Teamcoach

Reinier van Arkel; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 36,000 - 50,000; Part time

Job summary

Reinier van Arkel zoekt een ervaren teamcoach die teams en leidinggevenden begeleidt in ontwikkeling en samenwerking. Met jouw Rijnlandse benadering help je teams eigenaarschap nemen, veerkrachtig blijven en groeien in een voortdurend veranderende zorgomgeving.

Je hebt een relevante HBO-opleiding plus erkende teamcoach-opleiding en minstens 5 jaar ervaring, bij voorkeur in de GGZ. Een onafhankelijke, verbindende houding en vaardigheden in coaching en didactiek zijn vereist.

Qualifications

• Een relevante hbo-opleiding, aangevuld met een erkende teamcoach opleiding en kennis van Rijnlands werken
• Meer dan 5 jaar ervaring als teamcoach, bij voorkeur in de zorg
• Een onafhankelijke, verbindende houding en een scherp gevoel voor organisatieontwikkeling
• Vaardigheid in het toepassen van coachingsmethodieken en didactische technieken
• Affiniteit met de ggz en een drive om bij te dragen aan duurzame verandering

Responsibilities

• Begeleidt teams en leidinggevenden in hun ontwikkeling
• Helpt teams veerkrachtig, wendbaar en toekomstbestendig te worden
• Ondersteunt samenwerking en verandermanagement in een veranderende omgeving

Skills

Team coaching

Coachingsmethodieken

Didactische technieken

Organisatieontwikkeling

Verbinding/indien possible

Education

Relevante HBO-opleiding

Erkende teamcoach-opleiding

Job description

Wij zoeken een ervaren teamcoach!
Veelzijdig, sensitief, stevig en verbindend.
Je bouwt met ons mee aan sterke teams bij Reinier van Arkel
Sterke teams maken het verschil in goede zorg.
Als teamcoach bij Reinier van Arkel begeleid je teams en leidinggevenden in hun ontwikkeling, zodat zij optimaal kunnen samenwerken, eigenaarschap nemen en blijven groeien in een steeds veranderende omgeving. Met jouw expertise help je teams veerkrachtig, wendbaar en toekomstbestendig te worden.
Voor teams die hoge druk en complexe uitdagingen tegenkomen en voor wie omgaan met verandering dagelijkse kost is.
Voor teams die willen leren en ontwikkelen van en met elkaar en waar tegelijkertijd actie en prestatie wordt gevraagd.
Waar bovenstroom en onderstroom elkaar doorlopend beïnvloeden en gedoe in de samenwerking kunnen opleveren door patronen en dynamieken.
En dat op z’n Rijnlands in een lerende organisatie. Betekenisvol, uitdagend en geen dag hetzelfde. Wij worden er blij van. Elke dag weer.
Waarom? omdat wij geloven dat sterke teams het verschil maken in goede zorg. En dat samen zorgdragen voor goede samenwerking daaraan bijdraagt.
Dus zoeken we jou als het teamcoach schap stevig in jouw professionele haarvaten zit en onze uitdaging ook bij je past.
Want naast je vlieguren, vragen we een scherp oog voor groepsdynamiek en patronen en gerichtheid op vergroten van vakmanschap, eigenaarschap, goede samenwerking en werkplezier. We zijn een organisatie in beweging en dat merk je. Flexibiliteit en omgaan met onzekerheid horen dan ook bij ons vakgebied.
Hebben we nog steeds je aandacht? Wil jij een drijvende kracht achter de ontwikkeling van teams en hun leiders zijn? Reageer dan!
We zijn de oudste psychiatrische instelling van Nederland en combineren traditie met innovatie. Vanuit onze waarden vakmanschap, verbinding en vertrouwen werken we aan mentale gezondheid voor psychisch kwetsbare volwassenen en kinderen.
We denken en handelen in netwerksamenwerking en dat doen we samen met cliënten, naasten en netwerkpartners, zodat zij betekenisvol mee kunnen doen.

Wat we van je vragen:

• Een relevante hbo-opleiding, aangevuld met een erkende teamcoach opleiding en kennis van Rijnlands werken;
• Meer dan 5 jaar ervaring als teamcoach, bij voorkeur in de zorg;
• Een onafhankelijke, verbindende houding en een scherp gevoel voor organisatieontwikkeling;
• Vaardigheid in het toepassen van coachingsmethodieken en didactische technieken;
• Affiniteit met de ggz en een drive om bij te dragen aan duurzame verandering.

Wat we je bieden:

• Een betekenisvolle rol in een organisatie met een rijke historie én een toekomstgerichte visie;
• Een klein, deskundig team van collega-coaches binnen Bureau Kwaliteit, Veiligheid en Innovatie;
• Een jaarcontract voor 24 uur per week, met intentie tot verlenging;
• Arbeidsvoorwaarden conform cao GGZ (FWG 55) tussen €3.231 en €4.478 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (inschaling afhankelijk van ervaring);
• Werkdagen in overleg, bij voorkeur op maandag, dinsdag en donderdag.

Klaar om het verschil te maken?
Neem voor meer informatie contact op met:

• Monique van Adrichem, Rijnlands teamcoach – 06 16172704 of [e-mail]
• Kirsten van Giels, Manager – 06 51394092 of [e-mail]

We kijken uit naar jouw motivatie en cv!
_Ken je iemand voor wie deze rol perfect is? Dat waarderen we. Acquisitie en zzp-aanbiedingen, niet._