processen continu verbeterd worden en we samen bouwen aan duurzame resultaten. Juist in een organisatie met maatschappelijke impact maak je daarin echt het verschil." — Gerde Hartmans, Manager Bedrijfsvoering

Het overleggen van een geldige VOG maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Heb je nog vragen over deze vacature, neem dan contact op met Gerde Hartmans via 06-50012957 of [e-mail]