Team Lead & Technical Architect – Power Platform CE

HSO; Veenendaal; Hybrid; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Jaarlijkse bonus

Mobiliteitsvergoeding

25 vakantiedagen

Hybride werken

Vitaliteitsbudget

Leasefietsplan

Studiebudget

Job summary

Een internationale Microsoft Partner in Nederland zoekt een Team Lead & Technical Architect – Power Platform CE. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het technische domein en de ontwikkeling van een team van Power Platform-specialisten. Je ontwerpt technische oplossingen en coacht jouw teamleden. Je ontvangt een competitief salaris met voordelen zoals een jaarlijkse bonus, mobiliteitsvergoeding en hybride werken. De ideale kandidaat heeft minimaal 7 jaar ervaring met Microsoft Power Platform en sterke communicatieve vaardigheden.

Qualifications

• Minimaal 7 jaar ervaring met Microsoft Power Platform en Dynamics 365 CE.
• Ervaring als lead developer, architect of team lead.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Aansturen van het CE Architecten domein.
• Ontwerpen van technische oplossingen voor klantprojecten.
• Coachen en begeleiden van teamleden in hun ontwikkeling.

Skills

Microsoft Power Platform

Dynamics 365 CE

Leiderschap

Teamontwikkeling

Communicatie

Azure-services

DevOps

CI/CD-processen

Education

HBO of WO-opleiding in IT

Tools

Azure DevOps

Job description

Team Lead & Technical Architect – Power Platform CE

2 days ago – Be among the first 25 applicants.

• Ervaring als lead developer, technical architect of team lead

Als Team Lead & Technical Architect – Power Platform CE ben je verantwoordelijk voor het CE Architecten domein. Je combineert leiderschap met inhoudelijke technische verantwoordelijkheid en geeft leiding aan een team van Power Platform-specialisten, waaronder ontwikkelaars, consultants en architects. Je bent het eerste aanspreekpunt voor technische vraagstukken binnen het team én richting de klant. Daarnaast ontwikkel en bewaak je de technische visie van HSO op het gebied van Power Platform en Dynamics 365 CE, coach je teamleden in hun vakontwikkeling en werk je samen met de Product Owner aan de roadmap.

Wat ga je doen?

Als Team Lead & Technical Architect ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het CE Architecten domein en het ontwerpen van technische oplossingen voor klantprojecten.

• Ontwerp je technische architectuur, integraties en migratiescenario’s voor klantprojecten
• Functie als lead tijdens sales- en pre-salestrajecten voor technische oplossingen
• Zet je technische best practices op binnen je team en draag je deze organisatiebreed uit
• Bouw en onderhoud je Azure DevOps pipelines en source control-processen
• Werk je nauw samen met Delivery Managers, Solution Architects en Consultants
• Coacht en begeleid je teamleden in hun persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling
• Ben je actief betrokken bij het werven, onboarden en begeleiden van nieuwe teamleden

Wat vertellen onze huidige technische architecten over deze rol?

“Als Team Lead & Technical Architect werk je op het snijvlak van techniek en leiderschap. Je bent verantwoordelijk voor het technische domein én voor de ontwikkeling van je team. Dit betekent dat je niet alleen complexe technische uitdagingen oplost, maar ook je collega’s begeleidt in hun groei. Het mooie is dat je direct impact hebt op zowel klantprojecten als op de ontwikkeling van onze organisatiebrede best practices. Elke dag is anders en biedt nieuwe mogelijkheden om te leren, te adviseren en te inspireren.”

Wat breng jij mee?

• HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in IT of een technische richting
• Minimaal 7 jaar ervaring met Microsoft Power Platform en Dynamics 365 CE
• Ervaring als lead developer, technical architect of team lead
• Sterk oog voor teamontwikkeling, people management en klantgerichtheid
• Kennis van Azure-services, DevOps en CI/CD-processen
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
• In staat om technische ontwerpen te maken, best practices te implementeren en het team hierin te begeleiden
• Analytisch, ondernemend, kwaliteitsbewust en inhoudelijk sterk

Wat bieden we jou?

Werken bij HSO is uitdagend en we willen je daar graag een goede beloning voor teruggeven. Naast een competitief salaris bieden wij:

• Een jaarlijkse bonus op basis van bedrijfs-, team- en individuele prestaties
• Mobiliteitsvergoeding met keuze voor een leaseauto of toevoeging aan je salaris, plus 100% OV-vergoeding
• 25 vakantiedagen, met mogelijkheid tot 35 dagen
• Hybride werken: vanuit huis, kantoor (Rotterdam of Veenendaal) of tijdens je workation
• EUR 65,- netto vitaliteitsbudget
• Deelname aan het leasefietsplan
• Een leven lang leren: onboardingprogramma vanaf dag één, persoonlijk studiebudget en GoodHabitz-account

Vrijheid, flexibiliteit en fun

Je werkt in een internationale omgeving met professionals met verschillende nationaliteiten. Een flexibele werkweek van 40, 36 of 32 uur behoort tot de mogelijkheden. HSO organiseert teamuitjes, bedrijfsfeesten, wekelijkse zomerborrels, sportactiviteiten en maatschappelijke projecten.

Over HSO

HSO is de eerste full-service Microsoft Partner in Nederland. Met ruim 2.500 getalenteerde medewerkers ondersteunen we industriële bedrijven, retailers, financiële instellingen en overheidsorganisaties, zowel lokaal als internationaal. HSO zoekt professionals die willen leren, innoveren en samenwerken in een prestatiegerichte en ondernemende omgeving.

Solliciteren

Enthousiast? Heb je vragen vooraf?

Neem contact op met Joseph via [e-mail].