Supervisor Nieuwbouw Liften

Kone México; Ede; On-site; EUR 45,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

Lease a Bike

Laptop en telefoon

Pensioenregeling

Training via KONE Academy

Kantoorlocaties met faciliteiten

Job summary

KONE Netherlands zoekt een Supervisor Nieuwbouw Liften die zorg draagt voor de start tot oplevering van nieuwbouwprojecten. Je coördineert circa 75 projecten per jaar in de regio Eindhoven en bent gemiddeld vier dagen op locatie aanwezig, met één dag voor voorbereiding en afstemming.

Je werkt nauw samen met aannemers, monteurs en interne afdelingen om voortgang, kwaliteit en veiligheid te waarborgen en kosten binnen het budget te houden.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau en/of relevante werkervaring.
• Je woont in de regio Eindhoven (straal 40 km).
• Technische affiniteit is een pré, maar geen liftenexpert nodig.

Responsibilities

• Begeleiden van ongeveer 75 nieuwbouwliftprojecten per jaar van bouwbezoek tot oplevering.
• Op locatie circa 4 dagen per week; 1 dag voor voorbereiding, planning en afstemming.
• Isoleren van risico's en zorgen voor voortgang, planning, kwaliteit, veiligheid en kosten.
• Samen met aannemers, monteurs en interne teams ontwikkelingen volgen en acties uitzetten.

Job description

Supervisor Nieuwbouw Liften Van eerste bouwbezoek tot oplevering, daar zit jouw resultaat: Jij zorgt ervoor dat mensen, planning en uitvoering op het juiste moment samenkomen. Als Supervisor Nieuwbouw Liften begeleid je ongeveer 75 projecten per jaar in de regio Eindhoven. Je bent gemiddeld 4 dagen per week op locatie en 1 dag bezig met voorbereiding, planning en interne afstemming. Je staat dus dicht op de uitvoering, schakelt veel met aannemers en monteurs en ziet direct het resultaat van jouw werk. Jouw rol Geen dag en geen project is hetzelfde. De ene ochtend loop je met een uitvoerder over een bouwplaats om te beoordelen of alles gereed is voor installatie. Later die dag bespreek je met een monteur de voortgang of los je samen met collega’s een knelpunt op. Je bent het vaste aanspreekpunt voor jouw projecten en bewaakt de voortgang, planning, kwaliteit, veiligheid en kosten. Daarbij kijk je vooruit: wat is er nodig om het project op schema te houden, waar zitten risico’s en welke acties moeten nu worden uitgezet? Je bezoekt jouw projecten meerdere keren tijdens het bouwproces. Je controleert of de bouwkundige situatie aansluit op wat nodig is voor de installatie van de lift en houdt contact met aannemers, uitvoerders en andere betrokken partijen. Tegelijkertijd zorg je ervoor dat collega’s binnen KONE precies weten wat er speelt. Je schakelt onder andere met Planning, Engineering, Sales en Backoffice en zorgt dat acties worden opgevolgd. Je werkt nauw samen met onze zelfstandig werkende installatiemonteurs. Jij zorgt dat zij hun werk veilig en goed kunnen uitvoeren en dat de randvoorwaarden op de bouw kloppen. Je voert daarnaast veiligheidsinspecties en kwaliteitsaudits uit en ondersteunt waar nodig bij vragen of uitdagingen op locatie. Je hoeft daarbij niet overal zelf het antwoord op te hebben. Juist als Supervisor weet je wie je moet betrekken, wanneer je moet schakelen en hoe je ervoor zorgt dat een project verderkomt. Die combinatie geeft je veel vrijheid, afwisseling en eigenaarschap.

Wie zoeken wij? We zoeken iemand die graag verantwoordelijkheid krijgt en plezier haalt uit het organiseren van meerdere projecten tegelijk. Je hebt HBO werk- en denkniveau en/ of relevante werkervaring. Je kunt gemakkelijk schakelen tussen verschillende mensen en belangen en weet tegelijkertijd het overzicht te bewaren. Technische affiniteit helpt, maar je hoeft nog geen liftenspecialist te zijn. De specifieke kennis over onze liften, processen en systemen leer je binnen KONE. Je woont in de regio van Eindhoven (straal van 40KM) Belangrijker is dat je daadkrachtig, toegankelijk en oplossingsgericht bent. Je spreekt mensen aan wanneer dat nodig is, maar weet ook hoe je samenwerking creëert.

Wat krijg je van ons?

• Een salaris tussen de €4000,- en €5700,- bruto (afhankelijk van kennis en ervaring) en een bonusregeling;
• Een toekomst bij dé marktleider van Nederland en internationale wereldspeler op het gebied van het verplaatsen van mensen in gebouwen en steden;
• Veel ruimte voor jouw eigen inbreng, persoonlijke groei en ontwikkeling: een 'Great Place To Work';
• Royaal verlof: 41 dagen (27 vakantiedagen, 13 ADV, 1 duurzame inzetbaarheidsdag);
• Auto van de zaak, telefoon en laptop;
• 'Lease a Bike': Of jij nu een speed pedelec, elektrische bakfiets, e-bike of racefiets op het oog hebt: het kan allemaal!
• De helft van je pensioen wordt door ons betaald;
• Training en opleiding via 'De KONE Academy' en carrièremogelijkheden binnen een internationale wereldspeler;
• Kortingen op abonnementen (fitness), tickets voor pretparken etc;
• Werken vanuit huis met alle benodigde faciliteiten of op onze kantoorlocaties met goede faciliteiten, parkeerplaatsen;
• Veel zelfstandigheid, vrijheid, verantwoordelijkheid bij één van de meest innovatieve bedrijven volgens Forbes.

Herken je jezelf in een groot deel van dit profiel, maar niet in alles? We kijken niet alleen naar je huidige ervaring, maar ook naar wat je kunt leren en bijdragen. Je werkt aan tientallen projecten die je daadwerkelijk ziet ontstaan. Je loopt een bouwplaats op waar nog volop wordt gewerkt en ziet later een volledig geïnstalleerde lift die veilig en volgens afspraak wordt opgeleverd. Daar zit jouw resultaat: Jij hebt ervoor gezorgd dat mensen, planning en uitvoering op het juiste moment samenkwamen.

Klaar voor jouw volgende project? Wil jij graag veel buiten zijn, verantwoordelijkheid dragen voor je eigen projecten en werken in een functie waarin techniek, bouw en mensen samenkomen? Dan maken we graag kennis met je!

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

At KONE, our purpose is to shape the future of cities. As a global leader in the elevator and escalator industry, we move two billion people every day, making their journeys safe, convenient, and reliable with smart and sustainable People Flow. In 2025, KONE had annual sales of EUR 11.2 billion, and at the end of the year over 60,000 employees in close to 70 countries. KONE class B shares are listed on the Nasdaq Helsinki Ltd. in Finland.